個人教育實踐活動整改措施
❶ 學生個人不文明行為整改措施
一.學生不文明行為的現象
行為是一個人思想品質、道德情操的外在表現.當前,學校常可以看到這樣的一些不文明的行為,如留長指甲,染彩色指甲,男生長頭發;沒有正確的走姿 、坐姿和站相,穿拖鞋、背心進出教室等公共場所;滿嘴臟話、粗話、庸俗話; 買飯不排隊;考試作弊;男女交往不得體,在校園里挽肩摟腰;上網不文明,在網上說臟話,亂發電子郵件;在校園內抽煙;破壞宿舍公物等。
二.不文明行為出現的原因分析
造成學生出現不文明行為的原因很多,具體分析主要有以下幾個方面的原因:
1:生源素質偏低,缺乏禮儀文明教育和道德素質教育.學校有10%的學生來自外地,有 90%以上的學生來自於農村家庭,在長期的教育過程中,缺乏禮儀文明教育和道德素質教育,導致道德普遍滑坡現象.學生在成長過程中受家庭影響很大,外地借讀生和來自農村家庭的學生由於家長文化程度不高,家庭文明程度不高,就決定了學生接受家庭的基礎文明教育和訓練層次較低,內容也是不全面的,因此導致學生文明意識的下降.
2:社會大環境的影響.改革開放的不斷擴大,受到經濟體制改革中遺留的一些不良風氣的影響.特別是網路資源的開通使學生與外界的聯系越來越頻繁,社會上的各種思潮都會給學校帶來影響,特別是一些自私自利、損人利己等非文明現象嚴重腐蝕學生的靈魂,造成學生道德素質的下降.
3:意識教育和文明行為培養的措施不夠 .在市場經濟條件下,大多數學校仍然採用老一套的教育模式和教學方法,加上教育方式單一呆板,理論脫離實際,教學過程中空洞教學,沒有真正去解決學生思想意識中深層次的問題,再加上一直以來學校把不文明行為存在的原因過分地歸結在學生生源素質低等主觀原因上,沒有很好地進行教育引導和教育管理,沒有把教育和管理很好地結合起來,久而久之,導致學生認為講文明都只是講講而已
4:學生對提高文明素質的認識不夠.部分學生認為只要學好成績,其它都是次要的,錯誤地認為文明禮儀都是些小事、瑣事,無礙大局.其實這些「小事」確實反映了一個人、一個家庭、乃至一個民族的基本素質.社會對人才的需求越來越高,不僅要求學生具有較高的專業水平,而且要求學生具有較高的文化素養.
5:學生的認知與行為、觀念與現實之間存在一定的反差.從現實情況看,學生受教育的程度同其基礎文明修養的程度不成正比,主要體現在學生的認知與行為之間、觀念與現實之間的反差.
6 :學生對文明與否的判別標尺失准.部分學生盲目地追求「自我」,錯誤地把許多不文明的行為當成了「有個性」、 「有性格」、「瀟灑」,如有的學生認為散散漫漫、不修邊幅、濃裝艷抹、奇裝異服等是追求個性發展,是一種新潮,甚至認為是「有品位」;有的學生認為幾個要好的聚在一起時,臟話連篇,才顯得「哥兒們」,才有兄弟情,才夠人情味 .殊不知這些都不是高尚文明的行為習慣.
三:矯正學生不文明行為教育的對策
1、加大高雅文化進校園的力度,營造良好的校園文化氛圍,發揮校園環境的熏陶作用.
