监事长职责
❶ 监事会的具体职责包含有哪些
监事会，是依照法律规定和公司章程规定，代表公司股东和职工对公司董事会、执行董事和精经理依法履行职责情况进行监督的公司内部机关。监事应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务，不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占公司的财产。
有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会。
监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
监事会设主席一人，由全体监事过半数选举产生。监事会主席召集和主持监事会会议；监事会主席不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上监事共同推举一名监事召集和主持监事会会议。
董事、高级管理人员不得兼任监事。
❷ 监事会工作人员职责
监事会工作人员职责:(1)参与公司投融资和项目建设方案的研究制定，对重大事项享有表决权和建议权；(2)对公司主要管理人员执行公司职务的行为进行监督；(3)定期听取财务总监关于公司财务监督工作情况的汇报。
❸ 公司的监事长是做什么的
主要是负责监察工作，是监察这一职责的负责人，一般是董事会成员之一内。
监事(supervisor ),是公司中容常设的监察机关的成员,又称“监察人”,负责监察公司的财务情况,公司高级管理人员的职务执行情况,以及其他由公司章程规定的监察职责。
❹ 监事会主席职责
监事会主席岗位说明书 篇二：监事会职责
**公司
监事会、监事会主席及监事的职责
监事会职责
1、检查公司的经营效益、财务、国有资产保值增值、资产运营等
情况，并有权要求执行公司业务的董事和经理报告公司的业务情况;
2、检查公司财务，核对企业会计报告、营业报告和利润分配方案，查阅账簿和其它会计资料等各种资料的真实性、合法性。每年年终，聘请有资质的会计师事务所对公司财务进行审计。
3、对公司经营运行中涉及的数额较大的投资、融资、担保、产（股）权转让等经济行为进行监督；
4、对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反
法律、法规、行政规章、公司章程以及市国资委依法做出的决定（议）的董事、高级管理人员提出罢免的建议；
5、当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求董事、
高级管理人员予以纠正，必要时向市国资委或者有关主管机关报告；
6、当董事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、法规、行政
规章或者公司章程的规定给公司造成损失、应当承担赔偿责任，而拒不承担时，向市国资委提出书面报告；市国资委书面要求监事会向人民法院提起诉讼时，依法向人民法院提起诉讼；
7、对公司董事、高级管理人员的考核提出建议；
8、对公司独资、控股子企业及重要的参股公司依法进行监督；
9、法律、法规、行政规章和公司章程规定以及市国资委授予的其
他职权。
监事会主席岗位职责
1、全面负责主持监事会工作、负责监事会的日常工作；
2、召集、主持监事会会议；
3、组织检查、监督董事、高级管理人员有无违反法律、法规、公
司章程及各项决议的行为；
4、组织检查、监督公司经营业务、财务状况；
5、组织检查、查阅公司财务帐簿和其它会计资料；
6、组织核对会计报告、营业报告和利润分配方案等财务资料；
7、组织对各级管理部门的工作进行检查、监督、考核；
8、可以列席董事会会议，并对董事会决议事项提出质询或者建议。
9、组织对各部门、驻外机构的管理进行监督、检查、考核；
10、有权代表公司与董事交涉或对董事起诉；
11、有权对公司所发生的问题提出质询；
12、签署监事会的报告和其他重要文件；
13、负责组织完成国资委交办的其他重要工作；
监事职责
1、负责监督董事、经理等管理人员有无违反法律、法规、公司章
程及各项决议的行为;
2、负责检查公司经营业务，财务状况和查阅帐簿及其他会计资料;
3、负责核对会计报告、营业报告和利润分配等财务资料；
4、有权建议召开临时股东大会;
5、有权要求执行公司业务的董事和经理报告公司的业务情况;
6、负责对各部门、各驻外机构管理的工作进行检查、监督、考核;
7、可以列席董事会会议，并对董事会决议事项提出质询或者建议。
8、有权对公司的管理提出建议和意见;
9、有权对公司发生的问题提出质疑;
**公司
监 事 会
二〇**年十二月九日篇三：监事会主席岗位职责
监事会主席岗位职责
1、全面负责主持监事会工作;
2、组织检查、监督董事、经理等管理人员有无违反法律、法规、公 司章程及股东大会决议的行为;
3、组织检查、监督公司业务、财务状况及组织检查、查阅公司财务
账簿和其它会计资料;
4、组织核对董事会拟提交股东大会的会计报告、营业报告和利润分
配方案等财务资料;
5、组织对各部门和驻外机构的管理进行监督、检查、考核；
6、对公司所发生的问题提出质询；
7、组织完成股东大会交办的其他重要工作;
8、对所承担的工作全面负责。
总经理岗位职责
1、主持公司全面工作，对上一级组织负责；
2、负责确定公司发展战略，制订公司发展规划，决策公司重大事务；
3、负责公司咨询业务拓展，确保公司持续健康发展；
4、负责公司的财务管理，确定员工报酬标准，确保收支的合理性；
5、负责公司的人事管理，岗位设置，聘任副总经理，总工程师及其 他员工；
6、签发以公司名义对外出具的各类项目咨询文本及公司对外其他文件；
7、确定咨询业务委托合同的最终价格；
8、负责制定公司的各项管理制度，并组织实施与监督；
9、负责组织员工政治理论学习，开展思想政治工作；
10、负责与上级行业协会、行政主管部门的工作衔接，加强汇报；
11、负责与业务合作单位及同行的横向联系与信息交流；
12、完成董事会交办的其他工作。
办公室主任岗位职责
1、按照公司办公室的职责范围，主持办公室的日常行政工作；
2、协助经理召集全公司员工大会、经理办公会议等，做好记录，负 责督促检查会议决议执行情况；
3、在经理领导下，负责组织起草总公司工作计划、总结决议、报告、 规章制度等文件，负责编排主要活动日程表；
❺ 监事会职责
公司法第五十三条规定：
监事会、不设监事会的公司的监事行使下列职权版：
(一)检查公司财务;
(二)对董事权、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议;
(三)当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求董事、高级管理人员予以纠正;
(四)提议召开临时股东会会议，在董事会不履行本法规定的召集和主持股东会会议职责时召集和主持股东会会议;
(五)向股东会会议提出提案;
(六)依照本法第一百五十一条的规定，对董事、高级管理人员提起诉讼;
(七)公司章程规定的其他职权。