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珍惜岗位拒绝违规

发布时间: 2020-12-04 07:52:04

『壹』 如何珍惜工作岗位

在漫长的人生中,每个人的大部分时间都是在工作中度过的。可以说工作就是我们生命的舞台,工作的成败就是我们人生的成败。我们只有像珍惜生命一样珍惜自己的工作,才能把工作做得尽善尽美,才能获得人生中的最高成就。
然而,很多的人却无视自己所拥有的美好工作,而去追求那些表面看起来很美好,实际却很虚幻的东西,直到失去本来所拥有的工作的时候,才懊悔不已。
有多少人,在工作岗位上,总是觉得自己大材小用,总是对自己的工作充满了抱怨,总是认为自己应该干更重要的工作。有多少人,总是抱着一副单位需要我、工作需要我的态度,却从没有想过,这个世界根本没有哪份工作必须你来做才能完成,而是你必须要有一份工作来维持你的生活,愉快地度过你的人生。
凤凰卫视记者闾丘露薇在谈到自己之所以不惧生死、不畏劳苦、忘我工作的原因时说:“我现在最要紧的事情就是有一份稳定的工作能养我的家、我的孩子,供我的房子,然后我才能想一想我自己希望过的生活。”
的确,有了工作,我们才有生存的基础、生活的来源,才能热爱生活。如果我们连一份工作都没有,还谈什么理想,什么价值,什么人生追求?
现实生活中,很多人都拥有一份令人羡慕的工作,然而,他们却生在福中不知福,不懂得珍惜自己的工作。有的人甚至把工作当成了包袱和负担,对工作抱着一种应付的态度,当一天和尚撞一天钟,得过且过。有的人尽管拥有舒适的工作环境和良好的工作平台,却没有把心思放在工作上,把精力用在岗位上,他们更多的是贪图享受,按月领取那份工资和奖金,对工作敷衍塞责,有的甚至还利用手中的职权去干一些损公利己的事。这样的人,迟早会被公司解雇或受到应有的处罚。
本书主要针对企业员工的工作态度和价值观念建设及实践的需要,阐述了珍惜工作的重要性和必要性,并告知每一位组织成员应从思想认识、敬业、态度、责任、忠诚、细节、执行、创新、团队以及不断学习等方面去珍惜自己的工作,从而实现组织与个人的双赢。
珍惜才会拥有,感恩才能长久。只有珍惜工作,我们才能热爱工作 、热爱事业,才能释放出对工作的积极性和创造性,才能百分之百地投入到工作中去,才会全力以赴地去把自己的工作做到最好,从而追求更美好的人生。
工作岗位是人生旅途拼搏进取的支点,是实现人生价值的基本舞台。珍惜岗位就是珍惜生命,进而提高自己的人生价值。
然而,很多人在工作中却不珍惜岗位,总是心浮气躁,好高骛远,这山望着那山高,没有立足本职埋头苦干,当然他们也不会有建功立业的成就感。这种人一见到别人做出了成绩,就会因羡慕而嫉妒,进而大发“英雄无用武之地”的牢骚,似乎自己没有成就,不是因为工作不努力,而是岗位不合适。但是,一旦领导将他们放到某个重要岗位上,他们又会因沾沾自喜而乐以忘忧,以致成天在“一杯茶水一包烟,一张报纸看半天”中消磨时光。至于人生的理想、奋斗的激情、进取的潜能、创造的才智,统统都在这种舒适安逸中慢慢泯灭殆尽,到头来,难免平平庸庸、无所作为。可见,不珍惜岗位,实际上就是苟且偷安,敷衍人生,最终是对自己生命的浪费。
有人或许会说:重要的岗位容易调动人的积极性,而平凡的岗位很难让人产生敬业之情,不值得珍惜。但道理并非如此。就一个城市而言,没有人当市长是不行的;同样,没有人做清洁工也是不行的。想当市长的人很多,想当清洁工的人肯定不多。可是,市长只需要一个,清洁工却需要几千人,甚至几万人。即使这样,如果清洁工不认真工作,不珍惜自己的工作,他同样也会失去这一份工作。因为,你不珍惜你的岗位,自然就会有人来替代你。
王杰是一家汽车修理厂的修理工,从进厂的第一天起,他就开始喋喋不休地抱怨,什么“修理这活太脏了,瞧瞧我身上弄的”,什么“真累呀,我简直讨厌死这份工作了”……每天,王杰都是在抱怨和不满的情绪中度过。他认为自己在受煎熬,在像奴隶一样卖苦力。因此,王杰每时每刻都窃视着师傅的眼神与行动,稍有空隙,他便偷懒耍滑,应付手中的工作。
转眼几年过去了,当时与王杰一同进厂的3个工友,各自凭着精湛的手艺,或另谋高就,或被公司送进大学进修,独有王杰,仍旧在抱怨声中做他讨厌的修理工。
珍惜岗位,实际上表现的是一种敬业精神。当前,我们很多人在学习西方企业的精神和教义,其实我们更应该学习中华民族的优良传统。一千多年前的诸葛亮就曾以“鞠躬尽瘁,死而后已”名垂千古。
珍惜自己的工作是一条实现人生价值的必经之路。只有踏踏实实,充分用好自己在岗位上的每一天,刻苦钻研,奋发图强,才能获得人生的成功。