校園環境是中學生成長進步的重要影響因素,良好的校園文化氛圍對學生的精神活動起著規范、引導、示範、激勵和約束的作用,對學生產生潛移默化的熏陶作用.校園的一草一木,每個文化文化景點都對學生的教育起到很好的引導作用.學校應該重視校園的文化景點的建設,並對文化景點的內涵進行宣傳,讓學生提高自身的文化素質,改變學生的思想觀念.同時,要加大高雅文化進校園的力度,以校園文化為載體,大力開展以誠信教育、情感教育、感恩教育、民族文化為主要內容,以報告會、學術講座、大講堂、演講比賽、辯論賽、文藝匯演、高雅音樂欣賞等為主要形式的豐富多樣的文化活動.追蹤和引導校園熱點,營造良好的校園文化氛圍,發揮校園文化的熏陶作用,促使學生思想品德、價值觀念 、行為規范、意志與情感等方面受到感染.
2、對學生進行正面的教育引導
以學校宣傳欄、廣播站、校園網、閱報欄、報刊、學生文學社刊等輿論陣地為依 托,採取生動活潑的形式,及時准確地向學生進行黨的路線、方針政策、時事等 方面的宣傳和教育,引導學生自覺地樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀、道德觀,勤奮學習,文明修身,並通過總結校園內的典型事例和各種爭創活動,如在學生當中開展每月班級之星的評選、優秀學風班的評選、優秀學生的評選、優秀學風班宣講會等活動,宣傳模範人物的示範作用,使更多的學生崇尚文明、追求進步 、爭當先進.
3、加強思想政治教育課程教學,解決大學生深層次的思想認識問題.
思想政治教育課程是培養學生社會主義道德品質的一個重要的課程,也是思想政治教育的重要組成部分,是我們應發揮的作用.首先,轉變觀念,改變以往傳統的教育教學方法,也改變學生「背多分」的思想.把理論教學與是實踐教學相結合,把中學生的假期社會實踐與思想政治教育課程教學相結合,充分調動教師和學生雙方的積極性,理論聯系實際進行教學;其次,在教學的過程中要注重對學生思想方面進行教育和引導,把學生的思想與社會的實際、與學生在日常生活、學習、行為中出現的問題結合起來,鼓勵輔導員參與思想政治教育課程,對學生進行深層次的思想教育;再次,開設基礎文明課程,如根據學生中普遍存在的問題結合學生的實際,開設形勢與政策教育、職業道德教育、紀律教育、革命傳統教育、就業指導教學、心理教育、職業生涯規劃教育、文明禮儀等課程.
4、加強教育管理,狠抓落實,培養學校學生養成文明行為習慣
(1)完善學生管理制度,加強校紀校規學習.培養學生的文明意識和行為,教育是前提,管理是關鍵,只有把教育和管理緊密結合起來,才能使教育卓有成效.
學校必須根據《中學生日常行為准則》,制定和完善本校的學生管理規章制度,並結合新生入學教育、學生班風、學風建設等活動規范學生的行為,讓學生懂得在校遵守校紀校規的重要性和必要性 ,懂得作為一名中學生什麼是應該做的,什麼是不該做的,讓他們行動有規矩、辦事有準則,做到知之而行之,並將學生掌握和遵守校紀校規的情況納入學生素質拓展考核的內容.同時,在管理的過程中,要加強檢查,督促學生養成良好的文明行為和習慣,不斷提高中學生的道德素質.如成立文明督導檢查小組,深入學生生活區、教室進行檢查,把學生的文明行為納入學生考核和各班工作評比的考核體系中,促使大家都重視學生的基礎文明教育.
(2)發揮學生「三自」作用,突出學生文明習慣的培養.文明行為教育在充分發揮學生「自我教育、自我管理、自我服務」的主體作用的同時,必須以學生文明行為習慣的養成為主要內容,如禮貌習慣、守紀習慣、衛生習慣等.要重視學生的自我教育、自我管理和自我服務,充分發揮學生組織的積極主動性,特別是學生會、食堂管理委員會、監察委員會、學生文明督導檢查小組、班委等學生組織的作用,通過他們開展各種各樣的文明評比活動、監督檢查活動、學生文明工程教育等,在學生群體中倡導自律自愛的同時,能使學生自覺養成文明的行為習慣,並最終將其內化成自己的行為規范,培養學生的高尚情操.
