法院安保工作整改方案

❶ 如何做好法院的安保工作

呢？东莞安保公司总结了以下内容： 一、首先，要加强领导，提高认识，落实责任。在各院党组的领导下，法警大队成立以大队长为首的安全保卫工作小组，明确各项责任，开展安保工作思想发动，提高认识，把安全保卫工作放在提高司法能力、构建社会主义和谐社会的高度来落实，法警大队成员要明确安全责任与分工，积极参与、认真落实，增强做好安全保卫工作的紧迫感和责任感。特别是对于矛盾激化案件，要密切注意审判的进程与当事人的情绪动向，做好防范工作。 二、其次，要加强检查，确保安全，查漏补缺。法院安全保卫，法警是关键。因为法警担负着安检、值庭、押解等警务工作，所以一定要严格规范操作程序，排除安全隐患，切实要做好对诉讼参与人的登记检查，严把安检关。对法律规定禁入审判区域的人员要坚决制止，对查出的管制、限制和危险物品及时妥善处置；要严格执行《外来人员出入法院管理规定》和保安巡查制度，加强对法院各审判、办公场所的巡查，不放过任何影响法院安全的因素。此外，法警大队根据安保需要，定人看管被告人，确保看管过程不出现任何问题，同时也有利于明确分工，增强法警的安全意识与责任心。 三、再次，要定点定人，适时流动巡逻，动静结合。一方面，在法院大门及进人审判区的门口，固定人员落实安检工作，定点定人，做到安检到位，人员业务熟练，动作规范，切实做好安检工作，严格把关；另一方面，要适时安排人员流动不固定巡逻，防止出现死角，确保工作严密无差错，力求法院时刻处于一个安定有序和谐的状态，为审判执行等各项工作顺利展开提供良好环境。 信息来源：东莞安保公司

❷ 公安机关如何维护法院工作秩序

对此问题，原则上法院立足自行解决，就编制体制而言，法院本身配备有司法警察。

但是，近年来，发生了不少基层法院派出法庭的庭审秩序遭遇当事人哄闹、公共财产被打砸、法官人身安全受到威胁的现象，相当一部分派出法庭安保设施简陋，甚至没有任何安检措施，当事人可随意携带凶器进出，严重威胁法庭工作人员的人身财产安全，也挑战了司法权威。切实保障法庭人员人身及财产安全，维护司法权威是人民法院亟需解决的现实问题。

一、派出法庭安保工作存在的问题分析：

（一）思想认识不到位，安全防范意识不强，心存侥幸；

（二）当事人对法庭安保工作不配合；

（三）安保力量、设施配置较弱：

（四）联动机制不健全：

一是缺乏与院机关司法警察部门的紧密联动；二是在横向上缺乏与当地公安机关的紧密联动，对严重扰乱法庭审理秩序的各种违法行为，司法制裁与行政处罚力度不够，在对某些当事人在法庭作出的违法甚至犯罪行为的处理上，法庭与公安机关的联动显得脱节，导致事件不能得到及时处置，不能产生震慑作用。

二、对改善派出法庭安保工作的思考：

（一）提高干警的安全防范意识；

(二)强化人防技防保障力度；

（三）健全法院内部安全保卫体系；

（四）与当地公安机关建立联防联动机制

多数法院机关的安保工作都与当地公安建立了联防联动机制，但派出法庭的联防联动机制较为薄弱，建议采取如下措施来加强和完善：

1、通过监控系统，实现与公安局的网络联动机制。在派出法庭与公共区域安装监控系统，且监控系统同当地公安派出所联网，通过此监控系统实时与公安机关联系，能在事件发生后第一时间联动属地公安机关，使事件得到及时防御与处置。

