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推动整改效

发布时间: 2021-02-04 23:37:05

㈠ 上下联动推进整改 解决突出问题

上午,王东峰一行先后实地察看了马场派出所、光复道工商所,了解基层单位整改落实和开展专项整治工作方面的情况,现场听取办事群众的意见,并对基
层干部转变作风、提高效能、服务群众提出要求。随后,王东峰在市工商局主持召开座谈会,听取了市工商局、市公安局、市人力资源和社会保障局、市商务委、市
国土资源和房屋管理局、市城管综合执法局6个单位主要负责同志的汇报,对各单位开展教育实践活动取得的成效给予充分肯定,并分析存在的问题,对推动整改落
实工作提出要求。
王东峰强调,要认真学习贯彻中央领导同志重要讲话精神和市委要求,在狠抓整改落实、专项整治和建章立制上下功夫,着力
解决机关和基层存在的突出问题,注重实际成效。一是要加大整改落实力度,切实构建常态长效机制。要坚持领导带头抓整改,从严从实抓整改,敞开大门抓整改,
切实把整改抓实、抓细、抓具体,按期完成整改各项任务。要注重标本兼治,通过建立健全规章制度,切实构建作风建设的常态长效机制。二是要加大专项整治力
度,切实解决存在的突出问题。要发扬钉钉子精神,坚持“准、狠、韧”,集中精力打好专项整治攻坚战。要深化重点行业、重点领域特别是执法机关、窗口单位和
服务行业的专项整治,坚持上下联动,既要抓机关作风建设,又要抓好本系统、本行业和基层的整改落实,着力解决“门难进、脸难看、事难办”和乱收费、乱罚款
问题,真正让群众看到教育实践活动带来的变化和成效。三是要加大督导和检查力度,切实健全责任制度和责任追究制度。

㈡ 如何深化整改,提高效能,促进工作,推动发展

思想认识要到位。我们要深刻认识到这次专项行动是延续和深化党的群众路线教育活动的需要,是进一步提升效能、促进发展的需要,是加强干部队伍自身建设的需要。我们要入脑入心地领会,不折不扣地整改,深入系统地落实;我们要站在政治的高度,深刻认识这次专项行动的重要意义,切实把这项事关战略全局的工作抓紧抓好,抓出实效;我们要营造浓厚活动氛围,充分利用宣传专栏、悬挂条幅、单位网站、电子显示屏等多种形式,加强对专项行动的宣传报道,深入阐述开展专项行动的重大意义,认真总结工作中的好经验、好做法,努力在全处上下形成“想干事、能干事、会干事、干成事”的浓厚氛围。

㈢ 如何推动"两个责任"落实上拿不出更加务实有效的举措整改措施

让“不履责就是失职”成共识

“党风廉政建设不能因单位小而轻视、因权力小而忽视。”“我们将针对财经纪律、项目资金管理、二级单位国有资产管理等薄弱环节,进行认真整改,构建务实管用的长效机制。”3月25日,在全市商贸系统廉政谈心座谈会上,与会人员恳谈了自己履责中的感受和做法。市委常委、市纪委书记李军,副市长廖健在会上语重心长的叮嘱也让大家感受颇深。

“这样的谈心谈话,既是一种提醒教育,也是一番鞭策督促,让我们深刻理解和感受到:不履责就是失职!”市粮食局党委书记、局长陈旭说。以上率下,挂帅出征。长沙市委、市政府领导主动担当,积极履行主体责任和“一岗双责”,对职责范围内的党风廉政建设进行签字背书,与分管部门负责人开展廉政谈心谈话,着力督促和推动责任落实。

市纪委积极配合支持各部门各系统开展廉政谈话活动,李军先后参加了城建城管系统、环保系统、商贸系统等单位廉政谈心座谈会,对落实党风廉政建设“两个责任”开展谈心提醒,对新《准则》、《条例》进行深入解读。今年1-3月,18名市委、市政府领导就落实“两个责任”共计开展谈话300多人次。

