掃黑除惡職責

㈠ 掃黑除惡村級應健全哪些工作機制

村級只是響應當地公安局建立健全「掃黑除惡」思想政治工作八項機制的政策：
一是廣泛開展思想發動。在「掃黑除惡」專項行動中，採取召開動員大會、發倡議書等形式，進行廣泛深入的思想動員。同時，圍繞「掃黑除惡」專項行動工作內容和任務，有針對性開展形勢政策教育，引導廣大民警充分認識開展「掃黑除惡」專項行動的重要性和必要性，自覺樹立政治意識、大局意識、責任意識、紀律意識，提高「掃黑除惡」專項行動各項決策部署和目標任務的執行力。
二是各級領導幹部要發揮帶頭示範作用。局黨委成員及參加重大案件的主要領導在一線掌握情況、在一線解決問題、在一線推進工作，既要當指揮員，又要當戰斗員。把民警在「掃黑除惡」專項行動中的政治態度、負責精神、工作作風、自我要求等現實表現，作為准確考核識別幹部的重要依據。
三是要強化輿論宣傳引導營造良好的輿論氛圍。各實戰單位採取懸掛宣傳橫幅、編發工作專報、製作宣傳展板等形式，在警營內部大力營造「掃黑除惡」專項行動氛圍。宣傳幹部及兼職通訊員深入一線，隨警作戰，採取多種形式，大力宣傳公安民警在「掃黑除惡」專項行動中辛勤付出及取得的顯著成績。同時，健全新聞發布、輿情跟蹤分析，積極應對輿情變化，妥善處置「掃黑除惡」專項行動的各類涉警輿情，為圓滿完成任務營造良好的輿論環境。
四是開展慰問和表彰激勵機制。在「掃黑除惡」專項行動中要組織開展形式多樣的慰問活動，解決民警在「掃黑除惡」專項行動中存在的生活、身體、工作困難，及時向參戰民警發放慰問品以應對天氣、氣候等影響重大戰役推進的不利因素，最大限度激發民警的工作激情。認真落實戰時優撫措施，積極開展心理疏導和干預工作，幫助民警釋放壓力、調適心情。特別是民警在開槍、目睹戰友傷亡等重大情況後，在第一時間安排其接受必要的心理輔導和矯治，滾動摸排參戰民警思想、學習、工作、生活等情況，切實解決參戰民警特別是去異地執行抓捕的民警及其家庭遇到的實際困難，消除民警的後顧之憂。對「掃黑除惡」專項行動中表現突出的集體和個人申報記功嘉獎,對「掃黑除惡」專項行動中表現特別突出的幹部給予優先入黨、優先提拔，根據「掃黑除惡」專項行動開展的情況適時召開表彰大會，鼓舞士氣、激勵鬥志，最大限度調動民警的積極性。
五是優化整合警力資源牢固樹立「 一盤棋」指導思想。根據「掃黑除惡」專項行動中任務實際需要，打破警種職能和單位所轄界限，最大限度優化警力資源配置。根據特殊需要，適時組織專業技術人才深入戰斗一線，對口幫扶、跟班作業，提高攻堅克難能力。
六是嚴格隊伍管理。各級領導認真履行「一職雙責」，採取預警預報、分析研判、跟蹤教育、組織處理等措施，加強民警紀律作風管理。對拒不服從指揮、違反保密紀律、作風渙散、影響隊伍士氣的民警，及時向局紀委、督察部門上報，並由紀委督察部門對其實施誡勉談話，促其改正。經教育仍無轉變的，依據《公安機關人民警察紀律條令》等警紀警規，嚴肅予以查處，並將處理結果及時通報全體參戰民警。
七是加強後勤保障。按照精細化保障的原則，後勤保障部門堅持「掃黑除惡」專項行動中隊伍開到哪裡，後勤服務就跟到哪裡，做到後勤保障與警力投向同步，確保參戰民警就餐、裝備、交通等具體問題落實到位。
八是成立戰時思想政治工作領導機構。成立「掃黑除惡」專項行動民警思想政治工作領導小組，由局黨委書記、局長任組長，政委任副組長，局黨委班子其他成員及各單位負責人任成員。領導機構下設辦公室，辦公室設在政工監察室，負責「掃黑除惡」專項行動民警日常各項思想政治工作。

㈡ 對掃黑除惡工作的意見建議

今年以來，針對當前涉黑涉惡問題新動向，中央切實把專項治理和系統治理、綜合治理、依法治理、源頭治理結合起來，把打擊黑惡勢力犯罪和反腐敗、基層「拍蠅」結合起來，把掃黑除惡和加強基層組織建設結合起來，既有力打擊震懾黑惡勢力犯罪，形成壓倒性態勢，又有效鏟除黑惡勢力滋生土壤，形成長效機制。

此舉不斷增強了人民獲得感、幸福感、安全感，維護了社會和諧穩定，鞏固了黨的執政基礎，為決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現中華民族偉大復興的中國夢創造了安全穩定的社會環境。

為更好開展這一工作，筆者認為提出以下五條建議：

一是推動各部門各司其職、齊抓共管，綜合運用各種手段預防和解決黑惡勢力違法犯罪突出問題。各有關部門要結合自身職能,主動承擔好在掃黑除惡專項斗爭中的職責任務,依法行政、依法履職,強化重點行業、重點領域監管,防止行政不作為和亂作為,最大限度擠壓黑惡勢力滋生空間。各有關部門要將日常執法檢查中發現的涉黑涉惡線索及時向公安機關通報,建立健全線索發現移交機制。政法機關對在辦案中發現的行業管理漏洞,要及時通報相關部門、提出加強監管和行政執法的建議。