5、以教職工的表率作用影響學生
學校的根本任務是培養人,培養一個對社會有益的全面的人才,而在培養人的過 程中往往培養者對被培養者的影響非常的重要,所以我們應該重視教職工的表率作用.教職工的工作態度、工作水平甚至衣著、交往、言行舉止等都對學生產生潛移默化的影響.因此,每位教職員工,包括專任教師、行政人員、管理人員、服務人員,甚至是學校飯堂的員工都應該自覺擔任起育人的責任.並把這些責任體現到自己的行動中,真正以優良的工作態度、優質的工作質量和服務質量、優雅的個人行為、言行舉止來影響、教育和引導學生,把對學生的教育作為每個教職員工的責任.
❷ 如何提高個人工作積極性解決工作畏難情緒的整改措施
開展「抓作風、抓紀律、抓效能,辦人民滿意教育」主題教育活動以來,切實採取有力措施,著力做好結合學校實際,把抓作風、抓紀律、抓效能與提高教育教學質量緊密結合起來,扎實開展各項建設工作,有力地促進了學校教育教學工作的開展。但回顧前階段的工作,仍然存在著許多不足,按照找差距,定措施的整改原則,明確領導班子,班主任,教職工的工作方向和教育目標。學校將在整改提高階段對存在的問題進行整改。現根據本校實際並結合上級文件精神,制定本整改落實方案。
一、意見梳理
學校通過召開領導班子、教職工會議。認真貫徹落實縣教育局和中心學區的有關規定。並結合現階段學校通過向教師,家長和學生徵求到的意見和建議,進行了梳理歸類,經過認真梳理、總結,主要有如下幾個方面的問題:
(一)辦學行為方面
1、學校領導班子辦學思想、教育思路、創新管理理念跟不上新課程發展的要求。
2、校園文化建設的力度還有待於進一步加大。
3、校園安全工作要持之以恆,不能有半點的鬆懈。
(二)師德師風方面
1、學校班子成員的執行力與協調力需要進一步增強。
2、部分教職工的工作主動性與積極性仍需要進一步增強。
3、部分教師對學生缺乏關愛,不能主動地了解學生,與學生溝通交流少。對學生督促多,關心服務少,對解決學生的難點問題的力度還不夠大,沒有很好地體現一切為了學生、為了一切學生、為了學生的一切的理念。
4、有些班主任工作不是很到位,家訪次數少,抓落實不夠,對學生教育方法簡單,缺乏人性化。
(三)教育質量方面
1、學校的教育教學質量雖然總體呈上升趨勢,但還不夠穩定。
2、學科發展不平衡,有的學科的教學質量在全學區仍處於中下水平。
3、部分教師的業務水平與能力仍需進一步提高。主要表現在理念落後,方法陳舊;專業知識老化,理論功底不扎實,能力不強。
4、對學生的學習習慣、學習興趣培養教育不夠到位。
二、原因剖析
從學校班子成員的角度來看:
第一是學習的主動性不夠,學習不夠深入,或者是就學習而學習,沒有學於致用,導致工作思路不夠開擴,工作上缺乏開拓創新精神。
第二是思想上有畏難情緒,工作的主動性與積極性不夠。
從教師的角度來看:
第一、在部分教師中存在著僱傭思想,缺乏主人翁精神,工作的主動性與積極性不夠。
第二、部分教師受社會某些不良風氣的影響,放鬆了對自己人生觀世界觀的改造,對自己要求不嚴。
從學生的角度來看:
由於大環境的因素,造成留守兒童多,造成學習無人管理,再加上少數好生的流失,直接影響到學生的學習積極性低下,沒有學習激情。
三、整改措施
(一)、加大班子隊伍建設力度。
