就业扶贫日
Ⅰ 今年河南省的三支一扶不管是支农支教支医还是扶贫,就业和社会保障服务为什么考的都是公共基础知识
因为其属于统一考试,全省统一考试时间为2020年8月1日,考试科目为公共基础知识。
考试分笔试和面试两个环节,由省“三支一扶”办统一组织,各省辖市、省直管县(市)人力资源和社会保障局分别实施,根据考试总成绩择优确定招募人员。考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
全省统一考试时间为2020年8月1日上午9:00—11:00,考试科目为公共基础知识。笔试满分为100分。退役大学生士兵笔试成绩加5分。考生可于2020年8月25日18:00通过河南省人力资源和社会保障厅官网“三支一扶”专栏、河南人事考试网查询进入面试人员名单及笔试成绩。
(1)就业扶贫日扩展阅读:
高校毕业生“三支一扶”计划的相关要求规定:
1、各地根据考试成绩和体检结果,按照招募计划数1:1的比例确定考察对象。考察合格、审核通过者予以招募。招募人员名单将在河南省人力资源和社会保障厅官网 “三支一扶”专栏公布。
2、培训工作在省“三支一扶”办指导下,由各地“三支一扶”办负责实施。经培训合格后由省“三支一扶”办向被确定招募的高校毕业生发放《河南省高校毕业生“三支一扶”报到通知书》并按要求上岗。
Ⅱ 农村扶贫项目有哪些
2018年政府针对农村的扶贫项目主要有以下几项:
农民就近就业补贴。为了解决贫困地区农民的生计问题,国家给予了就业性的扶持,支持农民百姓选择就近就业。比如选择在当地的种菌大棚工作,大型养鸡场就业,还有公路绿化和养护。
2.截至2015年底,我国还有5630万农村建档立卡贫困人口,主要分布在832个国家扶贫开发工作重点县、集中连片特困地区县(以下统称贫困县)和12.8万个建档立卡贫困村,多数西部省份的贫困发生率在10%以上,民族8省区贫困发生率达12.1%。
3.农村扶贫的基本内容与特点包括以下几点:
(1)有近期、远期的规划和明确的目标,并有为实现规划要求而制订的具体计划、步骤和措施。把治标和治本有机地结合起来,以治本为主。
(2)不仅帮助贫困户通过发展生产解决生活困难,更重要的是帮助贫困地区开发经济,从根本上摆脱贫困,走勤劳致富的道路。
(3)把政府各有关部门和社会各方面的力量,全面调动起来,互相配合,共同为贫困户和贫困地区开发提供有效的帮助。
Ⅲ 扶贫专干的工作经历算是 公务员里的 服务基层的经历吗
算是。以下是基层工作经验。
第一类:自报到之日算起:在基层党政机关、事业单位、国有企业工作的人员;参加“大学生村官”、“三支一扶”(支教、支农、支医和扶贫)、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等中央和地方基层就业项目人员;离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的人员。
第二类:自协议约定的起始时间算起:到基层特定公益岗位(社会管理和公共服务)初次就业的人员。
第三类:自劳动合同约定的起始时间算起:在其他经济组织、社会组织等单位工作的人员。
第四类:自营业执照颁发之日算起:自主创业并办理工商注册手续的人员。
第五类:自登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起:以灵活就业形式初次就业人员。
Ⅳ 延川县就业扶贫公益性岗位招聘400人
为了深入推进就业扶贫,打赢我县脱贫攻坚战,认真落实延安市人力资源和社会保障局、延安市财政局、延安市老区扶贫开发局《关于进一步完善政策切实加强就业扶贫工作的通知》[延人社发(2017)82号],经县委、县政府同意决定在全县范围内公开招聘400个就业扶贫特设公益性岗位,招聘方案如下:
一、招聘原则
按照因事设岗、以岗定人、按需定员、满负荷工作,双向选择、择优录取的原则招聘使用。
二、招聘方式
按照村委会推荐,镇政府审核,就业局认定的方式进行。
三、招聘岗位
各镇、街道办、社管中心招聘特设公益岗5—8名,负责本镇(街)、社管中心的保洁、就业信息汇总、上报工作;全县163个行政村,每村招聘2名特设公益岗,负责本村保洁工作。