痕迹管理

使责任牢记在心、见诸于行

“以后,我们落实党风廉政建设责任制的每一项具体工作都要记录在案了。”3月28日,市教育局党委书记、局长卢鸿鸣收到了一本《长沙市落实党风廉政建设“两个责任”履责纪实手册》。

据了解,为防止“两个责任”虚化、弱化、空泛化,长沙推行履责过程痕迹化管理,为履责“大合唱”绘出了“五线谱”。《2016年党风廉政建设主体责任和监督责任清单》明确了主体责任和监督责任具体任务表,使落实责任该干什么、该怎么干一目了然;而下发履责纪实手册则实现了对履责情况的动态化、痕迹化管理,干了什么、干得怎么样尽收眼底。

“这本手册是一本工作指南,以图表的形式对主体责任和监督责任的主要内容、工作流程和保障措施进行指引,对签字背书、责任报告、廉政谈话等重点工作内容进行简洁明了的概述。”市纪委相关负责人介绍,手册也是一本履责台账,由领导干部本人对任职期间研究部署、听取汇报、廉政谈话、监督检查的情况进行记录,细化到每一项具体工作的时间、对象和内容。

据了解,各区县(市)党委和政府领导班子成员,市直各单位领导班子成员,园区和市管国有企业领导班子成员都要填写履责手册。党委和纪委主要负责人每个季度均要查阅领导干部履责手册,并提出审核意见。履责手册将作为考核主体责任、“一岗双责”和监督责任落实情况的重要依据。

层层压实

形成人人知责、人人担责的局面

将责任意识和履责压力层层传导到每一个党组织的“神经末梢”——村、社区基层组织,是今年长沙落实“两个责任”的主基调。“乡镇(街道)纪(工)委书记专职专岗,配备专职副书记,至少配备1名专职纪检干事;建立健全村(社区)纪检组织,各村(社区)要在党支部(总支)班子成员中明确1名纪检委员。”长沙市委近日出台的《关于推进区县(市)纪检监察工作一体化建设的指导意见》,为层层压实基层党风廉政建设“两个责任”提供了依据和保障。

全市各级各单位均结合自身实际创新举措,努力形成人人知责、人人担责的局面。开福区、望城区等地请村(社区)书记全程参加纪委全会,让他们亲身领受任务、感受压力。岳麓区推行“九责体系”,从“明责、履责、追责”三大环节发力,从“一份手册识责、个性清单定责、公开公示诺责、对照检查清责、重点监督促责、三级评价议责、约谈函询醒责、公开曝光警责、‘三查三追’究责”九个层面细化举措。芙蓉区开发了党风廉政信息系统,设置党委主体责任、纪委监督责任清单,制定了10项具体保障措施、6项问题追究形式,“两个责任”的落实情况成为各单位绩效考核,干部职务任免、晋职晋级等的重要依据

㈣ 如何巩固整改成效并长期予以坚持

国家环保模范城市是一张靓丽城市名片,巩固提升创建成果,需要大家共同的努力。当前,新《环保法》对国家环保模范城市创建工作提出了新的更高要求,要认真学习贯彻落实新《环保法》,积极适应新常态,全面掌握新要求,更新环保理念,增强环保意识,不断改进环保工作,全面提升环保水平;要坚持问题导向,开展全面排查,立足于有什么问题就解决什么问题,认真制定整改方案,全面落实整改措施,加快环保重点项目建设,强化定期调度督办,确保问题整改到位,一道共同巩固提升国家环保模范城市创建成果;市里将一如既往地全力支持马钢加快转型升级、推进主辅分离、深化改革创新等各项工作,不断提升服务能力和水平,积极推进钢城一体、融合发展。