堅持多學習,多讀書,提高自身的業務水平和管理水平,多了解教師的思想和學生的學習生活習慣養成,教育等情況。繼續堅持兼課聽課制度,嚴格執行兼課聽課周時數的規定。站在教學第一線。了解教育教學動態。做到廉潔,勤政,民主,務實,高效。努力倡導和踐行「八個方面的良好風氣」,以建設學習型、創新型、服務型、和諧型、節約型和廉潔型「六型團隊」和幹部爭做創新典範、道德楷模、工作表率、服務示範、遵紀榜樣和形象代表「六個表率」為目標,牢固樹立「五種意識」:創新破難、勇挑重擔的責任意識;終身學習、學以致用的學習理念;執教為民、實干惠民的宗旨意識;民主團結、和諧共處的大局意識;生活正派、情操高尚的品德意識。實現領導班子有新形象,有新作為,推動發展有新成效,效能建設有新提高。
(二)、加大師資隊伍建設。
繼續加大力度實施「幫扶」結對工作和青藍工程,進行一對一,一對二的新教師和老教師的互幫互學共同成長,推動我校教育教學質量的全面提高。加大校本培訓,利用青年教師,骨幹教師的研究課,觀摩課,座談,討論等形式進行互動學習,提高教師的課堂教學效果;加強平時督查,並建立獎勵機制;加強宣傳力度,繼續實施鼓勵教師校本培訓制度,強化集體備課制度,加大力度促進新教師的成長;繼續實施學校名師獎勵制度和名師培養制度,鼓勵學校教師早日成長為學區中心校、縣級名師;不斷完善學校的年度考核制度,量化、細化評分標准,更科學合理地從德、能、勤、績等幾方面綜合考核教職工,督促教職工加強業務進修、提高工作能力、工作水平,提高參加科研的積極性和主動性,從而從總體上調動教師的工作積極性和主動性,促進教師的專業發展。加強師德師風建設,實行師德師風承諾制。
(三)、加強學校文化建設和學校制度建設,提升學校的內涵。按照學校制度建設實施方案,有計劃有步驟地實施。
1、更新教育觀念,主動、積極地建立營造民主、平等、和諧的師生關系、同事關系,尊重學生人格,熱愛學生,尤其要熱愛後進生,以情感化人,讓學生真正的熱愛學習,從被動學習變成主動學習。
2、樹立幾個意識:
(1)牢固樹立「育人先做人,正人先正己」的意識,要求別人做到,自己首先要做到。
(2)牢固樹立「學校無小事,事事是教育;教師無小節,處處是楷模」的意識,以教書育人為本職,作學生、教師的表率。
(3)牢固樹立「寧守清貧,不損師德」的意識,發揚教師高風亮節的精神,廉政辦校、廉潔執教,維護自身「愛崗敬業、淡泊名利、無私奉獻、執著追求、探索創新」的形象。
(4)牢固樹立「以德治校、以德治教、以德服人」意識。
(5)牢固樹立服務意識,憂患意識,競爭意識,增強使命感、緊迫感和危機感。
(6)牢固樹立「主人翁」意識,以校為家,以教為業,校興我榮,校衰我恥的大局觀念。
3、及時矯正學生的學習生活壞習慣。加大力度培養學生學習興趣的學習習慣及學生的特長技能創造技能。激發學生的學習積極性。
(四)、強化教學管理。並制定了教育教學質量綜合評估管理辦法和評價細則,與教師訂立教育教學質量提高責任狀。不斷完善學校教學調查制度,每學期通過定期或不定期的學生問卷、學生座談等方式進行調查,向學生了解任課教師、班主任的工作態度、工作質量,尤其是重點了解教師對學生的關心程度。對學生反映的問題及時向本人反饋,並進行誡勉。
我們堅信,通過學校「抓作風、抓紀律、抓效能,辦人民滿意教育」主題教育活動的整改,一定能讓我校增強服務意識,轉變工作作風,提高教育教學質量,我們一定能辦出學生滿意家長放心的學校,我校的教育教學面貌一定會有很大的改變。
❸ 幼兒四好教師教育實踐活動整改方案