四、招聘对象
1、户籍在本辖区内具有劳动能力的贫困户家庭成员其中:男16至60周岁,女16至50周岁。
2、行政村就业扶贫特设公益性岗位用于安置无法离乡、无业可扶、无力脱贫的“三无”贫困劳动力。
五、报名所持资料
1、户口本、身份证。
2、贫困户证明。
3、二寸近期彩色照片5张。
要求报名时持原件及复印件。(身份证正反面5张,户口本首页和报名人所在页及其它证件各二份)
六、聘用期限及待遇
1、聘用期限为1年。
2、就业扶贫特设公益性岗位岗位补贴为每月500元/人。
七、人员管理及资金申报
1、镇、街道、社管中心负责确定特设公益性岗位从业人员的工作职责,制定相应的管理制度和考核奖惩办法。负责从业人员的请销假等日常管理工作,并按季向就业管理部门如实上报特设公益性岗位从业人员的上岗工作情况。
2、特设公益性岗位从业人员必须由本人承担岗位工作职责,完成工作任务,不得另派他人顶替,否则取消特设公益性岗位资格。
3、特设公益岗从业人员受就业局与所在镇、街道、社管中心双重管理,管理部门进行定期、随机检查,检查存在问题的终止聘用关系。
4、特设公益岗岗位补贴所需资金从就业专项资金中列支,就业局向财政局申报,资金到位后拨付到各镇(街)、社管中心,由基层劳动保障站(所)负责工资管理与发放。
八、补充规定
1、公益性岗位用工协议不适用《劳动合同法》有关无固定期限劳动合同和支付经济补偿的规定。
2、因我县财政困难及就业专项资金有限,特设公益岗位从业人员不予缴纳各类社会保险。
3、贫困村特设公益岗从业人员必须为长期驻村的有劳动能力的贫困户家庭成员。
4、已享受其他扶贫公益性岗位的工作人员不予申报特设就业扶贫公益性岗位。
九、报名时间:2018年5月16日—2018年5月21日
公示时间:2018年5月22日—2018年5月28日
协议签订时间:2018年5月29日—5月31日
上岗时间:2018年6月1日
2018年延川县就业扶贫特设公益性岗位招聘公告(400人)
Ⅳ 就业扶贫工作开展 五年成效显著
【导读】“截至10月底,全国外出务工贫困劳动力2973万人,是去年外出务工总数的108.9%。”在11月19日举行的国新办新闻发布会上,人社部副部长介绍了就业扶贫工作有关情况,累计建设扶贫车间32688个,开发公益性岗位安置496.3万人,接下来就看看具体情况。
1、促进贫困劳动力就业,我国有很多举措,为一套政策,两大方向,三项手段,四个重点。
一套政策,即形成一整套就业扶贫的政策措施体系。对吸纳贫困劳动力就业的企业,给予定额税收减免、创业担保贷款及贴息、吸纳就业补贴和社保补贴。对贫困劳动力,由公益性岗位安置的,给予岗位补贴,购买意外伤害商业保险;参加培训的,给予职业培训补贴、培训期间生活费补贴。
两大方向,即坚持外出务工与就地就近就业两条腿走路。一方面,帮助有意愿外出务工的贫困劳动力愿出尽出。另一方面,拓展就地就近就业机会。累计建设扶贫车间32688个,吸纳贫困人口43.7万人;鼓励返乡创业带动就业,培育致富带头人41万多人,带动406万贫困人口增收;开发乡村公益性岗位,兜底安置496.3万贫困人口。
三项手段,即服务、培训、维权三项手段协同发力。坚持精准化的就业服务,建立人员帮扶清单和岗位需求清单,推动人岗精准匹配。坚持针对性技能培训,已累计组织贫困劳动力参加政府补贴性培训838万人次,技工院校累计招收建档立卡贫困家庭子女34万人。坚持全流程权益维护,加强企业用工指导,维护贫困劳动力合法权益。
四个重点,即对“三区三州”等深度贫困地区、52个未摘帽县、易地扶贫搬迁安置区、湖北四类重点地区,在资金、政策、服务等方面倾斜支持。
2、贫困家庭务工收入在家庭收入中占比逐年上升
务工人数大幅增加。2016年到2020年,贫困劳动力外出务工人数增加了1000多万人。同时,贫困劳动力外出务工时间在半年以上的比例大幅增加。
工资性收入显著增加。5年来,贫困家庭务工收入在家庭收入中占比逐年上升。目前外出务工已涉及2/3的贫困家庭,这些家庭2/3左右的收入来自务工。
整体素质得到提高。这些年来,有将近800万贫困家庭子女接受了职业教育,实现了较为稳定的就业。