㈤ 如何快速有效地推动问题整改

一、制作“一份提示函”,做到“三个明确”。“一份提示函”即:在学习教育中,为提高学习教育成效,确保学习教育有序推进,统一制作了一份学习教育提示函,并做到了“三个明确”,即:“明确重点学习篇目”、“明确学习方式”、“明确学习监督责任人”。
二、坚持“一个扩大”、“两个列席”,做到“三个结合”。 “一个创新”即:学习研讨中,在邀请非党干部列席会议的同时,还邀请了部门主要负责人列席会议,并随机点名列席人员进行交流发言,扩大了互动发言人员范围;“两个列席”即:一是非党干部列席研讨会,二是主要负责人等人员列席研讨会;“三个结合”即:在互动交流学习研讨中,党员领导干部要结合自身、工作、作风等实际作重点发言;互动发言人员,要结合重点发言同志的发言主题进行发言;主要负责人要结合“三个专项行动”任务、当前工作任务进行发言。
三、建立“一本台账”,做到完成“两个任务”。在坚持问题查找和整改落实中,为领导班子和党员干部所查找的“不严不实”问题统一建立了“一本台账”,并坚持问题整改必须按照进度实时登记,没有整改的坚决不予销号。完成“两个任务”即:坚决完成领导班子“不严不实”问题整改任务和领导干部个人“不严不实”问题整改任务。
四、细化“一份清单”,做到整改“一批问题”。“一份清单”即:组织部在每月开展的组织工作巡查中,通过实地检查和走访群众调研,在掌握乡镇(区)和村(社区)工作实情的基层上,细化整理了一份基层存在的“不严不实”有关问题清单。“一批问题”即:将巡查中发现的基层有关“不严不实”问题,反馈至乡镇和相关单位,要求责任单位和责任人限期开展整改,集中解决巡查中发现的一批问题。

