廠區安監整改

① 工廠安全隱患排查及整改措施怎麼寫要明細形式的....

看來樓主不是搞安全的。
安全隱患排查及整改措施明細表即我們日常所說的《版安全檢查表》和《權隱患整改表》。《安全檢查表》註明檢查人、檢查時間、檢查內容、檢查結果等。《隱患整改表》是根據檢查出的隱患，要求哪些部門整改，要針對安全隱患來寫。要有隱患整改時間、隱患整改責任人、整改措施等。對於未能整改的隱患要說明原因等。
樓主在做安全檢查的時候，應先組織一個檢查小組，叫上生產、設備、儀表等技術工程師一起做。做好檢查後匯總一下，然後根據檢查結果分工進行整改。
做完一切工作後，「安全隱患排查及整改措施明細表」就出來了。

② 安全隱患整改方案如何做

安全隱患治理方案如何做？
對於一般事故隱患，由生產經營單位（車間、分廠、區隊等）負責人或者有關人員立即組織整改。對於重大事故隱患，由生產經營單位主要負責人組織制定並實施事故隱患治理方案。重大事故隱患治理方案應當包括以下內容：
（一）治理的目標和任務；
（二）採取的方法和措施；
（三）經費和物資的落實；
（四）負責治理的機構和人員；
（五）治理的時限和要求；
（六）安全措施和應急預案。
安全隱患治理工作方案
為深入開展安全隱患排查治理活動，根據《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》文件精神，結合我公司實際，特製定本治理工作方案。一、指導思想堅持科學發展、安全發展的理念，全面落實「安全第一、預防為主，綜合治理」的方針，積極開展「安全生產隱患排查治理年」活動，結合我公司的實際，著力整治安全隱患，將安全職責落實到位，做到安全監管創新、安全措施強化、安全機制有效，促進我公司安全形勢進一步好轉，確保員工的生命財產安全。
二、工作目標通過開展安全隱患排查治理工作，進一步落實安全生產工作主體責任和安全監管主體責任，全面排查治理事故隱患和薄弱環節及重點部位，切實解決存在的突出問題、疑難問題，建立健全安全防範措施和管理制度，進一步提高員工的安全生產意識和安全素質，提高事故防禦和應急救援能力，有效遏制事故的發生。通過隱患排查治理，實現廠區安全事故起數、死亡人數、直接經濟損失中「三個零增長」。
三、隱患治理工作隱患治理工作由安技科負責。
四、工作范圍和重點
1、安全生產隱患排查治理的范圍是：安全出口或者疏散通道是否暢通，安全疏散指示標志、應急照明是否完好：消防設備、器材和消防安全標志是否在位、完整：消防重點安全部位的人員在崗情況其他消防安全情況。
2、安全生產隱患排查治理的重點是：安全責任制的落實，安全管理制度的修訂完善和執行，安全生產教育培訓工作的落實情況，車間、倉庫、食堂等區域的設置是否符合安全生
產要求等。

五、隱患排查治理的主要內容：
3、1、火災隱患的整改情況以及防範措施的落實情況：2、安全疏散通道、疏指示標志、應急照明和安全出口的情況；3、滅火器材配置及有效情況；4、用火、用電有無違規情況；5、重點工種人員以及其他員工消防知識的掌握情況；6、消防重點部位的管理情況；7、易燃易爆及其他危險物品及場所的防火防爆措施的落實情況，以及其他重要物資的防火安全情況；8、消防設施的運行、記錄情況；9、防火巡查情況；10消防安全標志的設置情況及是否完好、有效情況；
六、工作步驟（1）、安排部署階段為加強和規范我公司的消防安全管理，預防和減少火災的發生，最低限度地降低可能發生的火災造成的危害，切實貫徹「預防為主、消防結合」消防工作方針，全面履行消防安全職責保障消防安全，經公司研究決定，成立安全管理委員會並制定消防安全管理方法。具體內容如下：（一）、成立安全生產管理委員會，由安全主任和副主任組成。（二）、執行安全主任技術安全主任、注冊安全主任。（三）、各部門負責人為安全副主任，對本部門的消防安全負責，工廠必須與其簽訂《消防安全責任書》進一步明確其消防安全職責。此外倉庫的倉管、消防員及搬運組長也應與工廠簽訂《消防安全責任書》（四）禁止有具有火災、爆炸危險的場所使用明火，因特殊情況需要進行電、氣焊等明火作業的，動火部門和人員必須到人事部備案並到分管消防安全的副主管處辦理審批手續，
我們賽為開發除了安全隱患排查系統---安全眼系統，可以幫助企業提高工作效率，及時發現安全隱患，及時整改，提高企業整體安全生產管理水平，促進企業長久發展。
賽為安全眼實施效果：
◆通過使用「安全眼」進行日常安全檢查或隱患排查並實施整改，生產人員的安全專業能力在短時間內明顯提升，並且將得到持續提升。
◆通過不斷的檢查與整改，現場符合風險管理標準的比例不斷提升，安全隱患持續減少。
◆由於對隱患治理各環節進行追蹤，隱患得到及時整改。
◆通過使用「安全眼」系統，各級管理人員的安全管理專業能力和積極性不斷提高，實現各部門、各單位生產安全自我管理，安全生產「一崗雙責」得到落實
◆通過在「安全眼」系統不斷完善、優化風險評估，不斷增添事故案例和法律法規要求，企業安全生產管理經驗在系統上不斷積累，成為企業財富。

