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商务岗位职责

发布时间: 2020-11-28 15:08:25

Ⅰ 商务部的岗位责任制是什么

  1. 商务文件、档案的建立与保管。

  2. 商务的后勤工作。

  3. 相关文件的传递与发放及记录。

  4. 传真机的管理及传真文件的收发记录,信函的收发。

  5. 营销总部各有关文件的打印,校对。

  6. 相关销售资料、空白合同的准备,保管。

  7. 负责对营销总部办公场所5S管理的执行。

  8. 负责CRM的相关信息的录入工作(定单、客户信息)

  9. 执行保密制度。

Ⅱ 商务部职责

商务部职责:

(一)拟订国内外贸易和国际经济合作的发展战略、政策,起草国内外贸易、外商投资、对外援助、对外投资和对外经济合作的法律法规草案及制定部门规章,

提出我国经济贸易法规之间及其与国际经贸条约、协定之间的衔接意见,研究经济全球化、区域经济合作、现代流通方式的发展趋势和流通体制改革并提出建议。

(二)负责推进流通产业结构调整,指导流通企业改革、商贸服务业和社区商业发展,提出促进商贸中小企业发展的政策建议,推动流通标准化和连锁经营、商业特许经营、物流配送、电子商务等现代流通方式的发展。

(三)拟订国内贸易发展规划,促进城乡市场发展,研究提出引导国内外资金投向市场体系建设的政策,指导大宗产品批发市场规划和城市商业网点规划、商业体系建设工作,推进农村市场体系建设,组织实施农村现代流通网络工程。

(四)承担牵头协调整顿和规范市场经济秩序工作的责任,拟订规范市场运行、流通秩序的政策,推动商务领域信用建设,指导商业信用销售,建立市场诚信公共服务平台,按有关规定对特殊流通行业进行监督管理。

(五)承担组织实施重要消费品市场调控和重要生产资料流通管理的责任,负责建立健全生活必需品市场供应应急管理机制,监测分析市场运行、商品供求状况,调查分析商品价格信息,进行预测预警和信息引导,按分工负责重要消费品储备管理和市场调控工作,按有关规定对成品油流通进行监督管理。

(六)负责制定进出口商品、加工贸易管理办法和进出口管理商品、技术目录,拟订促进外贸增长方式转变的政策措施,组织实施重要工业品、原材料和重要农产品进出口总量计划,会同有关部门协调大宗进出口商品,指导贸易促进活动和外贸促进体系建设。

(2)商务岗位职责扩展阅读

2018年3月,根据第十三届全国人民代表大会第一次会议批准的国务院机构改革方案,将商务部的经营者集中反垄断执法职责整合,组建中华人民共和国国家市场监督管理总局;

将商务部对外援助工作有关职责整合,组建中华人民共和国国家国际发展合作署;将商务部组织实施战略和应急储备物资收储、轮换和日常管理职责整合,组建中华人民共和国国家粮食和物资储备局。

参考资料来源:网络-中华人民共和国商务部

Ⅲ 商务助理岗位职责

职位目的:代表公司与各合作单位、公司各部门之间沟通联络,产品等进出与售后的协调与跟进。
沟通关系:内部:销售总经理、区域经理、属员
外部:厂商、运营商、区域代理商
职责项目:
合同及单据制作:依据公司实际情况制作商务合同及商务工作需要的各种单据。
商务联络:与厂商、二级代理商、销售平台、公司各部门之间保持良好的商务沟通,保证商务工作的通畅。
订单管理:负责订单、合同签单及时回传、跟进、发货。销售明细帐及时核对,跟催货款,跟催发票回传单据等。
客户管理:制作新客户信息登记表,记录与修改客户资料,并备份给主管部门经理。
工作计划:制定每周工作安排,并制作周报表,月报表交由主管部门经理审查与考核。

后:完成对公司所有产品售后的协调与跟进。

他:执行完成上级交给的其他临时性工作。

Ⅳ 电子商务岗位职责介绍

DZ-BD(商务拓展)
岗位职责:1、负责业务开展方案编写、实施及相关项目对外合作谈判并负责对合作项目的进度跟进、管理;
2、主动挖掘市场需求,为公司的产品和服务寻找新的业务增长点;
3、与合作方建立并保持正常稳定的关系,保证业务良好开展。
岗位要求:
1、极强的书面和口头沟通能力;
2、熟练的提案能力;
3、良好、高效的执行能力;
4、精通基于WINDOWS/OFFICE系列的办公软件使用;
5、至少1年以上直接相关工作经验;
6、在不同行业有强大的人脉关系和交际网;
7、有电子商务从业经验优先。