2、法院与属地公安机关，法庭与属地派出所不定期召开联席会议，共享网监信息和舆情信息，提高法院对不稳定、不安全因素的警惕。

3、建立并运用好联动信息通报机制，法院及派出法庭对带有苗头性、倾向性的情况应及时向公安机关通报，畅通信息交流与共享机制，共同做好防控工作。

❸ 景区安保整改方案

景区安保的整改方案呢？首先要24小时不停巡逻

❹ 法院的保安工作太繁琐了

法院本来抄就是很重要的地方，安全隐患多，感觉法院安保工作繁琐是正常现象。
法院安全保卫工作包括的内容很广，涉及到安全检查、重点人员重点案件防控、押解、值庭、看管、巡查、防火防盗、突发性事件处置等方面。
法院保安工作性质比较特殊，参加诉讼、开庭、旁听的人次多，保安需要配合法警做好维护秩序、安检、维稳等工作。

❺ 求一篇安保整顿工作方案

一、加强保卫人员队伍建设

1、加强保卫人员队伍建设，积极开展“三个代表”重要思想教育，强化服务意识，重点做好纪律作风建设。

2、积极开展岗位练兵和业务培训，切实提高保卫人员素质，逐步建立健全教育培训、监督制约和考核激励机制。

3、加强对保卫人员及其它门卫人员的督查，促使他们文明值勤，严格管理，热情服务，切实履行岗位职责。

4、坚持高标准、严要求，敢于突破，善于创新，勇于探索出安全保卫工作的新经验、新办法。

二、采取有力措施，进一步整治治安环境

1、建立预警机制，强化管理，完善“110”报警系统。

2、建章立制，做到有法可依。在现有的安全制度基础上，按照各职能岗位的要求，对各项安全规章制度做出必要的调整，对新增加的岗位如：消防监控系统，需抓紧制定工作规范和岗位责任制。

3、积极配合公安机关开展各种专项整治活动，严厉打击一切危害人身安全和安全稳定的违法犯罪行为。清理整顿门前小商小贩保证道路交通畅通。

4、加强治安环境建设：

（1）、抓好治安防范工作，开展经常性的安全大检查，消除不安全隐患，确保安全和稳定。

（2）、落实好安全工作的各项管理制度和安全技术防范措施，加强巡逻检查值班制度，隐患整改和事故汇报制度。保卫人员做到，有警必接，闻警必行，防止盗窃，破坏和治安灾害事故发生。

（3）、加强门卫管理，强化门卫值班制度，加强对外来人员和车辆管理，做到管理和服务相结合。做好出入制度和携物出门查验制度，确保资产和个人财产不发生丢失、被盗。

（4）、各部、处（室）、等部门要落实好值班值宿制度，避免出现漏岗、空岗情况的发生。

（5）、调解处理好内部发生的治安纠纷，维护好整体安全。加强对经商，从业和施工人员管理，登记造册，做到情况明，底数清。

（6）、加强对员工的饮食管理，把好食品卫生进货关，就餐环境卫生关，杜绝食物中毒、投毒等恶性事故发生。

三、做好安全防火工作，消除火险隐患

1、各部门要进一步明确本部门消防安全责任制，建立部门消防安全管理机制，明确消防安全职责，确定重点部位和防火责任人，设置明显防火标志，落实好火灾隐患整改要求，制定好本部门防火和疏散方案。

2、要加强安全防火宣传教育，定期举办讲座，提高消防安全意识和责任感。定期进行消防逃生疏散演练提高逃生自救能力。

3、加强安全防火检查次数和火灾隐患整改力度，对重点部位和火源点要严加看管重点防护，确保安全。

4、加强消防基础设施建设，及时维修更换灭火器材和消防设备。消防监控人员要定期对消防监控设备进行检查维修，

四、进一步加强治安综合治理工作

1、各部、处、，密切关注思想动态，做好思想稳定工作，定期进行法制教育，交通安全教育；开展经常性安全常识，防火常识宣传活动，提高法制安全意识。

2、发挥各部、处（室）、综合治理领导小组，安全信息员的作用，定期排除不安定因素，及时处理化解各种矛盾，对发现的问题要及时向党委汇报。

3、加强重大节日及非常时期和重大集体活动的治安保卫工作，打击犯罪，确保政治稳定。

4、做好各部门签订年度治安综合治理责任书和安全防火责任书的工作，保证责任落实到人。