公安局110內務整改

1. 公安局的警令部做什麼的

職責及其作用：

1、協助市局黨委組織實施全局性公安工作；

2、協助市局領導專組織、協調、指揮重大及屬緊急警務活動；

3、督促檢查局黨委重大工作部署、決定落實情況，督辦上級部門交辦和上級領導、廳領導批示事項；

4、掌握全市公安工作情況和各類公安信息；起草和核改文稿；

5、指導、督促全市公安機關110快速反應機制建設；

6、指導協調全市反恐怖工作；

7、負責市局對外接待、對外聯絡及局領導日常事務工作；

8、負責市局機關文件的收發、登記、流轉；組織、指導全市公安機關保密工作；

9、組織、指導全市公安檔案管理工作；警令部內務管理和政治思想工作；

10、聯系局巡視督導組，負責局巡視督導組日常工作。

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做好警令部的幾點要求：

一是部內全體同志要有大局意識、擔當精神，全力支持維穩辦工作。

二是務必高標准抓隊伍、抓紀律，確保不出現任何問題。

三是按照細之又細的要求，全力做好安保工作牽頭、服務和保障。

四是安保期間要抓正面、樹典型，抓隊伍、樹正氣。

五是維穩辦要合理安排民警工作，盡力保證民警休息。

2. 如何抓好公安情報建設

何進步抓公安隊伍建設幾點意見 、確認識隊伍建設形勢增強抓隊伍建設責任 今我局按照初確定政治工作要點隊伍規化建設主線展全警載體緊緊圍繞抓基層、打基礎、苦練基本功警力要沉、保障要力、班要加強、素質要提高、管理要規范要求狠抓基層所隊建設隊伍素質極提高總講基本實現工作目標,取較績積極探索新形勢改進思想政治工作新新路制定並推行《XX市公安局激勵工作暫行辦》立民警執權益保護委員優優待警各項措施逐步落實二堅持集脫產習、兩所兩隊重點全警參與搖原則扎實展確保參率100合格率達90組織展漢字錄入競賽提高全市公安機關業務素質能力三按照政治靠住、工作本事、作風硬、民群眾信標准內設機構派機構領導班員進行全面考察全共調整、提撥使用11四貫徹文化育警理念豐富警察文化功舉辦第八屆運 肯定取績同我應清醒看隊伍建設同程度存些容忽視問題苗主要表現： 公安民警職務類違違紀問題仍存1月17看守所民警XX檢察院幫助犯罪逃避處罰刑事拘留微罪予起訴 二部單位工作秩序規范內部規章制度執行力管理鬆懈2月9XX派所發起造1死亡交通事故 三少數民警工作責任強民服務意識需進步提高XX派所戶籍窗口民警沒打牢服務民意識XX市局督導組暗訪 四民警執勤執規范群眾投訴2月4XX派所民警處理交通糾紛投訴毆打事2月5群眾XX派所辦理戶口投訴民警打傷 五違反五條禁令現象依存工作間飲酒、酒車別單位別民警身同程度存單位民警置市局規定顧違規警車停放娛樂餐飲場所50米范圍內XX派所XA2273警車於8月1019許車停放XX火鍋店旁8月1219許XX所XA0994警車停放濱江路芷江鴨店外 六科、所、隊領導履行崗雙責較差敢膽管理特別XX派所民警XX與本所同事發矛盾場所領導制止力事市局紀委展調查該所領導主配合借故避 七少數單位政令、警令暢執行級命令或決策力今8月XX局要求各單位組織習公安報《農村警務民族工作者功接》並報習討論情況XX所、XX所、XX所蔡家落實督察整改9月保隊、經偵隊等17單位未按填報《裝備情況統計表》督察整改 據統計今我局共發涉嫌犯罪2起2、誡免1起1、通報批評14起、發督察整改通知書29份些問題現嚴重暴露[本文源於文秘114中國-http://-文秘114中國幫您找文章]別單位領導自身表率作用強管理教育嚴落實遵守規章制度堅決等隊伍管理工作漏洞薄弱環節必須引起各級領導高度重視切實增強抓隊伍建設責任落實領導責任民警責任按照隊伍規化建設要求抓思想政治工作規化、組織機構規化、教育訓練規化、執值勤規化、內務管理規化監督制約規化建設切實公安業務工作展提供思想組織保證 二、扎實展社主義制理念教育牢固樹立立警公、執民理念 今全市公安機關按照央政委、市委市局黨委要求社主義治理念教育作項重要習內容取明顯效力促進各項公安工作展央政委前久召深入展社主義制理念教育電視電議羅干同志並作重要講決定集教育階段間延明半公安部、XX市公安局別發通知貫徹落實央政委關部署提要求央政委專門印發《社主義治理念教育讀本》剛才所講問題看充反映別 單位展社主義治理念教育重視夠工作展緩慢措施力；民警思想認識深自覺投身於教育缺乏主性；單位聯系實際緊密工作措施扎實教育效明顯?所些問題都與展社主義治理念教育重要意義認識位、理解深刻密切相關步各單位要緊密結合民警思想實際公安工作實際教育與前全市展12.4全制宣傳宣傳機結合起,圍繞落實『五五』普規劃促進諧社建設主題力抓社主義治理念教育功夫、見效 要切實解決執突問題針發現執公、嚴格、文明、作等突問題典型案例照社主義治理念要求進行深入反思通突問題、典型案件剖析查清思想根源解決思想認識存問題促使廣民警自覺用社主義治理念指導執、規范執、衡量評估執使執程民群眾受公平義程 二要社主義治理念教育與解決信訪問題緊密結合起通解決信訪案件廣民警進行社主義治理念教育三要加強規范執行效機制建設要按照公安部《公安機關社主義治理念教育工作案》重慶市公安局《關於進步深入展社主義治理念教育通知》要求繼續抓執責任體系、執監督體系、執信息化體系、教育培訓體系建設力推廣執資格認證、建立執檔案等行效做社主義治理念本質內涵、基本要求融入規范執行效機制 三、引導民警換屆選舉撤市設區工作保持隊伍穩定思想統 前我市政治兩件事換屆選舉二撤市設區換屆選舉相關工作已經啟全市各級都換屆選舉工作做些准備家比較關同撤市設區工作已經全面啟撤市設區我座家政治待遇經濟待遇都提高確保換屆選舉撤市設區工作順利進行各級黨委政府都比較重視XX市局XX市委、市府專門發文件要求各級定要做保持隊伍思想穩定、幹部隊伍穩定工作提工作要求並抓落實 組織民警認真習、傳達關文件精神進步提高換屆選舉撤市設區工作重要性認識切實思想統換屆選舉撤市設區工作統市委市政府要求自覺服務服於換屆選舉撤市設區工作 二領導做表率幹部隊伍穩定首先領導幹部要做表率各科所隊要換屆選舉關鍵刻做楷模做表率帶維護隊伍穩定做穩定工作 三紮實認真做民警思想政治工作特別要做涉信訪工作防止民警隊伍思想盪全力確保思想穩定特別些情緒中國躁、性格孤僻怪異民警領導要親自做疏導工作確引導防止激化矛盾 四各項工作效整體推進目前已值終歲尾各項工作緒破案打擊任務繁重各單位領導定要提高加強隊伍管理確保隊伍穩定重要性認識努力完各項工作任務同要切實強化措施抓隊伍管理教育確保隊伍問題特別執行五條禁令執政民、服務發展問題定能含糊嚴格管理、嚴格要求紀委、督察要採取種形式展明查暗訪工作發現問題要查底決能姑息