分公司经理岗位职责及考评标准
一、任职资格

1、大专以上学历优先。

2、五年以上市场营销管理经验。

3、具有丰富的市场营销知识和市场操作能力,对市场的运作状况有准确的分析判断和较强的控制能力,有一定的发展潜力。

4、洞察力和逻辑思维能力强有一定的营销思路和领导才能。

二、岗位职责及考评

第一部分:岗位要求(20分)

1、服从管理、尊重下属。(2分)

2、严格遵守公司作息制度。(2分)

3、工作积极,责任心强。(2分)

4、进取心强,每月制定出自己的学习计划。(2分)

5、关心员工生活、工作,体恤入微。(2分)

6、注重个人仪表、言谈举止,全力维护公司及个人形象。(2分)

7、团结、上进、创新、合作,不得拉帮结派。(2分)

8、上传下达、准确、迅速、不隐瞒、不欺骗。(2分)

9、善于沟通,及时解决员工消极心态,并能协助其它部门工作。(2分)

10、保守公司秘密,不向别人透露公司的营销计划及商业秘密。 (2分)

第二部分:岗位职责(60分)

1、每月对部长、主任及员工做两次营销管理及市场营销等相关知识培训。(4分)

2、每月参加企划培训一次,努力提高自身企划水平,重视个人学习以适应市场发展需求。(2分)

3、每日以电话形式与省外分公司沟通一次,及时传达推广部会议精神,帮他们找出问题,并拿出解决方案。(5分)

4、从客观实际出发,制定分配各分公司的每月销售任务。(5分)

5、监督、督促各分公司营销计划及各项工作落实情况,并随时加以鼓励,指正。(7分)

6、做好各部门及总经理之间的沟通,将公司最新营销技巧及重要指示传达于各分公司。(5分)

7、每月15日及下月1日向总经理递交工作总结及工作计划。(5分)

8、每周日3:00以前将本周工作总结汇报于总经理。(3分)

9、每月28日向总经理以书面形式递交三点问题、三点经验。(3分)

10、每次战役修订营销工作计划,并以书面形式上报总经理。(3分)

11、配合各分公司做好人事管理。(1分)

12、配合企划部,帮助分公司制定企划活动,如有必要亲临现场指导。 (4分)

13、设立龙虎榜,倒计时牌等,积极贯彻落实分公司百分考核制。(3分)

14、每月参加促销活动并写出书面报告。(10分)

第三部分:销售任务(20分)

1、每月完成任务100% (20分)

2、每月完成任务80%—100% (20×(80-100%)分)

3、每月完成任务60%—80% (20×(60—80%)分)

5、每月完成任务60%以下,不记分。

Ⅳ 销售行政及商务的工作职责是什么

维护公司销售渠道;
对代理商渠道售后给予支持;
处理渠道订单;
按照版工作流程根据订单与权公司相关部门衔接订单及合同的执行;
根据所辖区域特点,对渠道代理进行有针对性地管理与支持,提升代理商业绩;
还有相关的办公室行政事务,具体的依公司的不同,岗位职责也有相应的要求,像我们公司的商务助理只是单纯负责项目申报。

Ⅵ 作为商务助理,岗位职责是什么

职位说明书:商务助理岗位职责:1、商务文件、档案的建立与保管。 2、商务的后勤工作。 3、相关文件的传递与发放及记录。 4、传真机的管理及传真文件的收发记录,信函的收发。 5、营销总部各有关文件的打印,校对。 6、相关销售资料、空白合同的准备,保管。 7、负责对营销总部办公场所5S管理的执行。 8、负责CRM的相关信息的录入工作(定单、客户信息) 9、执行保密制度。

Ⅶ 商务经理的职责是什么

1、 总经理主持全面工作,保证经营目标的实现,
2、 组织实施公司年度工作计划和财务预算报告及利润分配、使用 方案。
3、 组织实施新上项目。
4、 组织指挥公司的日常经营管理工作,以法人代表的身份代表公 司签署有关协议、合同、合约和处理有关事宜。
5、 决定组织体制和人事编制,决定副总经理,各职能部门经理的任免、报酬、奖惩,建立健全公司统一、高效地组织体系和工作体系。
6、 根据生产和经营管理需要,有权聘请专职或兼职法律、经营管理、技术顾问,并决定其报酬。
7、 决定对成绩显著的员工予以奖励、调资和晋级,对违纪员工的处分,直至辞退。
8、 审查批准年度计划内的经营、投资、改造、基建项目和流动资金贷款、使用、贷款担保的可行性报告。
9、 健全财务管理,严格财经纪律,搞好增收节支和开源节流工作,保证现有资产的保值和增值。
10、 既要强调领导权威,又要尊重员工的意愿,发挥“领导一班人”的作用,充分发挥员工的积极性和创造性。
11、 加强企业文化建设,搞好社会公共关系,树立公司良好的社会形象。