③ 關於安全隱患整改通知書

不管你是從事什麼行業的！從《安全隱患通知書》中體現出來的內容來看；整改起來相當困難，整改完成企業幾乎算是拆了重建。不知道你准備怎麼應對上述內容；是准備對「隱患」逐一落實整改呢？還是部分整改下就回復安全/消防部門？還是就只寫個《整改計劃》回復安全/消防部門？如果我得到這份《安全隱患通知書》我會立即給安全/消防部門一個回復，主要是《整改計劃》：《整改計劃》將隱患內容分做三部分寫：可以立即整改的、短期內可以整改的、整改需要較長時間的。第一條和第二條內容屬可以立即整改的-----在回復中告訴安全/消防部門立即組織對員工進行安全培訓，培訓教材、員工簽到表、員工考試試卷都要留檔備查。「三級安全教育」好辦，就是廠級/車間/班組安全教育內容，有個培訓內容在表格里就行了，然後教育人和被教育人簽個名，注意時間不要一致。然後是從總經理到經理到主管/主任一直到班組長逐級簽訂安全責任書，各級的安全職責網上多得很，下一些放到責任書里。安全/防火檔案內容很多，一兩句話講不完，需要廠區平面圖、重點消防要害部位、消防應急預案、消防水源、建築耐火等級、消防材料資質證明等等網上查一下，文字東西兩三天可做好。第三條和第四條是短期內可以整改好的：廠里的電工、電焊工、鍋爐工、壓力容器操作工、起重機操作工、叉車工等工種需持證上崗，需到當地安監部門（安監局或是安全辦）去辦理特種行業工種的持證，有證的人員要去年檢，很費時間需不少錢，沒兩三個月是搞不完的，做完後人員造冊存入安全/防火檔案。（包括證件）對於通道、出口加寬，具體加寬多少參照《建築防火規范》在安全/消防部門下次復查時保證暢通就行了。消防安全疏散指示標志和應急照明燈最好在消防部門指定的單位買。第七條屬立即可整改的------每個部位配多少滅火器按危險等級算出保護半徑然後得出配多少組，有個公式....具體參照《滅火器配置要求》。滅火器材的補充，維修，保養要在消防部門認可和指定的單位，也就是要有消防部門認可的資質。第五條和第六條就屬於需較長時間整改的了。告訴安全/消防部門在找設計院根據企業生產性質對燃氣、電氣、廠房消防設施設備進行安全設計，設計完了報請消防/安全部門圖審。圖審合格後找有施工資質的施工隊施工同時購買符合國家標準的設備材料，施工完了請消防/安全部門驗收。哎呦是不是太麻煩了，整改完了你也快完了。正常點，你停產整改要一年左右。不停產要..........不好說了！當然是資金相當充裕的情況下，沒有資金你就說說算了，動不得！回答可參照以上內容，要不要整改嘛要看實際情況。比如你們和消防/安全部門的關系...........不說了。