3. 公安派出所評為一級派出所標准

公安派出所劃分為五個等級，達到95分以上和必備條件的，可申報為一級公安派出所。

《公安派出所等級評定辦法》：

總 則：

第一條 為加強公安派出所規范化管理和全面建設，提高管理和控制轄區社會治安的能力，實現「發案少，秩序好，社會穩定，群眾滿意」的工作目標，根據公安派出所的職責任務，制定本辦法。

第二條 全國統一實行公安派出所等級評定製度。城區、建制鎮的戶籍派出所和建制鄉派出所的等級評定適用本辦法。公安邊防、治安、水上派出所的等級評定，參照本辦法執行。

第三條 ：公安派出所等級評定內容包括：人口管理、治安管理、安全防範、執法辦案、服務群眾、隊伍建設、內務管理、後勤保障等八個方面，總分為100分。各省、自治區、直轄市公安廳、局和新疆生產建設兵團公安局依據本辦法確定的項目分值，制定具體項目考評遞減分值。

第四條 ：公安派出所劃分為五個等級，達到95分以上和必備條件的，可申報為一級公安派出所；達到85分以上不足95分的，可申報為二級公安派出所；達到70分以上不足85分的，可申報為三級公安派出所；達到60分以上不足70分的，可評定為四級（合格）公安派出所；不足60分或者存在嚴重問題的，為五級（不合格）公安派出所。

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公安派出所等級評定的要求和意義：

開展公安派出所等級評定工作是加強派出所正規化、規范化建設的重要舉措，是衡量派出所工作的重要手段，更是將社會管理創新工作不斷引向深入的重要載體。各分局要進一步提高對公安派出所等級評定工作重要性的認識，切實加強組織領導，明確專人負責，認真組織年度考核、評定、申報工作。

在等級評定考核中，要堅持實事求是、公開公正的原則，廣泛徵求政工、紀檢、督察、治安、法制等部門的意見，確保評定質量，盡量避免發生上級公安機關復核時發現問題要求重新評級的現象。要將重點放在提高派出所工作質量上。

既要注重新評定高等級派出所的質量，也要在鞏固和提高已有高等級派出所質量上下功夫，做到評定一個，鞏固一個，完善一個，從嚴把關。在等級評定考核中，既要看硬體，更要看軟體，對已具備一定硬體條件的派出所，應把評定的著力點放在軟體建設上，突出執法行為規范，突出群眾工作，突出隊伍建設，突出工作取得的實際下效果。