㈥ 整改落实情况报告怎么写

安全生产检查整改督查情况通报关于对全区集中开展安全生产检查整改专项行动第一阶段综合督查情况的通报各镇(街道)人民政府(事处),开发区、高铁新城、度假区管委会,区安委会各成员单位,各有关单位:根据区委、区政府领导的统一部署,为全面推进安全生产检查整改专项行动,按照《关于开展全区安全生产检查整改专项行动综合督查的通知》(**〔2014〕24号)要求,区安委会于7月7日起对各板块集中开展安全生产检查整改专项行动综合督查,现将第一阶段督查情况通报如下:一、督查总体情况根据区政府领导要求,区安委会组成7个督查组,分别由区安监、公安交巡警、发改、交通运输、住建、消防等部门分管领导带队,分别对11个板块及所属的27个村(社区)集中开展安全生产检查整改专项行动的情况进行了综合督查,漕湖街道、北和泾街道由于刚刚成立,机构尚不完善,未进行此轮督查。督查的主要内容体现在九个方面:一是各地、各领域是否按照“全覆盖”要求,进行动员部署;二是相关部门是否以“四不两直”方式检查重点企业;三是政府和部门领导落实“一岗双责”带队检查情况;四是各地和相关行业部门是否对重大隐患落实跟踪监管措施;五是企业单位是否列出排查隐患问题清单、建立台账,制订整改方案,落实整改措施和时限;六是危化品企业是否做到自查自纠、专家检查和重点单位暗查暗访的“全覆盖”;七是“九小场所”是否落实消防安全保障措施;八是“三合一”场所是否得到有效整治;九是政府、部门和企业是否建立和落实重要时期领导带班、专人值守制度。(一)板块开展安全生产检查整改专项行动情况。全区各板块、各部门都能贯彻落实相政发〔2014〕43号文件精神,按照《通知》要求,研究制定行动方案,动员部署本地、本行业开展安全生产专项整改行动工作。结合各地企业结构特点,都制定了本地的专项行动方案,并召开会议进行动员部署。(二)行业监管部门组织开展安全生产执法检查情况。专项行动开展以来,区、镇两级监管部门共出动127人次进行督查,督查企业单位863家次,发现各类安全隐患2849项。期间,督查组通过专家检查和暗查暗访,抽查的3家危化品企业均开展了自查自纠。(三)政府挂牌督重大事故隐患整改进度情况。今年,全区三级政府共挂牌督重大事故隐患52项。督查中,抽查了其中的20项。其中,对7项市级挂牌整改隐患做到了督查“全覆盖”。目前,市级挂牌整改重大事故隐患已完成整改2项;20项区级挂牌督重大事故隐患已完成整改13项;25项镇级挂牌已完成整改22项。(四)企业单位场所隐患开展安全生产自查自纠情况。此次督查,抽查检查了危险化学品、职业病危害企业和建筑施工工地以及“九小场所”等企业单位场所,各企业单位和场所开展安全隐患自查自纠的程度各不相同,但总体情况并不令人满意,自查自纠率不足80%,且这些企业都不同程度存在安全隐患。二、第一阶段专项行动存在的主要问题从督查情况看,我区安全生产形势依然严峻,还存在许多薄弱环节,企业自查自纠远远未达到全覆盖,“九小场所”、“三合一”场所等火灾隐患大量存在,道路交通、危险化学品等重点区域、重点行业安全生产压力较大,有些行业主管部门安全生产“一岗双责”不主动、不到位,能推则推,在思想认识、工作力度、基础工作等方面还存在较大偏差。主要存在以下问题:(一)个别行业主管部门专项行动落实不力。7月30日前,区安监、消防、交巡警牵头的四个督查组分别开展了督查行动,8月8日前,区发改、住建牵头的督查组完成第一轮专项行动督查,8月11日,交运部门牵头的督查组完成督查工作。督查发现,各行业领域都在不同程度上开展了安全生产专项检查整改工作,但是部分领域仍然存在领导重视不够、进度缓慢、力度不大、措施不力的情况。督查完成后,个别督查组未按要求上报督查汇报材料。(二)部分重大隐患整改整体推进力度不够。截至目前,全区三级政府挂牌督整改的52项重大隐患,完成整改37项,结案8项,录入“智慧安监”平台52项;有的板块上半年已经全部完成,有的板块完成整改了,但是还没有组织验收,整改进度还不平衡,少数部门对隐患排查整改工作不够重视,协调力度不够、督促指导不够认真、效果不够明显。部分整改难度大的项目进展缓慢,如度假区阳澄湖水域水上交通安全隐患的整改工作、元和街道天纶宾馆集宿楼整改工作进展比较缓慢,需各有关负责部门加大工作力度进行推动。(三)企业自查自纠全覆盖远远未达到100%。督查情况表明,除危化品等高危企业自查自纠情况相对较好外,其他相当一部分企业和场所对自查自纠要么不知晓,要么知晓了也没动作。望亭益文油品有限公司、阳澄湖海普威精锻有限公司、黄埭镇建通光电端子有限公司等位28家生产型企业未能有效地开展自查自纠,“五小企业”、“九小场所”的自查自纠情况更加令人担忧。(四)企业主体责任没有得到有效落实。督查中发现,大部分企业在落实主体责任上存在较大差距,安全管理水平较低,尤其是一些小企业、小作坊、小门店、小场所,漠视安全生产法律法规的行为时有发现;一些企业隐患自查自纠与员工安全教育离“全覆盖”还有很大差距,生产现场管理无序和消防设施缺失、通道堵塞,以及职工违规违章作业等现象大量存在,极易引发事故;相关监管部门督促指导和依法监管的力度还需要进一步加大。(五)事故隐患没有得到有效治理。督查中发现,如北桥泗塘小家具厂连片厂房、太平家具企业、各板块的“三合一”、“九小场所”以及企业内非法建筑堵塞消防通道等火灾隐患依然大量存在,督促整改的力度仍有待加强。诸如此类问题,亟需消防部门会同各板块研究整改方案,全力消除此类安全隐患,防范群死群伤火灾事故。(六)企业主法制观念和安全意识淡薄。检查中发现部分单位还没有真正落实安全生产主体责任,在企业发展和投入等方面,安全生产工作排不上队、站不到位。有些企业法人对待安全生产凭侥幸、靠运气,看见其他地方发生事故,唏嘘不已,面对自己的企业,却不重视安全管理队伍建设,规章制度形同虚设,隐患治理舍不得投入、职工安全教育培训严重缺失,重经济效益、轻安全生产的现象普遍存在。(七)部分企业隐患整改有“回潮”现象。督查发现,在位于渭塘镇的区级挂牌隐患**区裕达玻璃有限公司厂区内,苏州梦吉海绵有限公司(异地生产经营),经过区、镇两级职能部门都检查督促,已按要求整改完毕,但是又在厂区另外一处发现违规使用液氧装置,紧邻生产车间,防火间距严重不足;太平街道中贸铝业天然气储存仓库隐患,已邀请设计院完成设计,正在进行施工,希望加快整改速度。各地各部门务必要以高度的政治责任感,本着生命至上的理念,切实树立“红线意识”,坚守“底线思维”,克服厌战情绪,扎实推进安全生产的大检查工作。第一阶段督查中发现的问题仅仅是一部分,也是实际存在隐患的“冰山一角”,第二轮安全生产专项督查工作将于8月中旬,请各板块、各有关部门按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的要求,切实排查整改各类隐患问题,确保我区安全生产形势持续平稳。**区安全生产委员会公室2014年8月13日**区安全生产委员会公室2014年8月13日印发