④ 安全生產督辦整改情況說明怎麼寫

安全生產檢查整改督查情況通報
關於對全區集中開展安全生產檢查整改
專項行動第一階段綜合督查情況的通報

各鎮（街道）人民政府（辦事處），開發區、高鐵新城、度假區管委會，區安委會各成員單位，各有關單位：
根據區委、區政府領導的統一部署，為全面推進安全生產檢查整改專項行動，按照《關於開展全區安全生產檢查整改專項行動綜合督查的通知》（**辦〔2014〕24號）要求，區安委會於7月7日起對各板塊集中開展安全生產檢查整改專項行動綜合督查，現將第一階段督查情況通報如下：
一、督查總體情況
根據區政府領導要求，區安委會組成7個督查組，分別由區安監、公安交巡警、發改、交通運輸、住建、消防等部門分管領導帶隊，分別對11個板塊及所屬的27個村（社區）集中開展安全生產檢查整改專項行動的情況進行了綜合督查，漕湖街道、北和涇街道由於剛剛成立，機構尚不完善，未進行此輪督查。督查的主要內容體現在九個方面：一是各地、各領域是否按照「全覆蓋」要求，進行動員部署；二是相關部門是否以「四不兩直」方式檢查重點企業；三是政府和部門領導落實「一崗雙責」帶隊檢查情況；四是各地和相關行業部門是否對重大隱患落實跟蹤監管措施；五是企業單位是否列出排查隱患問題清單、建立台賬，制訂整改方案，落實整改措施和時限；六是危化品企業是否做到自查自糾、專家檢查和重點單位暗查暗訪的「全覆蓋」；七是「九小場所」是否落實消防安全保障措施；八是「三合一」場所是否得到有效整治；九是政府、部門和企業是否建立和落實重要時期領導帶班、專人值守制度。
（一）板塊開展安全生產檢查整改專項行動情況。全區各板塊、各部門都能貫徹落實相政發〔2014〕43號文件精神，按照《通知》要求，研究制定行動方案，動員部署本地、本行業開展安全生產專項整改行動工作。結合各地企業結構特點，都制定了本地的專項行動方案，並召開會議進行動員部署。
（二）行業監管部門組織開展安全生產執法檢查情況。專項行動開展以來，區、鎮兩級監管部門共出動127人次進行督查，督查企業單位863家次，發現各類安全隱患2849項。期間，督查組通過專家檢查和暗查暗訪，抽查的3家危化品企業均開展了自查自糾。
（三）政府掛牌督辦重大事故隱患整改進度情況。今年，全區三級政府共掛牌督辦重大事故隱患52項。督查中，抽查了其中的20項。其中，對7項市級掛牌整改隱患做到了督查「全覆蓋」。目前，市級掛牌整改重大事故隱患已完成整改2項；20項區級掛牌督辦重大事故隱患已完成整改13項；25項鎮級掛牌已完成整改22項。
（四）企業單位場所隱患開展安全生產自查自糾情況。此次督查，抽查檢查了危險化學品、職業病危害企業和建築施工工地以及「九小場所」等企業單位場所，各企業單位和場所開展安全隱患自查自糾的程度各不相同，但總體情況並不令人滿意，自查自糾率不足80%，且這些企業都不同程度存在安全隱患。
二、第一階段專項行動存在的主要問題
從督查情況看，我區安全生產形勢依然嚴峻，還存在許多薄弱環節，企業自查自糾遠遠未達到全覆蓋，「九小場所」、「三合一」場所等火災隱患大量存在，道路交通、危險化學品等重點區域、重點行業安全生產壓力較大，有些行業主管部門安全生產「一崗雙責」不主動、不到位，能推則推，在思想認識、工作力度、基礎工作等方面還存在較大偏差。主要存在以下問題：
（一）個別行業主管部門專項行動落實不力。7月30日前，區安監、消防、交巡警牽頭的四個督查組分別開展了督查行動，8月8日前，區發改、住建牽頭的督查組完成第一輪專項行動督查，8月11日，交運部門牽頭的督查組完成督查工作。督查發現，各行業領域都在不同程度上開展了安全生產專項檢查整改工作，但是部分領域仍然存在領導重視不夠、進度緩慢、力度不大、措施不力的情況。督查完成後，個別督查組未按要求上報督查匯報材料。
（二）部分重大隱患整改整體推進力度不夠。截至目前，全區三級政府掛牌督辦整改的52項重大隱患，完成整改37項，結案8項，錄入「智慧安監」平台52項；有的板塊上半年已經全部完成，有的板塊完成整改了，但是還沒有組織驗收，整改進度還不平衡，少數部門對隱患排查整改工作不夠重視，協調力度不夠、督促指導不夠認真、效果不夠明顯。部分整改難度大的項目進展緩慢，如度假區陽澄湖水域水上交通安全隱患的整改工作、元和街道天綸賓館集宿樓整改工作進展比較緩慢，需各有關負責部門加大工作力度進行推動。
（三）企業自查自糾全覆蓋遠遠未達到100%。督查情況表明，除危化品等高危企業自查自糾情況相對較好外，其他相當一部分企業和場所對自查自糾要麼不知曉，要麼知曉了也沒動作。望亭益文油品有限公司、陽澄湖海普威精鍛有限公司、黃埭鎮建通光電端子有限公司等位28家生產型企業未能有效地開展自查自糾，「五小企業」、「九小場所」的自查自糾情況更加令人擔憂。
（四）企業主體責任沒有得到有效落實。督查中發現，大部分企業在落實主體責任上存在較大差距，安全管理水平較低，尤其是一些小企業、小作坊、小門店、小場所，漠視安全生產法律法規的行為時有發現；一些企業隱患自查自糾與員工安全教育離「全覆蓋」還有很大差距，生產現場管理無序和消防設施缺失、通道堵塞，以及職工違規違章作業等現象大量存在，極易引發事故；相關監管部門督促指導和依法監管的力度還需要進一步加大。
（五）事故隱患沒有得到有效治理。督查中發現，如北橋泗塘小傢具廠連片廠房、太平傢具企業、各板塊的「三合一」、「九小場所」以及企業內非法建築堵塞消防通道等火災隱患依然大量存在，督促整改的力度仍有待加強。諸如此類問題，亟需消防部門會同各板塊研究整改方案，全力消除此類安全隱患，防範群死群傷火災事故。
（六）企業主法制觀念和安全意識淡薄。檢查中發現部分單位還沒有真正落實安全生產主體責任，在企業發展和投入等方面，安全生產工作排不上隊、站不到位。有些企業法人對待安全生產憑僥幸、靠運氣，看見其他地方發生事故，唏噓不已，面對自己的企業，卻不重視安全管理隊伍建設，規章制度形同虛設，隱患治理捨不得投入、職工安全教育培訓嚴重缺失，重經濟效益、輕安全生產的現象普遍存在。
（七）部分企業隱患整改有「回潮」現象。督查發現，在位於渭塘鎮的區級掛牌隱患**區裕達玻璃有限公司廠區內，蘇州夢吉海綿有限公司（異地生產經營），經過區、鎮兩級職能部門都檢查督促，已按要求整改完畢，但是又在廠區另外一處發現違規使用液氧裝置，緊鄰生產車間，防火間距嚴重不足；太平街道中貿鋁業天然氣儲存倉庫隱患，已邀請設計院完成設計，正在進行施工，希望加快整改速度。
各地各部門務必要以高度的政治責任感，本著生命至上的理念，切實樹立「紅線意識」，堅守「底線思維」，克服厭戰情緒，扎實推進安全生產的大檢查工作。第一階段督查中發現的問題僅僅是一部分，也是實際存在隱患的「冰山一角」，第二輪安全生產專項督查工作將於8月中旬展開，請各板塊、各有關部門按照「黨政同責、一崗雙責、齊抓共管」的要求，切實排查整改各類隱患問題，確保我區安全生產形勢持續平穩。