4. 公安機關紀律作風整頓個人剖析材料

開展紀律作風整頓教育活動以來，本人按照分局紀律作風整頓教育活動的總體部署，根據全市公安機關隊伍整頓電視電話會議和分局召開的紀律作風教育整頓動員會會議精神，本人對照自我，重點從思想意識、紀律作風
、工作能力等方面進行了檢查剖析自身存在的問題，現檢查剖析如下：本人認真學習了有關紀律作風整頓教育活動教育材料，對深入開展紀律作風整頓教育活動的重要性、必要性和緊迫性有了更加深刻的認識，各方面有了很大的收獲和提高。總體來講，在黨組織的培養下，在同志們的關心和幫助下，能夠堅持政治理論學習，不斷提高政治素養，在思想和行動上與分局黨委保持高度一致，保持了政治上的鑒別力和敏銳性；能夠認真學習和貫徹「三個代表」重要思想，樹立和落實科學的發展觀，立足本職積極開展工作；能夠忠於職守，顧全大局，堅持原則，比較認真地完成各項工作和任務；能夠牢記「兩個務必」，想方設法為群眾服務，積極為群眾排憂解難；能夠遵守黨組織關於廉潔勤政的各項管理規定，加強自我監督和管理。
本人重點從思想、作風、紀律、執法等方面，認真對照先進黨員的模範事跡，對照黨員先進性標准和不合格黨員的表現，按照人民警察的要求和標准認真檢查
一、存在的主要問題和不足第1文秘版權所有
（一）業務知識不足，理論業務學習不夠。參加工作以來,本人雖然一直比較重視學習，但所掌握的理論知識和具備的業務水平，還遠遠未達到新時期公安治安管理工作的要求。認為自己已有的一些業務知識可以應付目前的工作了，滿足現狀，對業務知識的掌握求精求深不夠。雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鑽研、持之以恆的學習精神和態度。比如對《治安管理處罰法》等法律法規的學習還很膚淺，一些治安管理、群眾工作中的疑難問題及突發事件的處置等方面的業務技能還沒有完全掌握。同時，我對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足，理論學習不夠重視，學習自覺性、積極性和主動性不足，存在實用主義，要用什麼才去學什麼，與工作關
系密切的才學，與工作關系不大的少學甚至不學。學習停留一般化，學習專題不突出，針對性不強，不分層次，一般通讀多，重點精讀少，雖然能完成讀書筆記，但不夠主動認真。平時雖然經常學習一些馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論的書籍，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解，使自己的理論知識與實際脫鉤，理論聯系實際不夠，學用脫節，運用理論指導實踐的意識不強，沒有充分把理論和實踐有機聯系起來，運用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析和解決問題、指導工作、提高工作水平。
（二）為人民服務宗旨意識不夠牢固。沒有把為人民服務作為最高的價值標准和人生追求。認為共產黨人要為人民服務，但不可能全心全意，更不會是最高的價值標准和人生追求，認為自己雖然是一名共產黨員，但能力有限，職位有限，只能過一種平平靜靜、平平安安、平平淡淡的日子，只能是既沒有大作為，也不會轟轟烈烈，因此，在工作生活中雖然與老百姓有一定感情，但親民愛民的思想樹立得並不牢固。不能始終與群眾心貼心，做到心裡裝著群眾，凡事想著群眾，工作依靠群眾，一切為了群眾，做群眾的貼心人。不能牢記權力只能用來為人民謀利益，絕不能變成謀取個人和小團體利益的工具，時不時也在想著用自己這點權力為個人和親戚朋友辦點事，為單位謀點利。
（三）工作作風不夠扎實，開拓創新意識不夠，領導藝術有待進一步提高。本人以前往往是領導安排什麼工作就干什麼，臨時性的工作和活動較多，主動考慮工作還有欠缺，對自己的工作缺乏系統的考慮和研究；缺乏大膽管理，為顧及面子往往自我批評多一些，忽視對同志的批評，存在「老好人」思想；埋頭干工作多，主動向領導匯報工作和思想少；與同志們談心交流不夠，談思想、交流業務較少。
二、存在問題的根源
考慮自身存在的這些問題，有著諸多方面的思想根源，其中有客觀的因素，但更重要的是主觀因素造成的。主要表現在三個方面：
一是學習積極性不足，理論水平還達不到時代要求。提高馬列主義的思想理論水平是對黨員幹部的基本要求，思想理論水平的高低，決定著一名黨員幹部的政治素質、理論修養和工作水平。自己學習的自覺性不高，主動性不強，滿足於一知半解，在系統學、深入學、廣泛學和聯系實際學方面還不夠。正是因為這樣，才使自己在思想修養上做的不夠，在工作的開拓進取上也就存在著差距，這是自身存在諸多問題和差距的一個重要根源。
二是全心全意為人民服務的宗旨意識不夠強。始終堅持全心全意為人民服務，是對一名人民警察的根本要求。具體到自己身上，就應當始終保持高度的敬業精神，認真負責、勤勤懇懇、任勞任怨、盡心盡力地做好所擔負的工作，並以人民群眾滿意作為改進、提高自己工作的標准。但是自己的這種觀念樹立的並不牢靠，在工作上、學習上、作風上不能高標准、嚴要求，提高自己、改進工作的緊迫感、責任心還不夠強，離領導和同志們的要求還有較大差距。
三是創新意識不夠。習慣用老辦法、老經驗來處理工作，不能勇於打破老框框、老套路，膽子不夠大。
思維方式、工作作風還不適應當前經濟社會發展的新形勢，創新意識和其他同志相比還有差距，思想還不夠解放，工作思路不夠開闊。
三、整改措施和努力方向
這次紀律作風整頓教育活動，使自己看清了自己在黨性、黨風方面存在的一些問題，但關鍵不是查找了問題，分析了原因就行了，關鍵是今後怎樣按照《黨章》的要求，按照黨性的要求，特別是按照胡錦濤同志提出的在新時期共產黨員保持先進性的基本要求，針對自身存在的問題和薄弱環節，為督促自己拿出實際行動，扎扎實實地解決每一個具體問題，始終做一名合格的共產黨員和黨員領導幹部。
一是加強理論學習、不斷提高自己的政治業務素質。當前，國際國內形勢復雜多變，黨員幹部如果不保持政治上的警惕，不增強政治敏銳性、政治洞察力，是非常危險的。馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和「三個代表」重要思想是一脈相承的科學理論體系，只有全面、系統、准確地學習和領會，才能融會貫通，把握其精神實質，掌握科學的世界觀和方法論。我將繼續深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和「三個代表」重要思想，堅持理論聯系實際，用唯物主義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題，牢固樹立正確的世界觀和人生觀，做到政治上更加成熟，理想信念更加堅定。認真學習和領會黨的公安工作方針政策，激發愛崗敬業的熱情，積極投身到公安事業中去，在平凡的崗位上做出自己應有的貢獻。認真學習法律法規，不斷提高自己的法紀觀念，提高自己的業務水平和服務質量，圓滿完成各項任務。
二是進一步改進工作作風，在求真務實上狠下功夫。充分發揮助手的作用，針對新情況、新問題，抓住隊伍建設、思想政治工作以及宣傳工作中的薄弱環節，大力開展調查研究，掌握第一手資料。進一步解放思想，求真務實，開拓進取，增強政治責任感、使命感和愛崗敬業的事業心，牢固樹立大局意識。講究工作策略，注意工作方法，增強工作主動性和科學性，工作要想到前頭，想細想全，克服盲目性，變被動為主動，做到「有的放矢」。
三、進一步強化紀律意識，在嚴以律己上下功夫。堅持高標准、嚴要求，更加嚴格地遵守各項規章制度，時時處處以《公安機關人民警察內務條令》為行動准則，時時處處以一名共產黨員的標准嚴格要求自己，不該說的話不說，不該做的事不做，服從大局，聽從指揮，令行禁止。進一步強化廉政意識，鍛煉意志品質，提高思想境界，自覺接受監督，保持高尚的道德情操，築牢拒腐防變的堤壩，時時刻刻自重、自省、自警、自勵，真正做到自身正、自身硬、自身凈。第1文秘版權所有
四是擺正位置，充分發揮指導員職責。嚴格自我管理與監督，嚴格紀律和要求。工作中要講原則，講紀律，講方法，不該得的不得，不該要的不要，不該辦的不辦，同時要善於查漏補缺，及時補位，爭做一名優秀的副隊長。
總之，我將以這次紀律作風整頓教育活動為契機，振奮精神，扎實工作，嚴格要求自己，不斷充實、提高和完善自己，為打造「平安白銀」添磚加瓦。

