社會治安的重要性
1. 公安巡邏的重要性
公安巡邏的重要性,主要是維護社會治安,打擊犯罪,保護人民和國家財產。
2. 社會安全對青少年有什麼重要性。要8條。跪謝。急
社會安全是衡量一個國家或地區構成社會安全四個基本方面的綜合性指數。包括社會治安(用每萬人刑事犯罪率衡量)、交通安全(用每百萬人交通事故死亡率衡量)、生活安全(用每百萬人火災事故死亡率衡量)和生產安全(用每百萬人工傷事故死亡率衡量)。 指標解讀:該指標是評價一個國家或地區社會安全狀況總體變化程度的重要指標。它是國家統計局全面建設小康社會統計監測指標體系的重要指標之一。
青少年是社會主義事業的接班人和建設者,他們的健康成長事關發展民族的未來和希望。但是如果家長、監護人對孩子粗暴對待,甚至虐待,強迫孩子輟學、早婚等;學校忽略學生安全措施,釀成事故,老師教法不當,體罰或變相體罰,使學生身心受挫;社會上一些不法之徒為謀求經濟利益,僱傭童工,兜售不健康的圖書、音像製品,用游戲廳、網吧誘惑青少年。而青少年正處於長身體、長知識的重要時期,各方面都不成熟,缺乏自我保護的能力。因此,如果要制止這些現象,必須通過立法,用法律防止青少年的合法權益受到侵害,保護青少年的身心健康。
我不太明白你問什麼,那張英語的圖我沒法旋轉方向,看不清楚。。。
3. 社會治理意義
社會治理是一個不斷變革的過程,新中國成立70多年來,我國社會治理形態發生了深刻變革。在經濟社會發展的不同階段,社會治理具有不同的特點。最早在社會領域的體現就是「社會管控」,即國家對社會的嚴密管理和全面控制。改革開放後,社會事業和公共服務的市場化,即體現為一種「社會經營」。1998年國務院機構改革,首次提出社會管理是政府的基本職能。2011年,社會管理及其創新上升為國家重大戰略任務。2013年,黨的十八屆三中全會正式提出「社會治理」概念。從社會管理到社會治理,體現了黨的理論創新。
社會治理與社會管理的區別體現在:管理是單一靠政府監管主體的模式,治理體現的是多方主體的平等參與;管理體現的是政府本位,治理體現的是公共利益最大化;管理體現的主要是行政命令,治理體現的是協商、民主合作與參與;管理是政府自上而下的主動性行為,治理則是上下互動、全方位互動的管理過程;管理體現的是行政效率優先,治理體現的是和諧團結、共享發展成果。政府的精力是有限的,要充分吸收社會、市場、群眾的力量參與到社會治理中來,通過民主協商,共同把社會管好,治理成果由群眾共享。當前,社會治理取得偉大的成就,但也存在很多問題,我們要堅持問題導向、目標導向,通過分析問題,剖析原因,尋找對策。
一、當前社會治理面臨的主要問題
(一)社會結構問題
城鄉結構的失衡,「城市病」問題嚴重,環境污染、交通擁堵、人際關系疏離、相互信任度低、社會治安問題等還比較突出,農村則是「三留守」人員缺少關愛、人口離散化、土地拋荒、治安薄弱、家庭婚姻等各方面都有比較嚴重的問題。
(二)社會流動問題
由於區域和城鄉發展差異明顯,大部分農村勞動力的轉移必然是跨區域的、離土離鄉的轉移。往往是青壯年勞動力隻身外出務工,但在務工地,住房和子女上學等難以解決,客觀上必然形成農村「三留守」問題。當前,加強農村社會管理工作,建立健全農村「三留守」關愛服務體系,仍然是必要而迫切的重要課題。
(三)社會訴求問題