Ⅷ 商务专员的主要工作内容是什么

商务专员,作为市场内牵线搭桥的联络员,其职能主要是为客户提供商务咨询服务,通过参与客户合作谈判、制定协议、制定商务解决方案,来促进商务运作标准的优化,并进行日常客户商务工作的处理。现如今,越来越多的商务专员逐渐接受并掌握电子商务的应用,利用计算机技术、网络技术,通过专业的网络商务平台,协助商家与顾客或商家与商家之间进行各类商务活动或相关工作。
· 工作内容:
处理合作伙伴的一般商务事件请求,处理日常商务工作(订单处理、返款核算、打款等);
处理报价、客户跟踪、客户信用管理等相关事务;
参与和协助与合作方的商务谈判、合同及协议的起草;
搜集行业和市场信息并进行分析整理;
协助商务活动安排。
· 职业要求:
教育培训:
商务专员要求营销类、经贸管理类专业大专以上学历。
工作经验:
受过商务谈判、经济法、商务合同起草等方面的培训。在工作能力和实践经验上,须具备较强的业务执行能力及谈判能力;拥有良好的亲和力及沟通协调能力;具有优秀的综合分析能力及观察发现意识;熟悉office常用办公软件的使用等。此外,活泼热情的性格、认真负责的态度、踏实勤奋的作风也是必不可少的基本素质。
除了上述基本要求外,一名优秀的商务专员还需熟练掌握IT技术;熟悉包括信息流网络、知识流网络、资金流网络、物流网络、契约网络等在内的电子商务运做平台;精通包括ERP系统管理、SCM供应链管理、CRM客户关系管理等在内的电子商务管理;了解电子商务系统的安全、金融电子化的安全等相关知识;关注《中华人民共和国电子签名法》、《互联网信息服务管理办法》、《计算机软件保护条例》等相关法律法规。

Ⅸ 商务助理的工作内容是什么

朋友,您好!
商务助理的岗位定义:
1、所谓“商务”是指商业事务;商务助理即是区别于“行政助理”(人事、行政、内勤)的职位;
2、在一般企业中,“商务助理”又可能被称为“营销助理”、“公关助理”……;
3、一般的总经理助理、董事长助理、私人助理(自由职业人士为自己的商业活动所雇用的助理人员)均含有商务助理职业特点。
商务助理的岗位描述
1、在与市场、营销、(客户)服务相关的部门工作,直接上级相关部门经理。
2、承办各项商务工作,代表公司与上下游合作机构联络。
3、维护与合作伙伴间的良好关系以及建立持久联系,不断拓宽现有合作渠道,丰富业务内容。
4、承办具体合作谈判以及合作合同签定后的后续跟踪事宜。
5、一人跟单到底,把合同执行到最后。
商务助理的工作职责
1、商务助理的直接主管为相关部门总监、主管、经理,对上级交待的任务进行上传下达;
2、负责各自区域人员的工作档案管理,以及周、月报告、计划的催缴;
3、负责各区域当月工作任务执行状况的统计
4、负责各区域所有人员的费用统计以及当月报销发票的收集,报财务部;
5、负责各区域合作伙伴的资料,往来商业文件的管理与档案建立;
6、负责向合作方提供公司经营资料、招标资料的资质文件;
7、就本区域事务与公司各部门的联络、汇报、沟通、协调、配合。
8、负责根据上级领导和各种不同的政策的指示和指导方针做好相关工作准备,协调内外部资源;
9、负责公司公关外联工作,收信和整理经营管理信息,
10、协助法律顾问处理法律事务;
11、掌握公司重大会议、活动情况及汇总分析各项检查结果,定期提供公司工作简报、经营管理周报等;
一般要有较强的外联公关能力和分析处理能力,良好的文字功底,优秀的表达及沟通能力。
说明:以上是下面网址复制过来的,不过分析得的确不错。
至于要考的证,应该包括:文秘专业资格证、电子商务师资格证、电脑操作资格证等等,范围很广的,你可以根据自己的实际情况和实际需要进行考证,也并不是说多了就一定好,只要能对口实用就可以啦。
好了,希望我的回答对你有所帮助。
顺祝您学习进步,工作顺利,生活愉快!

Ⅹ 商务助理的工作职责

工作职责:

  1. 合同及单据制作:依据公司实际情况制作商务合同及商务工作需要的各种单据。

  2. 商务联络:与厂商、二级代理商、销售平台、公司各部门之间保持良好的商务沟通,保证商务工作的通畅。

  3. 订单管理:负责订单、合同签单及时回传、跟进、发货。销售明细帐及时核对,跟催货款,跟催发票回传单据等。

  4. 客户管理:制作新客户信息登记表,记录与修改客户资料,并备份给主管部门经理。

  5. 工作计划:制定每周工作安排,并制作周报表,月报表交由主管部门经理审查与考核。

  6. 售 后:完成对公司所有产品售后的协调与跟进。

  7. 其 他:执行完成上级交给的其他临时性工作。

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