5. 求派出所執法問題"自查自糾自改"材料

2008年，某某派出所按照市局工作部署和派出所年初制訂的工作計劃，以強化三基建設為重點，以實施治安防控和奧運安保為平台，充分發揮打擊、防範、管理、服務職能，經過全體民警的團結拼搏，扎實工作，隊伍、業務、後勤建設取得較大成績。今年來，派出所被省公安廳評為「二級派出所」，被棗庄市委授予「花園式單位」稱號，戶籍大廳被省婦聯授予「巾幗建功示範崗」稱號，11月初，我所被棗庄市公安局、科技局授予第二批科技強警示範派出所稱號。先後有省政法委副書記孟富強、省廳副廳長於長安、治安總隊副總隊長魏桂嶺、棗庄市局萬慶陽局長和滕州市委王忠林書記、政法委顏景焱書記、孟憲綱副市長等領導來所檢查工作。先後有聊城、江蘇如皋、嶧城等公安局到派出所參觀三基和正規化建設工作，並給予高度評價。全年共有10名同志受到省市公安廳局嘉獎或被授予榮譽稱號。具體做了以下工作：

一、狠抓隊伍建設，民警素質有較大提高

一是組織幹警認真學習《人民警察內務條令》、《人民警察行為規范》等規定，完善服務承諾，加大民警的養成教育，樹立了警察的良好形象。

二是全面開展「作風建設」教育整頓和「大學習、大討論」活動，以每周五例會學習為總抓手，強化民對民警的學習教育，提高隊伍整體素質，確保幹警全年無重大違法違紀。

三是認真落實千分制量化考核。將市局下達的目標、任務層層分解，兌現獎懲，調動全所民警的積極性。

二、咬定嚴打不放鬆，嚴打工作成績斐然

今年來，先後開展以打擊「盜搶」犯罪為重點的嚴打整治和追逃活動。通過採取強化巡防抓現行、嚴守陣地重管控、多方施策追逃犯等方式，在轄區實(本文來自中科軟體園www.4oa.com，轉載請註明)施"打、查、巡、守、堵"工作方式，收到良好的效果。今年來，共抓獲各類違法犯罪嫌疑人 名，其中批捕 人，勞教 人，行政拘留 人，轉外地處理 名，其它處理 人，解救婦女、兒童 人。有效的維護了轄區社會治安穩定。

