扶贫干部培训
『壹』 县(区)扶贫办扶贫干部培训工作总结
= =你是要总结报告???
这个没办法诶,不知道你是哪个县的,情况怎么样,怎么帮你拟定定向去培训的报告???
『贰』 因工作关系,需要参加扶贫致富方面的干部培训,请问如何报名呢
中国特色社会主义进入新时代,我国精准扶贫精准脱贫取得重大进展。按照2011年确定的贫困标准,农村贫困人口从2012年底的9899万人减少到2017年底的3046万人,年均减少1370万人。按照这样的减贫效率,到2020年我国将告别农村绝对贫困。与此同时,党中央提出的到2020年贫困县全部摘帽的目标也将实现。2016年,全国592个贫困县中已有28个摘帽;2017年,又有125个贫困县申请摘帽,目前正在进行评估。
应该看到,扶贫攻坚任务依然任重道远。通过优秀职教事业助力地方扶贫是目前扶贫工作中非常富有成效的一个办法。主要围绕支撑产业的人才培养帮助产业发展和升级。从而带动致富。我知道广西这方面做得比较好。像电大培训学院还有许多本专科的继续教育学院都在承担这部分的培训培养工作。本专科继续教育学院的优势在于本身有师资,电大培训学院的优势在于做成人教育多年,更专业更有经验,老师更侧重于应用实践教学。看你需要了,可以搜一搜他们的官网都有介绍的。
『叁』 精准扶贫需要哪些条件
“五比五看三优先”,即:比家庭收入、看经济来源;比家庭资产、看消费水平;比家庭劳力、看劳动观念;比生活环境、看居住条件;比贫困程度、看致贫原因;有残疾人的家庭优先,独生子女家庭优先,纯女户家庭优先进行评议和排序。
“三评”,即:家庭中有患有重大疾病且贫困的必须评;家庭中有上学的学生且贫困的必须评;家庭中有残疾且贫困的必须评。
危房改造补助对象:
重点是居住在危房中的农村分散供养五保户、低保户、贫困残疾人家庭和其他贫困户。资金来源:农村危房改造资金以农户自筹为主,政府补助为辅,多渠道筹集改造资金。
(3)扶贫干部培训扩展阅读:
精准扶贫帮扶单位职责:
宣传党和国家扶贫开发工作方针政策;发挥单位优势,统筹各类资源帮助所帮扶的村解决实际困难和问题,促进其经济和社会事业发展;
帮助所帮扶的村科学制定扶贫开发规划和年度实施计划,落实帮扶措施;帮助所帮扶的村加强基层组织建设。履行主体责任,组织安排本单位干部联系帮扶贫困户。
包村单位主要领导为帮扶第一责任人,每月至少深入贫困村调研2次以上,每年走访贫困户不少于150户。各帮扶单位要明确一名帮扶工作队队长和分管领导负责定点帮扶工作。驻村工作队队长要驻村帮扶,吃住在村,每月在岗时间不少于22天(含因公出差、开会和培训)。
『肆』 精准扶贫,要对村干部培训哪些内容
1、学通精准扶贫政策。
2、政策辅导。
3、现场演练。
4、业务学习。
5、讨论交流。
『伍』 什么样的条件才能贫上贫困户
评贫困户的标准是:
1、年人均纯收入低于贫困标准(2010年2300元不变价)。2、年人均纯收入=工资性收入+生产经营性收入+财产性净收入+转移性收入-生产经营性支出。3、住房方面:实际居住C级、D级危房且自身无力改造。4、医疗方面:家庭因病致贫,且成员未参加城乡居民基本医疗保险。5、教育方面:家庭适龄成员因贫辍学,或家庭因学致贫。贫困户识别的范围:有脱贫攻坚任务的县(市、区)农村户籍常住人口。
农村贫困户优惠政策:
一、农村低保金
2017年开始各地都出台了相关政策,提高了农村低保金额,而且实现了分类施保。按照申请人家庭年人均纯收入与保障标准的差额发放。二、农村医疗保障
让建档立卡贫困人口大病和慢性病得到及时有效救治,进一步扩大医疗贫困户,让贫困户的就医费用个人负担大幅减轻,健康扶贫,改善因病返贫的情况。三、农村危房改造补贴
按照规定,只要在农村危房改造范围之内的,都能够享受到农村危房改造补贴,而额度按家庭困难程度,补贴2000-20000元不等。四、光伏扶贫
所谓的光伏扶贫,是指在农民所居住的房屋顶和农业大棚上铺设太阳能电池板,使农民可以自己使用这些电能,并将多余的电量卖给国家电网。而卖给国家电网的部分就是扶贫补贴。五、贫困户免费职业培训扶贫
组织开展贫困家庭子女、未升学初高中毕业生等免费职业培训,从而使得具备一定创业条件或已创业的贫困家庭劳动力都有机会接受一次创业培训。六、易地搬迁脱贫
所谓的易地搬迁脱贫,是指将生活在缺乏生存条件地区的贫困人口搬迁安置到其他地区,并通过改善安置区的生产生活条件、调整经济结构和拓展增收渠道,帮助搬迁人口逐步脱贫致富。从而确保有劳动能力的贫困家庭后续发展有门路、转移就业有渠道、收入水平不断提高,实现建档立卡搬迁人口搬得出、稳得住、能脱贫。