㈦ 坚持上下联动抓好整改落实扎实有效解决突出问题

开展教育实践活动,解决问题是硬道理,整改落实是关键。两批教育实践活动是一个有机整体,是一场接力赛,不能截然分开。只有坚持上下联动、前后衔接、相互配合、共同推进,才能保证教育实践活动整改工作落地生根、形成整体效应。
教育实践活动要真正出成果、见成效,关键在于抓好整改落实。活动转入第二批不等于第一批整改落实任务的结束,第一批活动单位不能有过关思想,整改工作不能停顿、不能放松,不能对查摆出来的问题“拖着不改”,要紧紧扭住问题不放,持续用劲、上紧发条,防止整改搁浅、故态萌生。第二批活动单位要借鉴第一批活动的成功经验,坚持立行立改、早改真改,边学习边整改,边查摆问题边整改问题,凡是影响党的创造力、凝聚力、战斗力的问题都要及时解决,凡是损害党的先进性和纯洁性的病症都要认真医治,凡是滋生在党的肌体上的毒瘤都要坚决祛除。作风方面许多问题发生在基层,但根子往往在上级主管部门和单位,只有把推进第二批活动同巩固扩大第一批活动的成果结合起来,才能从源头上解决问题。
行动最有说服力。要看到,人民群众对教育实践活动有期盼,盼的就是解决问题、见到实效。问题解决得越快越多越彻底,群众就越满意。如果整改抓而不实,整个活动就会成为“半拉子工程”,改作风就会前功尽弃。要坚持“准、狠、韧”,思想问题和实际问题一起抓,大问题和小问题都不放过,有一件改一件、改一件成一件,把整改措施落实到行动上。要坚决纠正“松”的情绪、“软”的现象、“拖”的问题,确保劲头不能松、目标不能偏、措施不能软,达到真改、实改、快改的成效。
“日日行,不怕千万里;常常做,不怕千万事。”整改须有钉钉子精神,贵在坚持,其成效也出自坚持。活动取得成效不易,巩固拓展成果更难,越是紧要关头越需动真碰硬,越是爬坡过坎越需“咬定青山”,越是面对利益藩篱越要勇于突破。只有持之以恒,久久为功,才能避免作风问题反弹、回潮,整改措施才能真正内化为信念,外化为习惯,固化为长效机制。

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