三、擦亮窗口，強化三基，基層基礎工作進一步夯實

1、強化服務，推動窗口規范化建設。工作中，增強窗口服務的針對性和實效性，進一步完善窗口服務承諾。今年來，在接處警工作中，嚴格按照「接警規范化，管理制度化」和《市局110接處警細則》的規定，做到警容整齊、出警及時、處置妥當、交接清楚。年內共接處警6720起，調處各類糾紛2100餘起，有力維護了轄區的治安穩定。

認真貫徹落實省廳、市局人口信息管理會議精神，全力以赴狠抓戶口信息清理及信息採集錄入工作。在戶籍大廳實施暖心工程，全年共辦理四項變動人員 人，換發第二代居民身份證 人，超額完成任務數 個。年內沒有發生因服務不到位而被群眾投訴現象。

2、基層基礎工作強力推進。重新對警務室建設進行了選址、籌建，劃分5個警務室，按照社區警務建設要求，以「民警沉得下、留得住、防得嚴、效果好」和「流動人口管得住、出租房屋摸得清、九小場所控得住」為目標，全面開展社區警務工作。並加強九小場所消防安全管理和行業管控，對轄區治安問題及時整治。7月27日，會同治安、巡防大隊集中對 等場所列入重點整治范圍，加大警力投入，先後組織開展了6次集中行動，開展拉網式、地毯式清查，最大限度地擠壓犯罪分子生存空間，成效顯著。期間，取締美發廳21家，小旅社20家，行政拘留22人，治安處罰17人。對在通衢街旅行社中容留介紹賣淫的3名違法人員勞動教養。10月26日、27日，在東寺院和橡膠廠宿舍通過清查出租房，連續打掉3個傳銷團伙，譴返1000餘人，刑事拘留18名骨幹人員，取得良好的社會效果。

3、以奧運安保為主線，全力做好各項安保工作。奧運期間，全體幹警加班加點，以「思想認識到位、重點措施到位、組織領導到位、責任落實到位」為目標，確保奧運期間轄區的治安穩定。7月下旬，先後召開轄區內部安保會議和公共場所安全管理會議，安排部署管理防控工作。奧運期間，上報的6條預警信息被上級採用，為領導決策提供了依據。我們把信訪工作作為當前重中之重，通過責任到人和從源頭上解決，確保了從"信訪"向"息訪"的轉變，連續成功查處兩起信訪案件。7月27日晚，民警在火車站設卡期間，及時將進京上訪人員劉某（男，北辛街道西七里溝村人）成功控制，避免了一起上訪事件的發生，得到了市委和市局領導的好評。

6. 求一篇關於公安監管場所拘留所紀律作風剖析材料

紀律作風整頓紀律作風整頓紀律作風整頓紀律作風整頓自查剖析報告自查剖析報告自查剖析報告自查剖析報告 2011年9月16日晚8時，縣公安局在四樓會議室組織召開了全縣公安機關紀律作風集中教育整頓專項行動及交警紀律作風集中教育整頓、交通秩序整治專項行動動員大會。局長傳達了全市交通秩序集中整治動員會精神，並強調各單位要結合民警隊伍和工作實際，重點開展「六查六看」工作，使我領會了這次整頓工作的重要意義。 下面我作如下剖析： 一一一一、、、、存在的主要問題存在的主要問題存在的主要問題存在的主要問題 1、思想認識不足。作為警種，自以為不是窗口服務單位，與群眾接觸較少，在群眾工作中，民警存在工作方法簡單的現狀。表現在調查取證中方法簡單粗暴，現場搜查時態度冷橫，直接影響了民警形象。 2、重打擊，輕防範，大局觀不強。在工作中存在本位主義作風，重打擊，輕防範。社會化管理基本沒有開展起來，不能持之以恆，充分發揮禁毒辦的作用。 3、隊伍管理放鬆。在日常工作中，特別是沒有較急、較重的任務的時候，存在隊伍管理不嚴的問題，內務衛生較差，有時沒有嚴格執行請銷假制度。 4、表率作用不佳。自以為在工作中能起到表率作用，但近年來確實存在學習少，與領導、民警、外界聯系交流少等問題，在工作中沒有起到良好的導向作用。 二二二二、、、、今後的整改措施今後的整改措施今後的整改措施今後的整改措施 1、加強學習，不斷提高自身的素質。紀律教育學習是終身的事情，任何時候都不能放鬆。今後我要認真學習、精讀有關重點文件，進一步增強紀律觀念，增強紀律意識，自覺地加強黨性煅煉，做到自重、自省、自警、自勵。 2、積極開拓進取，提高思想認識。以開展平安建設活動為載體，積極推進禁毒基礎規范化建設，掌握禁毒工作的主動權，提高全民禁毒意識。 3、加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質。充分發揮主觀能動性，提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鑽研業務，夯實基礎。熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。 4、團結同志、齊心協力抓好作風紀律，為全局建設貢獻力量。充分認識構建和諧社會和改進幹部作風的重要性，落實科學發展觀，全面加強思想作風、學風、工作作風等建設，弘揚新風正氣。辦大案要案，認真解決群眾切身利益問題，以作風促工作，工作力爭第一，用作風建設促進工作，務求抓出實效，抓出成果。 5、充分發揮領導帶頭作用。要帶頭把紀律作風活動抓緊抓好，抓出成效；要帶頭學習，帶頭討論，帶頭宣講，帶頭查找差距，帶頭解放思想，用實際行動帶動和影響幹部群眾。解決好乾部的精神狀態、工作作風、工作能力等問題，通過思想的解放、觀念的更新，改進工作方式和領導方式，推動工作整體上一個新的台階，為建設做出新的貢獻。