一、總體工作思路及時傳達並學習發展性督導評估報告,做到進一步統一思想明確意義,聯動形成整改報告,使整改內容、整改策略深 入人心,成為每一個教職工的工作目標。制定切合實際、有效操作的整改方案,將工作策略細化到各部門的計劃中。定期檢查和反饋,使整改工作按方案有序進行、 分步推進。 二、針對主要問題提出的具體工作措施 問題一:幼兒園陶藝教育經過十多年的實踐,不斷得到充實完善,在區域范圍內已有一定的影響。建議對陶藝教育的目標定位、形式內容、課程評價等方面,作進一步的深入研究與整體梳理。 整改目標:根據小、中、大班的年齡特點,細化《嵐皋路幼兒園課程評價標准》,使陶藝教育項目課程化、科研化,成為辦園特色,成為叫得響的品牌。 具體措施: 1、研究活動價值:我們將優化「互動學習」情境,激發「互動學習」激情,積聚多方力量來參與我們的教科研,在研究的過程中,幫助教師再度審視思考陶藝活 動的價值取向,並從「認知經驗、方法能力、情感態度」三方面對我園已經形成的小、中、大班各年齡段目標進行分析和梳理,從整體上綜合地認識「兒童自己的陶 藝」這一特點。 2、研究教學案例:為優化提升陶藝活動的內容、過程與質效,我們將搭建「園本教研學習組織」平台,組織教師對教學案例 進行研討,積累反思素材,引導教師立足於對教學內容的選擇、教學行為表現、及其行為的回顧診斷上,不斷修正調整、行為跟進,達到對不良的教學行為的優化和 改善。 3、研究教學策略:我們將藉助「優化教學策略提高陶藝活動實效性的實踐研究」這一課題,引領教師從幼兒的需要出發,根據不同年 齡幼兒的發展特點,檢驗「四大原則與七大方法」在實施過程中的實際運用效果,提煉出能優化教與學過程的教學策略,形成《陶藝活動有效教學的策略集》。 4、形成活動評價指南:我們將建立陶藝活動質量保障機制,採用合理、積極的方法對陶藝活動實施整體或局部的質量監控與評價,主動匯總與分析信息,及時開展有針對性的信息反饋與指導,形成陶藝活動質量的評價標准。 5、提升幼兒園文化品質:我們將樹立教師、幼兒、家長共建,共享陶藝活動資源的、分享陶藝活動樂趣的理念與機制,每月安排一次「親子陶藝活動」,每年開 展一次「陶文化節」,讓更多的人在愛陶、賞陶、做陶中弘揚民族精神、提高自身修養。同時,在開放共享的過程中,提高幼兒園的知名度,更使每一位嵐皋人都成 為幼兒園文化的提升者、發展者、創造者。 問題二:為夯實創建區級示範園建設的基礎,需要一支高素質的師資隊伍,建議幼兒園加強骨幹教師培養,努力打造市、區級名師。 整改目標:加快中青年骨幹教師的培養,為她們引路子、搭檯子、壓擔子,提供機遇,鼓勵優秀教師脫穎而出。 具體措施: 1、確立分層培養目標,構建骨幹教師發展序列。 第一層次:區知名骨幹教師(徐劍娟、朱琳琳),培養目標——師德優良,教有風格,富有特色。具有一定的教育理論水平,又較強的教育教學研究能力,教學實踐成績突出;在指導教師培養方面成績較顯著。每學年須上區示範課1次以上,發表1篇以上教科研論文。 第二層次:區骨幹教師(鄧月琴、胡曉萍),培養目標——師德優良,教有個性,富有特長。具有較強的教科研能力和相應的研究成果;教育教學工作富有特色和實效;有較強的代教青年教師能力。每學年須上區公開課1次以上,指導教師1-2名,發表1篇教科研論文。 第三層次:園骨幹教師(王斌玲、蔣萍),培養目標——師德良好,教有特點。必須掌握所教學課教材內容和教學要求,學科專業知識扎實,能用心理學、教育學等基礎理論來指導教育教學實踐,教育教學工作出色。每學年須上園公開課1——2次以上。