我國在工業化、城鎮化、市場化、信息化發展的過程中,矛盾增多是個不可迴避的現象。工業化過程中,環境污染、產能過剩、勞務糾紛、安全生產等問題;城鎮化過程中,城市外來人口管理、農村「三留守人員」關愛工作、社會治安等問題;市場化過程中,企業破產、改制,職工勞動關系、利益分配等問題;信息化過程中,針對網路虛擬社會管理等問題。我國現階段的群體性事件絕大多數屬於人民內部矛盾。另外,群眾的需求是不斷增長的,比如群眾期盼有更好的教育、更穩定的工作、更可靠的社會保障、更優美的環境。群眾對社會公平、正義、環境等有了更高的要求,對人身權、財產權等權益有了更高的期待。
(四)意識形態問題
拜金主義、官員腐敗、質疑英雄人物事件、富二代鬧劇、互聯網水軍、網路打手等問題,反映出「信仰危機、信任危機、信心危機」在不同程度上存在,這些都嚴重沖擊了社會價值體系和社會主義核心價值觀。富人與窮人貧富差距過大,再加上一些富人「為富不仁」和「炫富」行為,不斷激化階層矛盾,導致部分社會成員存在「仇富」「仇官」心態。
(五)治理方式方法上的問題
一些基層自治組織,軟弱無力,自治能力欠缺,缺乏組織、引導群眾致富能力,在群眾中沒有威望,使得各項工作難以推進;有一些更是矛盾重重,形成不同的派別,利益斗爭不斷,上訪事件不斷。干群互不信任,對幹部也缺乏有效監督,使得矛盾不斷激化。
一些領導,社會治理思路和模式上存在問題,比如選擇性執法、突擊性執法,很多問題不是長期以來一貫按照依法行政的要求去執法,而是媒體曝光了、上級來檢查了、領導有新要求了再執行,使得長期以來存在的問題,迅速突擊解決,沒有考慮到群眾的接受能力,容易使社會矛盾集中爆發。突擊掃黃、突擊拆遷等,這些突擊做法,只能說歷史欠賬比較多,突擊治理後並沒有形成長效機制。執法中,存在選擇性變通執法,熟人來說情了,從輕解決。還有的是「越鬧越解決,不鬧不解決」,對群眾反映的問題不重視。對群體性事件,採取強硬措施,上綱上線。諸如此類行為,都反映出一些幹部「人治」思想很嚴重,缺少法治觀念。
二、推進社會治理現代化的幾點要求
(一)創新社會治理的根本立足點
必須始終把人民利益擺在至高無上的地位。帶領人民創造美好生活,是我們黨始終不渝的奮斗目標。為什麼人的問題,是檢驗一個政黨、一個政權性質的試金石。提高保障和改善民生水平,加強和創新社會治理首先要解決為什麼人的問題,必須始終把人民利益擺在至高無上的地位,讓改革發展成果更多更公平惠及全體人民,朝著實現全體人民共同富裕不斷邁進。
必須不斷滿足人民日益增長的美好生活需要。隨著中國特色社會主義進入新時代,人民的需求和期望在質上和量上、在種類和范圍上都出現了一些新變化。一些基本的生活需求還需要持續保障,新的需求和期待又不斷出現。這就需要必須堅持以人民為中心,把人民對美好生活的嚮往當作我們社會建設工作的奮斗目標。
(二)加強和創新社會治理應把握的重點
由於我國經濟發展速度較快,社會建設長期滯後,產生和積累了不少社會問題,有許多問題成為社會熱點和難點問題,人民反映強烈,嚴重影響了我們經濟、社會的可持續發展和人民的積極性創造性發揮,影響到了我們全面深化改革。完善社會治理就是要在做好社會保障的基礎上去實現公共利益的最大化,只有把群眾關心的教育、就業、扶貧、健康等問題切實解決好,老百姓才能有更多獲得感。對於這些社會問題必須盡快逐步解決,分清楚輕重緩急,不能眉毛鬍子一把抓,要按照抓重點、補短板、強弱項的要求,有步驟有計劃地予以解決。
(三)加強和創新社會治理應處理好的關系
社會治理關系人民生活的方方面面,事情繁多,任務繁重,必須協調好經濟與社會發展、社會發展與人的發展、社會領域各項事業的發展、社會治理與社會服務,做到可持續發展。同時還應處理好政府和市場、社會的關系,黨委、政府和社會組織的關系,人民美好生活需要和盡力而為、量力而行的關系。