『贰』 如何珍惜"岗位

如何珍惜工作岗位

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鲁村所任洪良

如何珍惜工作岗位,
首先要搞清楚我们的岗位从何而来?我们应该如何珍重
自己的岗位?如何尽职于自己的岗位?在各行各业中,特别是在我们行政执法
决对不能存在
"
拿岗位当儿戏、
混饭吃、
作践岗位
"
的现象。
我们要常怀感恩之心,
珍惜工作岗位,加倍努力工作,不辱使命,只有这样才对得起这份令己自豪,令
人羡慕的岗位,也才能对得起纳税人和自己的良心。珍惜岗位更是一种对自己、
对企业、对国家认真负责的表现。

当今的社会竞争激烈而残酷,
只有你勤勤恳恳的努力工作,
才能保证自己的
岗位不被别人取代。
珍惜岗位就是珍惜自己的就业机会,
拓展自己的生存和发展
空间。今天,中国的就业环境日渐困难,越来越多的大学生毕业找不到工作,很
多企业因为效益不好纷纷裁员,因此,拥有一份工作在今天已经显得无比珍贵,
所以,我们要珍惜自己的工作。

一个人在一帆风顺时要珍惜工作,身处逆境或遇到困难时更要珍惜工作。
只有珍惜工作,才能对工作、
对事业产生一种爱的情愫,
才能释放出对工作的积
极性和创造性,才能百分之百地投入到工作中去,把工作视为自己的美好追求。
要想丰富自己的人生,就要好好珍惜工作

,这样才能掌握自己的命运。

更大的
成功和更高的薪水需要我们从珍惜自己的岗位做起,珍惜工作就是珍惜生命



现实生活中,有许多人有一份令人羡慕的工作,然而,他们生在福中不知福,
不珍惜和热爱自己的工作。
有的甚至把工作当成了包袱和负担,
对工作抱着一种
应付的态度,当一天和尚撞一天钟,得过且过,不尽心尽力尽职尽责。有的人尽
管担负着重要的工作,责任也很重,

有一定的职和权,自己也口口声声说要如
何如何珍惜岗位,干好工作,
实际上并没有把心思放在工作上,
把精力用在岗位
上,他们更多的是贪图享受,按月领那份工资和奖金,对工作敷衍塞责,甚至利
用手中的职和权去干一些利己损人的事。

俗话说:
“爱一个人就要爱她的全部。
”同样,我们爱我们的工作,也要爱工
作的全部。一件工作有趣与否,取决于你的看法,对于工作,我们可以做好,也
可以做坏。可以高高兴兴和骄傲地做,也可以愁眉苦脸和厌恶地做。如何去做,

这完全在于我们。所以只要你在工作,何不让自己充满活力与热情呢?