二是建立嚴密的防控體系、堅實的基礎工作在源頭上控制黑惡勢力團伙的形成。司法部門要強化對刑釋解教等重點人口及其他列管工作對象控制管理；公安部門要對轄區的出租房、娛樂場所以及流動人口管理，特別是要對流動人口中無固定居所、無固定職業的高危人群或受過打擊處理的人或有涉惡或其他違法犯罪活動傾向的人進行掌控。

三是地方黨政主要領導要深化對黑惡勢力的性質和危害的認識。有些地方許多黑惡團伙的頭目也是當地的經濟能人，尤其是在他們開辦了一定數量的經濟實體時，盡管發展早期和壯大後的經營方式和手段涉黑涉惡，但為當地提供了不少就業崗位，吸納了不少剩餘勞動力，就像網路上調侃的那樣，「我們不是黑社會，我們是商會」。基於這種情況，地方領導人擔心影響任期政績和地方經濟發展環境，不願意承認當地有黑惡犯罪以下基層組織的領導打擊黑惡勢力影響當地經濟的發展；在處理了黑惡頭目之後，如何以及能否正常維系這些實體的運營是個大難題，這也是一些地方政府不願打擊農村黑惡犯罪的根本原因之一。地方領導人要破除這種觀念，要意識到，只有社會安定了，群眾才能安居樂業，營商環境才能吸引資金和人才流入。

篇幅有限，追答繼續。

㈢ 鄉鎮財政所在掃黑除惡專項斗爭具體有哪些職責

輔助作用！

幫助清算資金及其流向，宣傳鼓勵人們產於揭發，提供人員幫助等等

㈣ 成員單位在掃黑除惡工作中的主要職責是什麼向公安機關提供什麼的違法犯罪線索

職責，響應號召，積報參與，完成具體任務，不做保護傘。提供涉黑涉惡違法犯罪活動的線索，提供保護傘的線索。

㈤ 財政系統掃黑除惡斗爭職責有哪些

財政系統掃黑除惡的主要職責是保障經費，以及建立掃黑除惡獎勵基金。這在各級各地的方案中一般有規定。

㈥ 掃黑除惡七個一是什麼

電信詐騙納入掃黑除惡范疇，在會上針對打擊電信詐騙提出了「七個一律」。即：
1.對涉案財產一律清查追繳
把騙到的錢吐出來。
2.對利用贓款所建房屋一律拆除
把用贓款蓋的光宗耀祖的房子拆掉。
3.對較大以上存款不能說明來源的一律凍結
可疑的錢（雖不能確認是贓款）凍結掉。
4.一律取消政策性優惠補貼（助），停止城鄉居民醫保財政補助
讓你不再有後顧無憂。
5.一律將重點人員列入失信人員名單，限制坐動車、坐飛機、住賓館等高消費行為
一次行騙，終身「老賴」待遇，有錢也無法高消費。
6.一律嚴控重點人員辦理電信、金融業務，每人只能申請一個手機號碼、一個銀行賬號
再想騙也不給你條件。
7.對重點人員一律實行每周行蹤報告制度，禁止重點人員出國出境
想出國詐騙脫離監管根本沒門。

㈦ 鄉鎮財政所掃黑除惡專項斗爭具體有哪些職責

除了政法、紀檢監察等部門外，每個單位在掃黑除惡專項斗爭中的職責大體相同，主要是結合單位職能開展具體的工作，上級通知文件中都有提到，你可以從縣級財政局專項斗爭方案中可以看出來。財政所在掃黑除惡中的職責主要包括加強重點領域、重點項目、重點資金等日常監管，重點摸排扶貧資金、民生工程資金、政府采購資金等，將發現或受理的涉黑涉惡線索移交給有關部門；加強財政資金監管，防止財政性資金捲入涉黑涉惡的企業、個人和非法社會組織；加強政府采購監管，防止黑惡勢力參與其中；加強內控制度建設，防範權利風險。等等

㈧ 掃黑除惡應做到哪五個結合

掃黑除惡做到「五個結合」是：
1.把學習和研究相結合，
2.把依法徹查涉黑涉惡與背後保護傘相結合，
3.把發揮自身職能與其他單位協同作戰相結合，
4.把掃黑除惡專項斗爭與加強基層組織建設相結合，
5.把落實上級決策部署與強化工作責任相結合。

㈨ 掃黑除惡五個講清是什麼

一是站位，檢察工作的開展和個案辦理必須要上升到講政治的角度去把握，不專僅要講政治，也要屬講政治的落實。
★二是機制，當前掃黑除惡工作存在退查率高、辦案能力不足等問題，要有針對的結合青干力量培養、隊伍力量整合、提前介入質效等工作完善辦案機制。
★三是辦案，牢牢握緊辦案這一主要抓手，緊把案件證據關、事實關，全面梳理涉黑涉惡犯罪線索，進一步狠抓破「網」打「傘」、斷「血」打「財」，發揮好檢察建議在行業管理方面的監督作用，推深做實社會綜合治理。
★四是隊伍，業務素養的提高一靠學習，二靠實踐，掃黑除惡專項斗爭是歷練幹警，尤其是青年幹警的戰場。
★五是宣傳，琢磨好宣傳素材、方式和途徑，牢牢把握好掃黑除惡的群眾基礎和輿論陣地。

㈩ 鄉鎮財政所在掃黑除惡專項斗爭具體有哪些職責

鄉鎮在打擊掃黑除惡專項斗爭的主要負責部門是當地派出所，所以基本職責都在派出所，財政所應該沒有具體職責，除非當地領導要求成立專項行動機構，財政所才會配合派出所，提供資金監管方面的信息，為掃黑除惡提供本部門掌握的資料。。