政府把經濟領域的問題交給市場來起決定性的作用,通過市場機制本身的運作實現好優勝劣汰,政府要把以前重經濟干預的做法轉到加強社會服務上來,通過政府購買服務、扶持社會組織更好地參與到社會治理中去。政府對於社會組織要給予更多支持,扶持社會組織做大做強,更好發揮社會組織的作用,更好實現公共利益的最大化。對於群眾不斷提升的對於美好生活的各種需求,政府既要盡力而為,又要量力而行。政府要努力改善民生,完善社會治理,努力讓人民群眾過上更加美好的生活。但是,我們還處於社會主義初級階段,還要遵循好社會發展的客觀規律。
4. 派出所在社會治安中的功能和作用
派出所
有利於維護社會治安
保障社會秩序的穩定
5. 做好治安管理意義
深化改革、擴大開放、加快發展,實現全面建設小康社會的宏偉目標,需要有一個和諧穩定的社會環境。他強調,切實搞好社會治安綜合治理,保證廣大人民群眾安居樂業,對我們順利推進全面建設小康社會進程,具有十分重大的意義。
當前維護社會治安和社會穩定的任務十分艱巨繁重,要認真實踐「三個代表」重要思想,牢固樹立和落實科學發展觀和正確政績觀,按照構建社會主義和諧社會的要求,進一步加強社會治安綜合治理工作。要在積極預防和有效化解各種社會矛盾上下功夫,從源頭上預防和減少矛盾糾紛。要堅持「嚴打」方針不動搖,堅持排查整治治安混亂地區和突出的治安問題,增強「嚴打」整治的針對性和實效性。要進一步加強社會治安防範工作,通過基層安全創建、平安建設等活動,把社會治安綜合治理的各項措施真正落實到基層。要整合社會資源,強化社會管理,提高管理水平。要加強民主法制建設,嚴格公正執法。
6. 如何發揮派出所在社會治安防控中的重要作用
社會治安防控體系是指公安機關從維護社會穩定需要出發,充分發揮職能作用.運用各種手段科學整合現有警力和社會資源.把打擊、防範、管理、控制、建設等多種措施有機結合,實現統一指揮、快速反應、整體聯動,對社會治安實施全方位動態防控的一項系統工程。派出所的功能不是一成不變的,隨著社會治安背景由靜態到動態的發展變化,其功能由原來的以戶籍管理為中心發展為基層綜合戰斗實體.這也不是其發展變化的終結。在社會治安防控體系建設的背景中.派出所將成為治安防控體系的陣地.
7. 如何做好社會治安防控工作
社會治安綜合治理,動員和協調各方面的社會作為一個整體力量在各級黨委,政府的統一領導下,綜合運用政治,經濟,法律,文化,教育和其他手段整治社會秩序的建立,維護良好的社會秩序,社會治安,綜合治理。這是為了確保在我國的長期和平與穩定的戰略方針,是一個轉型的社會,具有深遠的人類社會系統改造工程。它運行通過不同的歷史階段,中國的社會主義建設的發展,涉及社會的各個領域和各級,和這樣一個長期的,廣泛的,復雜的和集成的硬任務完成後,必須將建立和隨後遵守自己的法律的基本原則和特點,以確保其有效運作。
首先,要加強社會治安綜合治理領導的工作。社會保障不僅是一個重大的社會問題,也是一個重大的政治問題。加強社會治安綜合治理,維護社會和政治穩定,是全黨全社會的重要工作之一,它關繫到黨和政府在人民群眾眼中的形象,關繫到發展和穩定的大局,改革開放黨的執政地位的鞏固。因此,全黨,全社會都應該充分認識加強社會治安綜合治理工作的重要性,並做這項工作的緊迫感和責任感,進一步增強憂患意識。
首先,各級黨委,行政主要領導要進一步提高對社會治安綜合治理工作的重要性,切實加強組織領導,切實做好把握社會治安的綜合治理,各種措施的貫徹落實。其次,社會治安綜合治理工作作為一項重要任務,列入重要議事日程,與整體工作部署相同的,相同的檢查與總結,齊心協力,努力實現黨,政,工,團,毅力。