转变思想观念。看社会现实就业形势,增强危机意识;看就业竞争形势,增
强风险意识;看自身承担的工作责任、生活责任、家庭

责任,增强进取意识。
通过摆实情,讲实理,让自己真正认识到,必须珍惜工作机会和工作岗位。而珍
惜岗位,
就要胜任岗位,
就要不断学习,

提高技能,
就要规范行为,
加强自律。


一个人都应该学会热爱自己的工作,
即使这份工作你不太喜欢,
也要尽一切能力
去转变,
去热爱它。
并凭借这种热爱去发掘内心蕴藏着的活力、
热情和巨大的创
造力。

事实上,你对自己的工作越热爱,决心越大,工作效率

就越高。我们工作
不仅是为了生存,
更重要的证明自己的人生价值,
使我们的生活充满希望与活力。
正如俾斯麦所说的:
“生活的准则可以用一个词表达:工作。工作是生活的第一
要义;不工作,生命就会变得空虚,就会变得毫无意义,也不会有乐趣。
”我们
每个人都能在工作岗位上充分发挥作用,
那么我们的企业就能发挥最大效能,

能最大限度地维护国家利益、消费者利益

所以说,立足岗位、干好本职是我们
珍惜工作岗位的最佳方式。

立足岗位、干好本职,
简言之就是要倍加珍惜工作,
认真对待工作,全身心投入工作,要以勤奋工作为本,以卓越工作为荣,以不断
进取为乐。

态度决定一切。认真,就是我们所需要的工作态度。鲁迅先生曾说过:日本
人的可怕之处在于凡事都很认真;
中国人的可怕之处在于凡事都不认真。
凡事都
很认真,就是认真严谨,就是一丝不苟,就是精益求精。日本是个人口众多、资
源贫乏的国家。为何它能够在二战的废墟之上迅速堀起为当今世界第二经济强
国?为何日本产品能够打入并占领美国市场、
风靡世界?我想,
这些都离不开日
本人的那种认真严谨的工作精神。
有首歌说得好:
世间自有公道,
付出总有回报。
一分耕耘,一分收获。如果,我们总是以一种随便应付的态度对待我们的工作,
那么我们就不可能有什么好的工作业绩。
当别人在认真工作时,
我们却在云里雾
里,那么落伍挨打的一定是我们。兔子跑得比乌龟快,这是公认的。但睡觉的兔
子永远都跑不过那只不停地在挪动的乌龟,
这也是事实。
为什么不认真对待我们
的工作呢?如果我们时时能认真地对待我们的工作,那么总有一天我们会发现,
工作也会给予我们很多很多。一句话,我不负工作,工作亦不负我。

『叁』 如何礼貌拒绝工作机会

委婉地拒绝一个工作机会,可以:先打个电话、简短且明确地告知原因、写份邮件告知、表达谢意并尽量保持联系。

1、先打个电话

你肯定知道,这份工作不太适合自己。也许是你已经另谋高就。也可能是你觉得薪水太低。不管怎样,你应该立刻通知雇主。因为及时的通知可以避免尴尬,正所谓做人留一线,日后好相见。

4、表达谢意并尽量保持联系

你可以与面试官通个电话,或者发封邮件,向他表示感谢,但也可以给他留一张表达谢意的便签。让他们知道,你很感激他们可以考虑自己并且坐下来进行谈话。


找工作的技巧

1、写简历的小技巧

当我们找工作的时候,一定是将自己的简历投递给对应的公司和职位。那么在投递之前,我们一定要对自己的简历进行精心的修改和完善,其中最重要的就是找到自己要投递职位的职位要求。

然后找到在这个行业里做到巨头的公司去查看他们公司对于这个职位的岗位,有什么要求。可以找五份职位要求,并把它们全部复制粘贴下来。然后从中找到它们相同的地方,并把它当作职场的技能写下来。

