電業局職責

⑴ 國家電網施工負責人職責是什麼

工作抄負責人(監護人)的安全責任包括襲：

(1)正確安全地組織工作;

(2)確認工作票所列安全措施正確完備，符合現場實際條件，必要時予以補充;

(3)工作前向工作班全體成員告知危險點，交待安全措施和技術措施，並予以確認;

(4)嚴格執行工作票所列安全措施;

(5)督促、監護工作班成員遵守本標准，正確使用勞動防護用品和執行現場安全措施;

(6)確認工作班成員精神狀態良好，變動合適。

⑵ 國家電網省級公司營運監控中心的主要職責

省級電力公司運營監控中心是公司經營管理活動的綜合運行部門，承擔保障公司運營安全、有序、健康、高效的協調職能，為公司精益化管理提供可靠技術支撐。有展示功能、監測功能、分析功能，提供社會、政策、經濟法律等外部環境數據，提高宏觀和綜合分析能力，為經營管理決策提供參考。

⑶ 國家電網經研所崗位職責

設計公司劃到經驗院管了，統一更名為設計中心，原正式員工歸經研院管，仍專然對外承接項目。

國家電網公屬司成立於2002年12月29日，是經國務院同意進行國家授權投資的機構和國家控股公司的試點單位，以建設和運營電網為核心業務，承擔著保障更安全、更經濟、更清潔、可持續的電力供應的基本使命，經營區域覆蓋全國26個省（自治區、直轄市），覆蓋國土面積的88%，供電人口超過11億人，公司用工總量超過186萬人。公司在菲律賓、巴西、葡萄牙、澳大利亞等國家和地區開展業務。2012年，公司名列《財富》世界企業500強第7位，是全球最大的公用事業企業。2015年6月15日，寧延令代表巡視組向國網黨組領導班子進行了反饋，表示國家電網部分領導收受賄賂生活腐化。2015年，國家電網在世界500強企業排名第7位。

⑷ 國家電網配網崗位職責

管理人員的崗位職責之一：

⑸ 國家電網各部門職責應該看那些書

應該看下列的一些書：
國家電網職工職業規范。國家電網安全管理規范。

⑹ 電業局的職責是什麼

電業局大體職責就是管收電費的，當然，現在電業局都有周邊產業，越滾越大。魯能就是個很好的例子。

⑺ 國家電網配改辦職責

國家電網安全職責規范在以下背景下編制的。
為了貫徹「安全第一、預防為主內」的方針，保容證員工在電力生產活動中的人身安全，保證電網安全穩定運行和可靠供電，保證國家和投資者的資產免遭損失，特製定本規定。
《國家電網公司安全生產職責規范(試行)》是為適應國家電網公司系統安全生產管理形勢變化的需要，實行全面、全員、全方位、全過程的安全管理，全面落實安全生產責任制而制定的規范。包括總則、各級領導人員的安全職責、車間領導人員的安全職責、班組長的安全職責、各級職能管理部門的安全職責、附則。旨在做到各司其職，各負其責，互相配合，保證安全生產。

⑻ 《國家電網安全責任規范》中,配電崗位生產職責有哪些落實措施有哪些

《國家來電網公司安全自職責規范》中,配電班組員工的職責如下：（落實措施在這裡面是不作具體規定的）
第三十一條 班組員工的安全職責
（一）對自己的安全負責，認真學習安全生產知識，提高安全生產意識，增強自我保護能力；接受相應的安全生產教育和崗位技能培訓，掌握必要的專業安全知識和操作技能；積極開展設備改造和技術創新，不斷改善作業環境和勞動條件。
（二）嚴格遵守安全規章制度、操作規程和勞動紀律，服從管理，堅守崗位，對自己在工作中的行為負責，履行工作安全責任，互相關心工作安全，不違章作業。
（三）接受工作任務，應熟悉工作內容、工作流程、作業環境，掌握安全措施，明確工作中的危險點，並履行安全確認手續；嚴格執行「兩票三制」並規范開展作業活動。
（四）保證工作場所、設備（設施）、工器具的安全整潔，不隨意拆除安全防護裝置，正確操作機械和設備，正確佩戴和使用勞動防護用品。
（五）有權拒絕違章指揮和強令冒險作業，發現異常情況及時處理和報告。在發現直接危及人身、電網和設備安全的緊急情況時，有權停止作業或在採取可能的緊急措施後撤離作業場所，並立即報告。
（六）積極參加各項安全生產活動，做好安全生產工作。