二,大力加強預防工作。結合,預防為主的指導方針,為社會治安綜合治理的還是不錯的。要堅持打擊和預防臨時和永久都在同一時間專注於預防,重點問題的根源。預防犯罪的積極措施,維護社會治安秩序,進一步嚴打,嚴格把關,嚴防嚴格的規則有機結合,輕型反撲通「堅決糾正錯誤傾向,切合實際的想法,專注,人員配備,資金投入,評估機制,真正落實」預防為主「起來;要就不錯了影響社會穩定和社會秩序,有效地解決疑難問題;群防群治工作的重點,進一步加強全社會預防和控制制度的建立和完善,重點,下大力氣做一個良好的工作,以預防和減少違法犯罪。
必須在當前和今後一個時期的工作重點放在以下幾個方面,首先要進行調查和處理的矛盾和糾紛。基層,深入群眾的現實,加強研究,以了解人們關注的法律和秩序,熱點問題,以及發現和掌握本地區,本部門和單位的矛盾和糾紛的難度,並採取有效措施,妥善處理。充分發揮的信防線,人民調解組織,一個清晰的責任,以建立健全矛盾的調查和處理的工作機制和系統的作用,並把工作成作為主要定期的,規范化的軌道。其次,增加的主要部門,管理努力做好安全檢查和監督工作的重要組成部分,有效地防止各種事故的發生。第三,開展的主要安全創建活動。創建施工單位的安全活動,從群眾關注的問題,為群眾辦實事,辦好事,重點放在嚴重影響的人的安全方面的預防,不斷拓展和深化各種各種形式的基層安全創建活動,鞏固和擴大基層安全創建成果。四,切實加強社會治安綜合治理的宣傳工作,社會治安綜合管理的宣傳工作,進一步落實預防青少年違法犯罪的重點。各部門,各單位要始終貫徹社會治安綜合治理的各種形式的宣傳和教育活動,增強針對性和有效性,建立和完善工作機制的相互協調與合作,在全社會形成關心的健康青少年成長,預防和減少違法犯罪的良好氛圍。
第三,嚴格落實責任制,確保落實社會治安綜合治理的各項措施,嚴格執行責任制社會治安綜合治理措施落到實處的重要保證。部門要進一步完善落實各系統的綜合管理,社會保障,社會治安綜合治理領導責任制和社會治安綜合管理的目標管理責任一票否決制。要建立和完善落實責任制聯席會議制度,黨和政府各級領導抓社會治安綜合治理工作作為幹部考核的內容和表現的。同時,部門也必須層層隨身攜帶,社會治安綜合治理工作的領導者,認真落實黨風廉政建設責任制。
8. 社區治安管理的重要性
社區治安管理是維護社區正常社會生活秩序、保障社會安定團結的日常社會管理活動。
良好的社區治安是人民安居樂業和社會主義現代化建設順利進行的重要保證,是社區發展的前提條件。
社區治安管理是社區管理的重要內容。
9. 現代意義的社會治安有什麼特點
隆重推薦:(一點心寒等)當代學者專業觀點:研究中國古代管理思想旨在揭示中國社會管理實踐、理論、學派和方法的具體過程及其發展規律;闡明諸家管理理論和思想流派歷史嬗變的軌跡;探討中國古代史中各個管理流派和思想發展過程中相互滲透、相互影響的關系;挖掘和研討各個歷史時期管理理論和思想狀況與特徵,同時,進行與西方管理思想史的比較,反思中國古代管理歷史知識和管理歷史經驗。這些對提高今天人們的管理決策水平有著重大意義。實踐證明:一個管理者決策正確與否,相當程度上取決於其自身的基本信仰、觀念和價值偏好。而基本信仰、觀念和價值偏好又常常與人們對中國管理的歷史知識和經驗的學術修養及其功力緊密地聯結在一起。因而,在這個時代面前,管理思想將前所未有地顯示出對人類社會生活所發生的深刻影響。誠然,任何管理思想並不是先驗的,而是有一定歷史傳統所維系應該看到,今天,中國古代管理思想作為一種特定的東方文化精神載體,越來越受到西方管理學界的高度重視。