『陆』 2021年还需要驻村吗
为切实把“访民情、惠民生、聚民旁简御心”驻村工作落到实处,结合驻村工作要求,__乡民安村驻村工作组结合民安村实际,深入了解,认真开展调查研究工作,在此基础上制定帮扶工作计划,具体内容如下:
一、基本情况
__乡民安村辖5个村民小组,全村共有206户,628人,劳动力419人,党员24名,耕地1487亩。主要经济来源一是种植花椒、红富士苹果、梨及李子等小水果,二是传统农业种植及外出务工。
二、指导思想
认真贯彻落实党的和咐枯十八届二中、三中、四中全会和省委十届三次、四次全会精神,把扶贫攻坚作为我乡全面建成小康社会的突破口,坚持科学扶贫和精准扶贫,坚持引领发展,服务群众,转变作风。改善贫困村发展条件,提高群众生产生活水平,推进贫困村加快发展,贫困人口脱贫致富,打好扶贫开发攻坚战。
三、帮扶工作计划
(一)认真做好调查摸底工作。调查摸底工作是做好驻村帮扶工作的基础。驻村工作组按照“访民情、惠民生、聚民心”活动精神要求,进一步统一思想,提高认识,采取有效措施,深入调研走访,全面把握村情民意,找准问题,分析原因,研究对策,理清思路,制定出切实可行的帮扶工作规划,为今后的驻村帮扶工作顺利健康开展打下坚实基础。
(二)把握矛盾与主要矛盾。现阶段民安村的发展相对比运岩较落后,主要有以下几个方面主客观的问题:一是现实客观条件的制约。民安村海拔高,自然条件较差;二是农民收入少,来源单一,主要是红富士苹果、梨、李子等水果及传统农作物种植;三是主观方面,村民思想观念较为保守落后,视野窄,需要进一步开阔发展思路;四是集体经济薄弱,没有企业。以上这些问题可以概括为一个主要矛盾:村民对全面小康生活的期待与现实生活水平、收入水平较低之间的差距。
(三)千方百计增加农民收入。结合民安村的实际情况,初步计划从以下几个方面入手:一是加强科技培训,加大科技投入;二是整合土地资源,进行土地开发1000亩的规划设计;三是争取石漠化项目的立项设计;四是加强对农民的教育培训,使其具备一技之长,帮助农民兄弟开拓就业渠道,增加收入来源。
(四)助推基层组织建设。一是帮助加强民安村党员队伍建设,对现有党员队伍现状采取针对性的培训管理等措施,提高队伍素质和战斗力;二是帮助加强村干部作风建设。驻村干部要身先士卒,率先垂范,全身心投入到工作中去,要公示、认真走访。建立民情台账,掌握实情,解决实际问题。
(五)加强学习,扎实工作,努力搞好自身建设。
1、加强政治理论、农业科技和农村管理知识的学习,全面提高自身素质。
2、严格遵守工作制度和纪律,特别是活动实施方案的要求,用制度管人、按制度办事。
3、谦虚谨慎,勤奋务实,团结拼搏,艰苦创业,以实际行动努力树立干部良好形象,为民安村群众走上致富道路无私奉献。
4、从严要求自己,廉洁自律,依法办事,为基层干部作表率,以实际行动赢得农民群众的支持。
『柒』 谁知道一个乡镇府有多少个部门!各部门职能大概就可以!谢谢
一个乡政府大约有20个左右的部门,各部门大小不一。主要包括: 党政办、武装部、宣统办、组织部、镇工会、财经办、计生办、纪检办、 信访办、安监办、民政所、司法所、国土所、团委、妇联、文化站、农综站
民政所:主要负责老年、孤儿、五保户及敬老院等特殊困难群权益保护的行政管理工作;负责组织、实施城镇居民最低生活保障制度;落实好城镇居民医疗救助工作。
劳保所:主要负责劳动保障政策的宣传、咨询工作;办理辖区内失业人员的失业登记,提供职业指导、就业岗位信息,为就业困难的人员提供就业援助等就业服务;配合社会保险经办机构做好养老金社会化发放的相关工作,负责辖区内企事业单位退休人员领取养老金的资格审查、待遇调整和丧葬补助支取,协助有关部门在退休人员中建立健全党的组织,组织退休人员开展文体活动
综治办:负责贯彻上级有关社会治安综合治理、维护社会稳定和平安建设的方针、政策和总体部署,精心组织落实维护社会稳定工作
组织部:组织党员干部学习十九大精神、马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想
纪检监察:根据上级纪检、监察机关的安排和镇党委、纪委的要求,起草镇党委纪律检查和行政监察的工作计划、总结、报告、通知及有关规章制度等文件
宣传部:抓好全镇的理论教育,协助镇党委理论学习中心组拟订学习计划,当好党委理论学习中心组学习的助手和参谋