積極參與區骨幹教師的評選。 2、重視師德師風建設,結合三八婦女節、教師節和國慶節開展一系列樹師德形象的主題教育活動。 3、以「聚焦課改、決戰課堂、聚焦人才、成就教師」的教育戰略為目標,以「利用骨幹教師資源,激勵全體教師成長」的園本培訓新舉措為抓手,加強骨幹教師 的管理與培養,支持骨幹教師參加名師工作室的學習,通過開展「示範課、特色課」業務展示等活動,傳遞學習成果和相關信息。 4、鼓勵骨幹教師參加新一輪「普陀杯」學前教育教師教學評優活動,提升教師課程的執行力。 5、建立骨幹教師成長檔案,記錄成長軌跡。例如開展四個一活動:「讀一本教育名著,寫出讀書隨筆;上一節公開課,寫出教後反思;整理一個教育故事,寫出案例評析;研究一位名師授課,寫出成長感悟」。 6、開展帶教拜師活動,園骨幹教師與區骨幹教師結對,每隊師徒需制定切實可行的計劃,通過互相觀摩、自評互評、集體質疑、反復實踐,使每位骨幹教師的思想水平和業務能力有較快的發展。 7、確立「教科研一體化,以研促教,以教促研」的工作思路,形成「骨幹先行,全園參與,以科研促提高」的觀念,區級骨幹教師必須帶頭搞課題,寫論文,出成果;園級骨幹教師也發揮各自的優勢,積極選擇或參與課題的研究。 問題三:幼兒園平等寬松的民主管理氛圍和自主性督導評估機制的建立,提高了教職員工的主人翁意識。但這項工作還處於起步階段,新的機制還不夠完善。如園務委員會工作制度與職責、項目工作組工作制度與職責、項目工作組工作的評價要求等。 整改目標:在梳理現有管理制度和工作職責的基礎上,依據幼兒園自主性督導機制和項目工作組管理形式的需要,進一步完善運作機制,與時俱進地修訂完善幼兒園各部門的工作制度和管理職責,細化管理,進一步提高管理水平。 具體措施: 1、通過全體教職工會議等途徑,全體教職工在意識層面上達成共識:我們要依據幼兒園工作任務和內部管理要求,構建有效的制度管理機制,使幼兒園各項工作納入科學規范的軌道,實現幼兒園管理工作的良性循環,從而提高辦園效益,促進幼兒、教師、幼兒園的全面發展。 2、從構建幼兒園質量保障體系出發,重新梳理和完善幼兒園管理結構與組織網路,完善各部門管理職責和制度和評價要求,增加管理的透明度。 3、將自主性督導評估工作作為一項基礎性工作逐步貫穿和滲透在幼兒園工作的方方面面,細化管理,注重過程性、科學性、規范性,促進全員規范有序、養成。 幼兒園申請示範園預檢評估整改方案 2014年9月9日市教育局領導帶領市級示範幼兒園評審小組的專家成員一行五人,來到東西湖區機關幼兒園進行市級示範園的預檢評估。專家組分別從園舍設 備、教工隊伍、園務管理、保教水平等方面,通過聽、看、查、問等方式,全面了解幼兒園情況,並在此基礎上對本次評估考核的情況進行了綜合反饋。 評審組的專家通過查詢資料的分析以及現場活動的觀摩,對我園的創建工作給予了充分的肯定。同時對於我們工作中存在的不足提出了建設性意見和建議。 一、存在的問題 通過督查反饋與自我督查,我們也了解了自己的弱勢與不足,離示範園的標准仍存在著一定的差距。 (一)管理工作: 1.園務管理網路不夠清晰,需積極組建教代會,發揮教代會職能,同時加強教研組長的民主管理。 2.依法依規管理,科學規范管理,園務計劃和規劃層層落實。並不斷的完善檔案資料管理制度,配備專職的檔案管理員 3.園本培訓的力度不夠,需將園本課程和辦園特色結合起來,形
❹ 對搞好教育實踐活動有什麼意見和建議
對開展深入學習實踐科學發展觀活動的意見建議