2、当HR给你打电话,邀请面试时也要问两个问题

第一个问题可以问他自己即将去的这个部门的规模,从这个部门的规模中,我们可以大概判断出自己的工作内容,以及自己可能获得的成长空间。因为部门人越多工作内容分的越细,而且在与人交流过程中,你会产生一些思维的火花,这样有利于成长。如果人很少,就证明自己可能会做很多杂事,从而可能会影响自己的成长。

第二个问题就是要问自己的直属领导,比如他在该行业的工作年限,比如他曾做过什么样的成就事件。因为在现在这个社会跟什么样的人一起做事是十分重要的,跟对一个好领导可以让你快速的获得职场跃迁。

『肆』 民警如何珍惜工作岗位,远离职务犯罪

为进一步增强干部职工守法意识,提高拒腐防变能力,6月8日,区国土分局、区征地办特别邀请市专检察院第五分院职属务犯罪预防处处长、高级检察官冉龙梅同志为全体干部职工开展预防职务犯罪专题讲座。
冉龙梅处长以“平安职业生涯”为主题,结合大量案例,尤其是征地拆迁领域违法犯罪案例,主要讲了三个方面的内容:第一,介绍了当前职务犯罪的现状和诱因,当前职务犯罪案件多发频发,主要在于经济利益的巨大诱惑,征地拆迁领域容易犯罪的环节主要是与实测相关的环节;第二,介绍了职务犯罪的种类,当前几类常见的案件包括贪污、挪用公款、行贿受贿、玩忽职守和滥用职权类案件,重点说明了受贿作案的新型手段;三是剖析了服刑人员存在的“侥幸、抗帮、妥协和人情难过”犯罪心理,介绍了他们服刑后世界观、人生观和价值观发生的巨大转变,尤其是自由、尊严与平淡生活的可贵,最后告诫大家一定要学会珍惜工作岗位,珍惜平淡幸福的生活。

『伍』 如何珍惜“岗位”

鹿得草而鸣其群,蜂遇花而凝其众!教师靠学校而生存,学校靠教师的努力而发展。对于教师行业来说,虽然现在待遇提高了,但比起别的行业来,却依旧非常清苦。教师是人类灵魂的工程师,事无巨细,工作脱离8小时之外,要时刻心里装着学生,压力之大,担当之重,竞争之激烈,是局外人无法想象的到的。教师行业犹如“围城”一般,于是,外面的人想进来,里面的人想出去——整天瞅着那些“待遇高、福利多”的岗位眼红,心思全用在“跳槽”、“挪窝”上。如此这般,精力自然脱离了教学,结果贻害了学生。教师之过!
我们既然选择了教师这种行业,就要有坐得住冷板凳,甘于平淡之心态。珍惜岗位,全心全意爱学生,这才是一种明智的人生追求。我很喜欢《菜根谭》里的一句话:“宠辱不惊,闲看庭前花开花落; 去留无意,漫随天外云卷云舒。”我觉得,做人要紧的是守住一颗平常心。
但是,有些教师总觉得怀才不遇、大材小用,认为领导不重用自己,英雄无用武之地。于是,觉得升迁无望,就混天度日、敷衍塞责,将岗位当成“混事”,把世故看作人生。这种教师,缺乏上进精神,缺乏合作意识,刚愎自用,唯我独尊,实在缺乏正确的“岗位观”。我记得,魏书生老师经常用这句话来叮嘱自己:“从索取、从指责的角度看社会环境,容易觉得天昏地暗,难以生存;从报恩、从适应的角度看,便觉得天高地阔,随时都有发展的空间。”我想我们普通教师也要有这样好的心态,才能为自己的长足发展奠定基础。
朱永新教授说,“只有教师的发展,才有学生的发展”。要让学生因为遇到我们而拥有不一样的人生。作为一名教师,我们要用“成长自觉”引领自己前行,走理论与实践相结合的道路。我们要提高自己的文化底蕴,用自己的人格魅力去熏陶学生,去唤醒学生那沉睡的心灵。众所周知,教师有三个层次:一流教师教思想,二流教师教方法,三流教师教知识。我们要力争去做一流教师,这就唯有提高自己的专业素质、文化水平方可。
作为一名称职的教师,还要有爱心。爱就是教育,没有爱,就没有教育。
教师首先要爱生,其次要读书。爱生是立业之本;读书是立身之本。教师要做到读、写、思同行,要活到老学到老。现在流行一句话:在未来,你所拥有的唯一持久的竞争优势,就是有能力比你的对手学习得更快。教师应当把读书、写作作为一种习惯。教师还要学会反思。著名学者波斯纳提出的一个教师成长的公式:经验+反思=成长。可见,唯有读书,写作,实践,反思,方能成长,方能对得起教师这一岗位。
讲台虽小含宇宙。教师,请你在这个小小的讲台上,尽显自己的风采,淡泊名利,甘于平淡,不断充实,好好珍惜自己得来不易的“岗位”吧!