7. 公路巡邏民警中隊警務規范的第六章　內務管理

第四十條公路巡邏民警內務管理應當嚴格執行《公安機關人民警察內務條令》。
第四內十一條公路巡容邏民警中隊應當將「110」、「122」和其他報警、投訴電話在公路沿線明示，自覺接受社會和群眾的監督。
第四十二條公路巡邏民警中隊應當建立健全學習制度，對民警開展體能、射擊、擒敵、搜查、盤查、堵截、緝捕、押解等警務技能和戰術訓練。
第四十三條公路巡邏民警中隊應當設立值班室，實行二十四小時值班備勤制度，接待群眾要文明禮貌，有關要求按照《公安機關人民警察內務條令》的規定執行。
第四十四條公路巡邏民警中隊應當保持備勤車輛車況良好，停放位置有利於快速出警。非警務活動不得使用備勤車輛。
第四十五條公路巡邏民警中隊及民警管理、佩帶、使用槍支、警械，應當嚴格遵守《中華人民共和國槍支管理法》、《中華人民共和國人民警察使用警械和武器條例》和《公安機關公務用槍管理使用規定》等有關規定。武器警械裝備室要有防護設施，確保安全。
第四十六條公路巡邏民警中隊應當保持辦公室、值班室、宿舍內務整潔、規范有序。