⑼ 國家電網 施工負責人職責是什麼

工作負責人(監護抄人)的安襲全責任包括：

(1)正確安全地組織工作;

(2)確認工作票所列安全措施正確完備，符合現場實際條件，必要時予以補充;

(3)工作前向工作班全體成員告知危險點，交待安全措施和技術措施，並予以確認;

(4)嚴格執行工作票所列安全措施;

(5)督促、監護工作班成員遵守本標准，正確使用勞動防護用品和執行現場安全措施;

(6)確認工作班成員精神狀態良好，變動合適。

⑽ 供電局和供電所的職責有什麼不同

供電局的職責范圍比供電所職責范圍大。供電所屬於供電局（電力公司）的派出機構，分布在各鄉鎮，主要進行線路維護服務、停、送電服務、抄表、電費收取等工作。
供電局與供電公司有相同的意義。供電公司是指將電能通過輸配電裝置安全、可靠、連續、合格的銷售給廣大電力客戶，滿足廣大客戶經濟建設和生活用電的需要。由供電局或電業局改制為供電公司，要將行政管理職能移交經貿委。
供電公司崗位介紹
選擇依次調度室,繼保班，信息中心,計量，試驗所，變電所（變電運行工區）， 變電檢修工區和線路工區.
1、調度室(地調)就是調度地區電網運行的單位,調度員首先要下變電站實習幾個月,熟悉變電站運行方式,然後在調度室實習半年左右,期滿考試合格,可以任副職調度員.調度員的工作感覺比較乏味,整天都是電話,要倒班,上夜班是很正常的,而且調度命令絕對不可以有錯.對於調度員和編制電網運行方式的方式室工作人員都要對電網結構繼保工作事故處理有相當的掌握,因為難度在於在事故狀態下,他們是事故處理的指揮者.好處就是不累,不臟,平均上兩天休息四天,獎金高.
2、繼保班一般有好幾個,分管35kV/110kV/220kV/500kV幾個電壓等級的變電站的保護工作,這個是新進大學生經常去的而且很有學問的地方.一個搞繼電保護的人,一般最少要三四年的實際工作經驗才能充分熟悉掌握本局的保護工作,如果你一旦成為了繼保的技術骨幹,那你一定很吃香了,因為有些工作非你不可了.
3、信息中心,這也是近年來大量新生湧入的部門.因為現在供電局都有集控中心,都採用了能量管理系統(EMS),變電站大都實現了少人值守和無人值守,數據的採集設備的監控微機保護的實現,都離不開通訊.這個所年輕人特別多,多為計算機、通信專業畢業.
4、檢修試驗所: 這個所主要對一次設備進行檢修維護,定期進行試驗.設置有系統班(管主變互感器),開關班(管斷路器),高壓班和化驗班.修試所的人比較辛苦,工作環境充滿油污,很多時候非常需要體力,所以基本上沒有女生.以前,修試所的地位比較高,因為他們對一次設備了如指掌,修試所出來的人幾乎勝任其他所有位置.但是近年來修試所的地位有所下降(雖然工資獎金還是高),因為他們的工作尤其看重經驗,而技術難度不高,此外,隨著微機保護的普及和計算機通訊的應用,搞修試的對二次迴路知道得就越來越少了.
5、送電工區: 就是對35kV~220kV輸電線路進行維護的,野外工作,很艱苦,注重經驗,沒很多技術。
6、變電所值班員:主管35kV以上變電站的運行.錢不少,但工作比較無聊,而且風險比較大,因為出事故的時候,基本上都可以從值班人員的身上找出一些責任來,所以被扣獎金的幾率是最高的.另外,據說這個所的人不大容易出頭.
7、計量所: 設有內校班(校電能表,不出差),現校班(出差到現場校表,大用戶的裝表工作),儀表 班(電壓表,電流表,溫度表,壓力表等各種儀表的維護校驗工作).這個所的工作比較輕松,而且相對最安全,風險也極小,當然,相應地,收入稍少.