内生动力得以激发。近年来,大批贫困人口外出务工,依靠自己的双手增加收入。过去一部分安于现状的贫困群众,实现了“要我脱贫”向“我要脱贫”的转变。
3、今年跨省务工贫困劳动力比2016年增加400多万人
在就业扶贫工作中,跨省跨区域的劳务协作作用显著。2020年,跨省务工贫困劳动力比2016年增加了400多万人。“据不完全统计,在贫困人口外出务工中,跨省务工的收入在贫困务工人员中是最高的。”国务院扶贫办副主任欧青平说。
在开展省际劳务协作的过程中,东部省份提供岗位需求信息,中西部省份按照需求开展订单式培训,组织劳务输出。
截至目前,宁波共有外来务工人员385万人,占全市人力资源总量的57%,其中中西部省份建档立卡贫困人员在宁波就业的就有31.5万人。
作为劳务输出省份,甘肃省则聚焦树立品牌促输转。
增加就业是最有效最直接的脱贫方式。经过5年努力,就业扶贫成效显著。在专项劳务协作方面,今年以来,为应对疫情影响,人社部组织上海、广东等东部6省份实施支援湖北劳务协作行动。目前,稳定在这6省份务工的湖北贫困劳动力达到199万人,占湖北省外出务工贫困劳动力总数的75.6%。
Ⅵ 大学生就业政策
鼓励高校毕业生到基层和艰苦地区工作。各级政府要为高校毕业生创造工作条件,主要充实城市社区和农村乡镇基层单位,从事教育、卫生、公安、农技、扶贫和其他社会公益事业。
党政机关录用公务员和国有企事业单位新增专业技术人员和管理人员,应主要面向高校毕业生,公开招考或招聘,择优录用。
鼓励各类企事业单位特别是中小企业和民营企事业单位聘用高校毕业生,政府有关部门要为其提供便利条件和相应服务。
鼓励高校毕业生自主创业和灵活就业。"
法律依据:
《关于印发河北省应届高校毕业生失业补助金申领发放暂行办法的通知》
一、应届高校毕业生失业补助金申领具体实施意见
(一)申领失业补助金的人员范围
凡生源地系我市户籍,经有关部门认定为困难家庭,当年年底未实现就业并进行失业登记的普通高等学校毕业生(以下简称”高校毕业生”),均可到当地劳动和社会保障局失业保险经办机构申领失业补助金。
(二)困难家庭的认定
1、持有《城镇居民最低生活保障金领取证》或《农村居民最低生活保障金领取证》的,直接认定为困难家庭。
2、属于以下五种情形的,需提供相关证明材料,并填写《河北省应届高校毕业生困难家庭认定表》,并经生源地社区居委会(村委会)、街道办事处(乡镇政府)、区民政部门盖章认定。
①属于“母双方失业,且无稳定经济来源生活困难的”。需提供父母双方领取失业金的《河北省就业失业登记证》或无业证明;
②属于单亲、烈士子女家庭、且无稳定经济来源生活困难的,需提供户口簿、烈属证;
③属于“遭遇自然灾害导致家庭不能维持正常生活的,需提供当地民政部门证明;
④属于“有重症病人、或家庭主要收入创造者丧失劳动能力,造成家庭经济困难的”。需供重症病人的医院诊断证明书;
⑤属于由于其他原因造成家庭经济特别困难的”,需提供相关证明材料。
(三)申领程序
l、失业登记:当年未就业的应届高校毕业生需持身份证、照片到当地劳动和社会保障局就业服务机构办理《河北省就业失业登记证》,以确认失业状态。
2、申领建档:高校毕业生应携带毕业证、 《河北省就业失业登记证》、身份证明、困难家庭证明材料、本人档案及其他要求的手续到当地劳动和社会保障局失业保险经办机构办理申领登记。
3、审核发放:经审核符合条件的高校毕业生应持相关证件到当地劳动和社会保障局失业保险经办机构办理申领手续,通过银行逐月领取失业补助金,领取期限为审批月至当年6月份。
4、人事代理及其他:领取失业补助金的高校毕业生,其人事档案由劳动和社会保障局就业服务机构的劳动人事代理管理,两年内免收人事代理费;就业服务机构为其进行职业指导、档案转移等人事代理业务,同时制订相关的职业介绍和职业培训计划,推动高校毕业生实现就业。
5、应届高校毕业生失业补助金在财政部门的申领程序按失业金申领程序执行。
Ⅶ 山东大学生创业最多可领多少钱的租赁补贴
日前,《德州市创业带动就业扶持资金管理暂行办法》(征求意见稿)出炉,对市级创业带动就业扶持资金的支出范围、程序和条件进行了明确,增强了创业政策落实的可操作性和精准性。、