8. 如何進一步抓好公安隊伍建設的幾點意見

如何進一步抓好公安隊伍建設的幾點意見

一、正確認識隊伍建設形勢，增強抓好隊伍建設的責任感
今年以來，我局按照年初確定的政治工作要點，以隊伍正規化建設為主線，以開展全警「大學法」活動為載體，緊緊圍繞「抓基層、打基礎、苦練基本功」和「警力要下沉、保障要有力、班子要加強、素質要提高、管理要規范」的要求，狠抓了基層所隊建設，隊伍素質得到極大提高，總的講，基本實現了工作目標,取得了較好成績。一是積極探索新形勢下改進思想政治工作的新方法和新路子，制定並推行了《XX市公安局激勵工作暫行辦法》，成立了「民警正當執法權益保護委員會」，從優優待警的各項措施逐步得到落實。二是堅持集中脫產學習、「兩所兩隊」為重點和全警參與不動搖的原則，扎實開展了「大學法」活動，確保了參學率100，合格率達90。組織開展了漢字錄入競賽，提高了全市公安機關的業務素質和能力。三是按照政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的標准，對內設機構和派出機構領導班子成員進行一次全面考察，全年共調整、提撥使用11人。四是貫徹「文化育警」理念，豐富警察文化生活，成功舉辦了第八屆運動會。
在肯定取得成績的同時，我們應清醒地看到隊伍建設中也不同程度的存在一些不容忽視的問題和苗頭。主要表現在：
一是公安民警職務類違法違紀問題仍然存在。1月17日，看守所民警XX被檢察院以「幫助犯罪分子逃避處罰」刑事拘留，後因微罪不予起訴。
二是部分單位工作秩序不規范，內部規章制度執行不力，管理鬆懈。2月9日，XX派出所發生一起造成1人死亡的交通事故。
三是少數民警工作責任心不強，為民服務意識還需進一步提高。XX派出所戶籍窗口民警沒有打牢服務為民的意識被XX市局督導組暗訪。
四是民警執勤執法不規范，群眾投訴多。2月4日，XX派出所一民警因處理交通糾紛被投訴毆打當事人。2月5日，一群眾到XX派出所辦理戶口投訴被民警打傷。
五是違反「五條禁令」現象依然存在。工作時間飲酒、酒後開車在個別單位和個別民警身上還不同程度的存在，還有的單位民警置市局的規定不顧，違規將警車停放在娛樂餐飲場所50米范圍內。如XX派出所XA2273警車於8月10日19時許，將車停放在XX火鍋店旁。8月12日19時許，XX所XA0994警車停放在濱江路芷江鴨店外。
六是有的科、所、隊領導履行「一崗雙責」較差，不敢大膽管理。特別是XX派出所民警XX與本所同事發生矛盾，在場的所領導制止不力，事後市局紀委開展調查，該所領導不主動配合，借故迴避。
七是少數單位政令、警令不暢，執行上級命令或決策不力。今年8月，XX局長要求各單位組織學習公安報《農村警務民族工作者的成功對接》並報學習討論情況，XX所、XX所、XX所和蔡家落實不好被督察整改。9月，國保大隊、經偵大隊等17個單位未按時填報《裝備情況統計表》被督察整改。
據統計，今年以來我局共發生涉嫌犯罪2起2人、誡免1起1人、通報批評14起、發督察整改通知書29份。這些問題的出現，嚴重的暴露了個[本文來源於文秘114網-http://-文秘114網，幫您找文章]別單位領導自身表率作用不強，管理教育不嚴，落實遵守規章制度不堅決等隊伍管理工作中的漏洞和薄弱環節，必須引起各級領導的高度重視，切實增強抓好隊伍建設的責任感，落實領導責任和民警的責任，按照隊伍正規化建設的要求，抓好思想政治工作正規化、組織機構正規化、教育訓練正規化、執法值勤正規化、內務管理正規化和監督制約正規化建設，切實為公安業務工作的開展提供思想和組織保證。
二、扎實開展社會主義法制理念教育，牢固樹立立警為公、執法為民理念
今年在「大學法」活動中，全市公安機關按照中央政法委、市委和市局黨委的要求，把社會主義法治理念教育作為一項重要學習內容，取得了明顯的成效，有力地促進了各項公安工作的開展。中央政法委前不久召開了深入開展社會主義法制理念教育電視電話會議，羅干同志到會並作了重要講話，決定把集中教育階段的時間延長到明年上半年。公安部、XX市公安局分別發出通知，對貫徹落實中央政法委的有關部署提出了要求，中央政法委還專門印發了《社會主義法治理念教育讀本》。從剛才所講到的問題來看，就充分反映了個別 單位對開展社會主義法治理念教育重視不夠，工作開展緩慢，措施不得力；有的民警思想認識不深，對自覺投身於教育活動之中缺乏主動性；有的單位聯系實際不緊密，工作措施不扎實，教育效果不明顯?。所有這些問題，都與對開展社會主義法治理念教育活動重要意義的認識不到位、理解不深刻密切相關。下一步，各單位要緊密結合民警的思想實際和公安工作實際，把教育活動與當前全市正在開展的「12.4全國法制宣傳日」宣傳活動有機結合起來,圍繞「落實『五五』普法規劃，促進和諧社會建設」這一主題，下大力在抓好社會主義法治理念教育上下功夫、見成效。
一要切實解決執法突出問題。針對發現的執法不公正、不嚴格、不文明、不作為等突出問題和典型案例，對照社會主義法治理念的要求進行深入反思。通過對突出問題、典型案件的剖析，查清思想根源，解決思想認識中存在的問題，促使廣大民警自覺用社會主義法治理念指導執法、規范執法、衡量評估執法，使執法的過程成為人民群眾感受公平正義的過程。
二要把社會主義法治理念教育與解決信訪問題緊密結合起來。通過解決信訪案件，對廣大民警進行生動的社會主義法治理念教育。三要加強規范執法行為的長效機制建設。要按照公安部《公安機關社會主義法治理念教育工作方案》和重慶市公安局《關於進一步深入開展社會主義法治理念教育活動的通知》要求，繼續抓好執法責任體系、執法監督體系、執法信息化體系、教育培訓體系建設，大力推廣執法資格認證、建立執法檔案等行之有效的做法，把社會主義法治理念的本質內涵、基本要求，融入規范執法行為的長效機制中去。
三、引導民警在換屆選舉和撤市設區工作中保持隊伍的穩定和思想統一
當前，我市政治生活中有兩件大事。一是換屆選舉，二是撤市設區。換屆選舉的相關工作已經啟動，全市各級都在為換屆選舉工作做一些准備，大家也比較關心，同時，撤市設區工作已經全面啟動，撤市設區後，我們在座的大家政治待遇和經濟待遇都會得到提高。為了確保換屆選舉和撤市設區工作的順利進行，各級黨委政府都比較重視，XX市局和XX市委、市府專門下發文件，要求各級一定要做好保持隊伍思想穩定、幹部隊伍的穩定工作。為此，提出以下工作要求並抓好落實。
一是組織民警認真學習、傳達有關文件精神，進一步提高對換屆選舉和撤市設區工作重要性的認識，切實把思想統一到換屆選舉和撤市設區工作上來，統一到市委市政府的要求上來，自覺服務服從於換屆選舉和撤市設區工作。
二是領導做好表率。幹部隊伍的穩定首先領導幹部要做好表率。各科所隊長要在換屆選舉的關鍵時刻做好楷模，做好表率，帶頭維護隊伍的穩定，做好穩定工作。
三是扎實認真做好民警思想政治工作，特別是要做好涉法信訪工作，防止民警隊伍思想動盪，全力確保思想穩定。特別是對一些情緒急躁、性格孤僻怪異的民警，領導要親自做好疏導工作，正確引導，防止激化矛盾。
四是各項工作有效整體推進。目前，已值年終歲尾，各項工作頭緒多，破案打擊任務繁重，各單位領導一定要提高加強隊伍管理，確保隊伍穩定重要性的認識，在努力完成各項工作任務的同時，要切實強化措施抓好隊伍管理教育，確保隊伍不出問題。特別是在執行「五條禁令」和「執政為民、服務發展」的問題上一定不能含糊，嚴格管理、嚴格要求。紀委、督察要採取多種形式開展明查暗訪工作，對發現的問題要一查到底，決不能姑息遷就。