**區安全生產委員會辦公室
2014年8月13日

**區安全生產委員會辦公室 2014年8月13日印發

⑤ 如何進一步加快廠區環境整治

具體措施和有關要求：
1、成立組織，加強領導。為了切實抓好此項工作，按照版「抓重點、攻難點、出亮點、促權全面」的原則，經園區黨工委、管委會研究，成立綜合整治工作領導小組。
2、加強宣傳，搞好教育。開展集中整治宣傳活動，在園區懸掛集中整治活動宣傳標語；發放宣傳單，動員企業以主人翁的姿態參與到園區綜合整治活動中來，通過政企聯合的工作方式，採取積極有效、連片集中的整治活動，進一步促進園區整體環境不斷優化，形成「園區環境提質、企業發展增效」的良好共贏局面。
3、齊抓共管，形成合力。責任人及責任單位要按照領導小組的安排，積極開展工作，定期匯報工作；要充分調動各企業的積極性，顧大局、識大體，主動承擔任務，加強溝通與協作，不推諉扯皮，齊抓共管，形成強大合力。同時，管委會專人負責監督綜合整治工作的進度及質量，每周一通報，對個別不執行管委會要求的企業和個體經營戶要會同、環保、住建、工商、稅務等部門切實採取措施。對不能及時完成廠區綠化和綜合整治的企業，按照要求徵收土地閑臵費，並在建設、立項上不予申報、審批。特別注重衛生整治長效機制的建立。
4、明確責任，健全機制。