市级创业带动就业扶持资金是指德州市人民政府按照相关规定,在留足本级支付失业保险待遇资金和应对失业风险资金基础上,从本级失业保险基金滚存结余中安排用于扶持创业带动就业的资金。创业带动就业扶持资金主要用于一次性创业补贴、一次性创业岗位开发补贴、一次性创业场所租赁补贴、创业(扶贫)担保贷款贴息及奖补、职业培训补贴等14项支出。
新办法中,对首次创办小微企业、大学生创业、创业人员或创业企业、设立“就业扶贫车间”、举办创创业活动或获得创业奖项等方面的奖补资金给予明确,给予创业者更多资金倾斜。
【亮点五】
创业典型人物 可获得一定奖补
《办法》提出,对市级每年新评选的“德州市十大大学生创业之星”、“德州市十大返乡创业农民工”,分别给予3万元奖励,对获得市级人社部门批准举办的德州市创业大赛前十名,根据获奖等次分别给予8万、5万、3万、1万元奖励。
此外,《办法》还明确了创业大学奖补及创业示范平台奖补、创业型城市、街道(社区)奖补等一系列创业扶持政策。
Ⅷ 国家对农村贫困户有那些优惠政策
为了实现2020年全面脱贫的目标,近几年国家的扶贫力度特别大,针对农村建档立卡贫困户的扶持政策有九大项。1、产业扶贫。
2、就业创业扶贫政策。
3、健康扶贫政策。
4、兜底保障扶贫政策 。对农村的特困供养救助人员(五保户)和最低生活保障对象(低保户)实行兜底保障扶贫政策。
5、教育扶贫政策。对贫困家庭的学生从学前到大学均有补助,但各个地方补助标准不一样。
6、危房改造扶贫政策。对于建档立卡的贫困户危房改造给予资金补助。
7、易地搬迁扶贫政策。对居住在环境恶劣、边远、不具备致富发展条件地区的贫困农户,实行易地搬迁。
8、残疾人扶贫政策。落实贫困户残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴,在产业、就业、创业方面的政策向贫困残疾人倾斜。并对残疾儿童少年、以及残疾大学生进行资助。
9、生态扶贫政策。在建档立卡贫困户当中选聘有劳动能力的贫困人口为生态护林员,另外还有公益林生态补偿和退耕还林补贴。
(8)就业扶贫日扩展阅读:
农村贫困人口新农合、大病保险、医疗救助由财政按照规定资助100%。在农村贫困户的新农合和大病险都由财政统一补助,每人补助220元。并且贫困人口看病,在乡镇内实行“三免”政策,免起付线、免诊疗费、免住院押金。同是在各级定点医院的报销比例也提高了十个百分点。还有其它相关的救助政策,让贫困人口看病的报销比例大大提高。
Ⅸ 三支一扶的就业保障服务和扶贫都是具体做些什么的
大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。
主要包括组织招募和对大学毕业生工作期间的管理服务两方面内容。组织招募有一套详细的工作流程,即每年4月底前,各地收集、汇总、上报乡镇一级教育、农业、卫生等基层岗位需求信息;每年5月底前,各地根据下达的招募计划,采取考核或考试的方式进行公开招募;每年7月底前,派遣“三支一扶”大学生到服务单位报到。
(9)就业扶贫日扩展阅读
实施“三支一扶”计划是贯彻落实党中央、国务院关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业战略部署的重要举措。2006年以来,人力资源社会保障部联合中央组织部、教育部、财政部、农业部、卫生部、国务院扶贫办、共青团中央等有关部门,每年选拔部分高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫服务。
到2010年,全国31个省(区、市)和新疆生产建设兵团共选拔14.3万名大学生参加“三支一扶”服务,取得显著成效。实践证明,组织实施好“三支一扶”计划,有利于发挥鼓励高校毕业生到基层一线、到中西部地区就业的政策导向,有利于加强基层公共服务体系建设,有利于培养一支心向基层、服务基层、扎根基层的青年人才队伍。
今后一个时期,围绕“十二五”规划纲要的贯彻落实,进一步做好“三支一扶”计划实施工作,具有十分重要的现实意义和深远的历史意义。