9. 關於公安部勞動作風紀律整頓筆記 需要1萬字的筆記文章

市公安局機關紀律作風整頓
工 作 總 結 按照市委政法委的統一部署，我局機關在市委紀律作風整頓指導組和督導組的指導幫助下，我們始終堅持把全市政法系統紀律作風整頓作為一項中心工作，高度重視，周密部署，大力推進，在學習教育上下功夫，在解決問題上求實效。緊密結合我局公安工作和隊伍建設實際，認真扎實地組織開展了紀律作風整頓，取得了比較明顯的成效。主要體現在以下幾個方面：
一、主要做法
（一）充分准備，保證紀律整頓開好局起好步。
8月3日，全市政法系統紀律作風整頓動員大會後，8月4日我們召開了黨委會議，成立了紀律作風整頓領導組和辦公室，並對這次紀律作風整頓進行了專題研究，大家一致認為：這次在全市政法系統組織開展紀律作風整頓，是以王國正書記為首的新一屆領導班子站在「立黨為公，執政為民」的高度，圍繞實現我市「中部領先，進軍百強」的宏偉目標，結合臨汾政法隊伍實際，而做出的一項英明決策。我們公安機關一定要不折不扣地、堅決徹底地搞好這次整頓。
為把此次紀律作風整頓活動切實抓緊抓好，在先期准備階段，我們黨委一班人撲下身子集中4天時間，在學習提高認識的基礎上，做了扎實細致的准備工作。先行在各級領導幹部統一了思想，切實把這次紀律整頓作為一場硬仗和攻堅仗來打，班子成員劃分10個小組分赴各縣市區機關處室進行調查摸底，認真聽取各方的意見和建議，查找制約公安工作發展的主要瓶頸，確定公安民警在紀律作風方面存在的突出問題，結合實際明確了紀律作風整頓的指導思想、主要內容，達到目標和方法步驟，在具體活動中突出一個「實」字，提出的措施具有較強的針對性和操作性。強化一個「學」字，我們把學習教育貫徹始終。落實一個「效」字，把求實效作為這次整頓活動的出發點和立足點，注重一個「活」字，因單位、因部門、因人因事制宜，採取靈活多樣的方式方法，做好工作，講求實效。正因為我們准備工作做的充分，所以這次紀律整頓不僅有一個好的起步，好的開局，而且也為今後深入發展奠定了基礎，在充分准備的基礎上，下發了全局紀律作風整頓實施方案、考核細則和日程安排。
在認真准備的過程中，我們對照市委提出的六個方面的問題，在我們公安隊伍中都普遍存在。此外，我市公安隊伍還存在著隊伍管理缺位、開拓進取不強的問題。這樣我們在全市公安機關紀律作風整頓方案中提出了八個方面的重點整改問題。8月8日，我們召開了全市公安機關紀律作風整頓動員大會，各縣市公安局長、政委、交警大隊長、紀檢書記、政工科長以及市局全體民警共500人參加了會議。之後，各縣市公安局、市局機關各部門、各支部又層層召開再動員大會，進一步統一了思想，提高了認識，凝聚了警心，增強了廣大民警投入到紀律作風整頓活動的自覺性和責任感。全市21個縣市公安局（分局）、局屬34個部門均召開了再動員大會。
（二）嚴格要求，保證理論學習高質量高標准。
我們始終明確一個觀點，就是紀律作風整頓活動能否順利開展，並取得圓滿成功，首先取決於各級領導和廣大民警的思想認識是否到位。為教育和引導廣大民警充分認識開展此次整頓活動的重要意義，確實把思想和行動統一到市委市政府的重大決策上來，統一到市局黨委的安排部署上，自8月8日全市公安機關動員大會之後，市局機關各部門、各支部又層層召開再動員大會，進一步統一了思想，提高了認識，凝聚了警心，增強了廣大民警投入到紀律作風整頓活動的自覺性和責任感。為把握民警的思想脈搏，局黨委班子成員還多次深入各分管部門和支部，及時掌握民警隊伍中存在的各種思想動態，本著重在教育、重在提高的原則，採取靈活多用的方法進行正面引導，使全局民警自始至終，在「自我教育」、「自我提高」的濃厚氛圍中搞好整頓。使廣大民警從公安機關的性質、擔負的三大歷史使命和社會政治責任，認識到開展紀律作風整頓活動的重要性，從面臨的形勢，承擔的重任，認識到開展作風整頓的緊迫性，從黨委政府和人民的期望，認識到轉變作風的必要性，從而為下一階段的工作奠定了堅實的思想基礎。
在廣泛宣傳、統一思想的基礎上，市局黨委一班人和局機關各部門負責人帶頭參加學習，認真撰寫心得體會。市局黨委書記、局長李如林身體力行，率先垂範，做了15000字的學習筆記，寫了3000字的學習心得，起到了很好的模範帶頭作用。局機關以各支部、各部門為單位，嚴格按照紀律作風整頓階段的日程安排，組織全體民警認真學習了王國正書記、徐樹榮書記的重要講話精神，認真學習了全市公安機關紀律作風整頓動員大會會議精神，以及社會主義法治理念教育讀本、社會主義榮辱觀、《內務條令》、《人民警察法》、中央政法委「四條禁令」、公安部「五條禁令」、中紀委關於違紀問題的處理的有關規定和文件等多項內容。學習中，我們認真抓學習文件、寫筆記和心得、組織討論、交流體會、嚴格考核等五個環節。採取了「五結合」的方法，即集中學習與個人自學相結合，先學指定內容，重點學習《內務條令》；理論灌輸與生動活潑的教育相結合、觀看警示教育錄像片等形式，加深對理論的理解；個人撰寫心得體會與經驗交流相結合，每個民警在學習後都寫