由於西方人際關系的冷漠,與現代高科技硬性的板塊所發生的沖碰,使西方管理世界蘊藏著深層的危機。西方管理學界企圖借鑒、引進中國古代管理思想,以擬作一種軟性的介質,來融合西方管理世界中人與物的分裂與對立。鑒於此,應大力開拓中國古代管理思想這一具有重大價值的科學領域,弘揚泱泱流源五千年之久的中華管理文化,加強中外管理學術研究交流,並提高中華民族管理思想在世界學術之林的地位。受中國生存環境、宗法制度和儒家道家文化影響,中國古代管理思想上的二重性表現在思維的方式方法上也體現出了「剛柔相濟」的特點。這主要表現在謀與動、義與利、賞與罰、德與刑、上與下、中央與地方的管理關繫上。1、謀而後動的決策思想。2、義利兩全的取捨思想。3、賞罰分明的激勵思想。4、德刑並用的寬猛思想。5、上下同欲的同道思想。6、執要群效的統一思想。7、不偏不倚的中庸思想。8、對立轉化的辨證思想。9、以民為本的民本思想。中國古代管理思想強調和諧,主張協同,追求和諧的境界,使矛盾和差異的雙方協調統一,共同構成和諧而又充滿生機的世界。「以和為貴」的人際關系准則在中國古代管理思想中一直占據著十分重要的位置。孟子說:「天時不如地利,地利不如人和」,這里的「人和」,就是指內部的團結、和睦。《孫臏兵法·篡章》列舉用兵得勝的五條:「得主未制,勝。知道,勝。得眾,勝。左右和,勝。量敵計險,勝。」他把取得下級兵將的支持和兵將和睦團結,作為用兵取勝五個條件中的兩個,可見他對「和」的管理思想是多麼重視了。《荀子·五霸》「上不失天時,下不失地利,中得人和,而百事不廢。」《孫子兵法》「上下同欲者勝。」這些思想都是說明了「和」在消除內部矛盾沖突和取得內部團結方面的重要性。日本的豐田佐吉在創建豐田紡織公司時,他經營管理的座右銘是「天,地,人」三字,強調「和為貴」,其管理思想就是來自於孟子「天時不如地利,地利不如人和」。但是中國古代管理思想中的「和為貴」也不是無原則的,在講「和」的統一性的同時,也十分重視其中存在的差異性,即在強調「以和為貴」的同時也非常重視「和而不同」,在同中存異。孔子說:「君子和而不同,小人同而不和」,主張「君子群而不黨」。意思是說,君子和諧相處卻不盲目苟同,小人盲目苟同卻不和諧相處。所以這里的「和」並不是盲目追求一致、同一、沒有自我,而是要通過各種因素的差異互補來尋求整體的最佳結合,這是人們處理矛盾、對待差異所採取的積極的態度和方法。這種和諧觀在管理行為上的具體表現為:陰陽互補、五行反饋、剛柔相濟、動態平衡、中庸和諧,以達到人與人,人與自然的和諧平衡。可見,中國古代管理思想中的「和諧觀」是中國傳統的集體倫理觀在管理上的集中體現,對於指導人們處理人與人之間關系起著潤滑劑的作用,這一點,應該引起所有管理者的高度重視。嚴格說來,現代管理只有100年的歷史。對中國而言,現代管理是在辛亥革命後隨著現代化大生產而興起的。現代管理經過100年的發展,已經發展成為包括工商管理、社會管理、技術管理、公共管理、戰略管理等很多的學科。在這種情況下,就會出現一個問題,中國古代文化中體現出的管理思想,在當今全球一體化和國際化的浪潮中是否已經過時?它在現代的管理科學中是否有指導作用?比如陰陽五行理論在古代可以解釋事物的一切成因和現象,而當今我們如何運用?我認為不能採用鴕鳥政策視而不見,而應該有一些討論和爭鳴,認識到哪些是偽理論、偽科學,要認識到在什麼意義上古代文化有什麼價值。中國古代管理實踐有它自身的特點,特別是軍事管理理論,以《孫子兵法》為代表,「五經」、「七書」就是競爭的理論,裡面的許多觀點和理論已經被很多西方人認可。