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『柒』 读人民日报《如何珍惜岗位》有感

梁启超曾说,“敬业乐业”四个字,是人类生活的不二法门。敬业就是忠于职守,乐业就是热爱职业。敬业是弘扬职业道德的前提和核心,只有敬业才能爱岗,才能忠于职守,乐于奉献,这些是任何一个从事机关、事业单位工作者的基本要求。然而现在有些人并不珍惜来之不易的岗位,他们心浮气躁,好高骛远,这山望着那山高,没有吃苦精神,觉得自己没有成就,不是因为自己工作不努力,而是认为岗位不合适。这种现象恐怕是在全国面上普遍存在的现象了,不然作为党报的《人民日报》不会发表这篇文章的。如果这样的话,不得不引起我们的深思,究竟如何珍惜岗位, 就我们具体个人来说,放平心态是最好的方法。有一句名言说:把每一件简单的事做好就是不简单,把每一件平凡的事做好就是不平凡。岗位虽小,却是考验自己的机会。千里之行,始于足下。脚踏实地、把简单的事情做好,同样和做大事的人一样伟大,也同样能赢得领导和群众的赞赏。成功就是简单的事情重复做,没有耐心去等待成功的人,就只能耐着心去忍受失败。每个普通岗位的人做好普普通通的事,就是最好的珍惜岗位。 因为:《庄子》有云:“虽天地之大,万物之多,而惟吾蜩翼之知”。朱熹也曾说过:“主一无适便是敬”。用现在的话讲,凡做一件事,便忠于一件事,将全部精力集中到这事上头,一点不旁骛,便是敬。由此可见,全身心的投入工作也是敬业所具备的精神。如果每个人都能认真专业务实地工作,戒除私心杂念,机关作风便会改善,工作效率便会提高。 珍惜岗位,更需要拥有的是一种责任感。立足于岗位,服务于群众,是自己的义务,更是一种责任。一个人只有把自己的人生价值用人民利益、国家利益来衡量,才能更好地工作,更好地为人民服务。 当今社会竞争日益激烈,今天工作不努力,明天就要努力找工作。在这样的形势下,每个人都应该珍惜和善待自己得来不易的岗位。

『捌』 辩论题目是正方:珍惜岗位等同于珍爱自己反方:珍惜岗位不等同于珍爱自己

对于一个自己不喜欢,做起来不开心,没有发展的岗位,珍爱这样的岗位做自己不喜欢的事还算是珍爱自己吗?

『玖』 如何珍惜岗位

如果喜欢,第一要学来会源坚持
每件事,只要用心去做,总会有成效的
爱能超越一切,爱上这个岗位
就是珍惜它的最好的表现
如果你在这上岗位上自己的付出能得到回报,能够体现到自己的自身价格,
相信你就会一直一直很珍惜的做下去!
祝你工作顺利,天天开心

『拾』 为什么员工要珍惜岗位的职业荣誉

很难,能拿自己的工作为荣的除了领导干部。普通工人的荣誉感就得用金钱衡量了。

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