春秋戰國時期,還有三國時期,中國在特殊的歷史條件下,軍事斗爭的表現形式達到頂峰,實力的斗爭與對抗、智力的較量與角逐,在實踐中演繹並抽象到極點。如果從競爭的角度來說的話,當時的歷史環境使競爭達到你死我活的程度,現實的矛盾走到了極端,使思想的張力達到巔峰,因此中國古代的軍事理論在現代社會很值得借鑒,軍事理論中重要的戰略思想、策略思想、謀略思想正因為都有著深厚的實踐基礎,因此它不會過時,不能用抽象的時間概念來評價它已經過時了。因此,中國古代軍事理論對現代的競爭學說是有指導意義的。中國古代已經擁有了有效的政府與組織的管理,追溯起來從夏朝開始至今已經有4000多年的歷史,古代政府與組織管理的理論與實踐,經過時間與歷史的考驗,沉澱了很多有價值的東西可供現代人學習與借鑒。特別是在人才選拔制度、組織結構管理、財政管理等方面,古人留給我們的不僅僅是文字,更重要的是理論和思想,是理念的啟迪和指導。古代一個王朝的興衰與現代一個企業的管理有著很多內在的相似地方,一個王朝各個階層的人都有,就像現在一個公司里什麼樣的人都有一樣。秩序如何建立,價值觀如何統一,社會的凝聚力如何形成等等。事實上,社會管理是靠一種文化來管理,於是中國古代入世的儒家思想,出世的道家思想,無論對古代社會還是現代企業,都會產生一定的影響,無論古人還是今人都有人性的共性,因此古代的哲學思想亦可以指導現代人進步。中國的科技在現代雖然不是很發達,但在古代,卻達到了高峰。就拿中國的工程管理來說,例如長城、青銅燕鍾、古代王朝的宮殿等等的製造與建成,無論從技術還是對人的管理上,都可以看出古代工藝與科技的輝煌與成就以及管理的有效性和先進性,製造的每一個環節中都包括了過程管理和流程管理。如今人們做任何事業,都知道要做好過程管理和流程管理、流程再造以及打造宣傳壁壘,這些都是現代人運用古代的智慧和管理經驗總結的理論和方法,是革命性的又是繼承性的。總結起來我認為可以歸納為幾個方面:第一,中國古代文化中軍事斗爭與管理的成果。對當今社會中,任何一個組織在對外的競爭過程中都具有指導意義;第二,中國古代政府管理的成果,對於現代企業與組織內部的成績管理和人員的管理起著重要作用;第三,中國古代思想文化的管理,為現代人的進步提供了不可或缺的哲學與理論指導。第四,中國古代技術與實踐的進步是人類智慧和經驗的結晶,現代人更應好好總結經驗吸取養份。事實上,上述的四點正好涵蓋了管理體系的四大方面。社會管理、政府管理、組織管理、科技管理等方方面面都是非常復雜的,要使管理更有效、更成功,不僅要學習中國古代文化中有價值的東西,還要將西方文化及管理經驗,用中國化的方式進行理論接受,變成有差異化的東西,相互可以吸收養分,但西方的文化是工具性的東西,而中國文化是修煉性的東西:一為術,一為道,其內核不同,是兩種不同內涵的東西。如果一個人不僅能夠掌握「術」,同時還能掌握「道」的話,那麼他就不僅是聰明而且具有了智慧,用智慧的方式對待人與事,才能獲得真正的成功。
10. 安全對一個社會的重要性
安全是典型的負能量,直接對個人、家庭、社會的秩序產生破壞。安全,是個體生活的基本需求,安全沒有保證,人的生存就有了問題,更本無法從事任何社會活動,常見的個人安全問題是疾病、車禍、中毒、食品、治安等。家庭是社會基本的細胞,家庭安全是社會安全的基本點,家庭安全問題會破壞家庭內部成員的關系和社區關系,以及鄰居、親戚、朋友的評價。經濟收入、性格、家庭暴力、性不忠誠是常見的家庭安全因素。社會安全主要是生產安全和恐怖,對經濟、文化、治安、生態、環境等產生直接的破壞。