根據黨的十七大部署,中央決定,從今年9月份開始,用一年半的時間,在全黨分三批開展深入學習實踐科學發展觀活動。為確保活動能取得實效,特提出以下幾個方面的意見和建議:
一要把「學習實踐」活動作為加強黨的建設的重要載體。這次活動,既是一次全黨的學習教育活動,又要突出實踐特色,重點是解決實際問題。各地區、各部門尤其是黨委工作部門應使之與黨建日常工作密切聯系起來,切實做到以學習實踐活動促進黨的建設,使二者相得益彰。
二要堅持領導幹部帶頭,發揮表率作用。中央明確要求這次學習實踐活動以縣以上領導班子和黨員領導幹部為重點,因此,必須堅持領導幹部帶頭,帶頭學習理論、帶頭轉變觀念、帶頭查找問題、帶頭研究和落實整改措施,認真落實好「黨員幹部走進千家萬戶」活動,真正把黨員幹部學習實踐科學發展觀的熱情調動起來,推動學習實踐活動的深入開展,才能最終實現「黨員幹部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠」的總體要求。
三要突出重點,增強學習實踐活動的針對性。要牢固把握「發展」這個第一要義,抓住中央振興東北、遼寧沿海經濟帶等戰略機遇,學習借鑒先進經驗,使我們的思想認識、發展思路、工作措施始終跟上全面振興東北老工業基地的要求;更加深刻理解「以人為本」這一核心,始終把關注民生、促進社會和諧擺在十分突出的位置,從群眾滿意的事情做起,從群眾不滿意的事情改起,把每年為民辦實事工作制度化、規范化,把關系民生的各項工作任務落到實處。
四要注重實效,強化督促檢查。建立領導責任制,主要領導要親自抓動員、抓督查、抓落實,形成一把手負總責、一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的責任體系;深入落實領導幹部聯系點制度和督導檢查制度,各級領導經常深入聯系點調查研究,聽取基層群眾的意見,加強對實踐活動的領導和指導;要強化督查,組成專門的督導檢查組,加強對學習實踐活動的督促檢查,及時掌握情況,提出建議,總結經驗,解決問題,堅決防止形式主義和走過場,從而,以扎實有效的整改措施和成果取信於民。
五要求真務實,探索長效機制。一次集中學習實踐活動,不可能解決貫徹落實科學發展觀實踐中的所有問題,必須有一套科學、規范、有效的體制機製作保障,必須堅持從學習實踐活動一開始,就把建立健全保障和促進科學發展的體制機製作為關鍵環節來抓。比如,通過學習實踐活動,不斷創新完善促進經濟社會科學發展、完善民生保障、社會公共管理以及幹部實績考核和選拔任用等體制機制,用完善健全的體制機制保證科學發展觀的樹立和落實,從而,把學習實踐科學發展觀活動轉化為推動科學發展的實踐成果,達到學習實踐活動的預期目的。
老百姓不看你提出了什麼口號,不看你設置了什麼載體,就看你最終是否真正解放了思想,是否關注了民生,是否能為彎下身子為老百姓辦好事、辦實事啊!「最終看療效」!
❺ 地稅系統教育實踐活動上下聯動專項整改整治工作方案
我留學美國獲得。
在美國首都華府留學的兩個整年裡,2000-2002年裡,知道美國,為什麼叫做納稅人的世界。叫做:納稅人的錢。
房東朋友,每月都固定地收到各級各種稅務通知。
美國的稅務機構,是一定要把每一個人,都包括在被通知的行列裡面的。
於是,人,生存的常識,不會得罪政府。!
於是,全球最強大的、最復雜的全民合法擁有從輕武器及至重武器的國家,非但收得到稅,而且,幾乎無人逃稅。
因為,逃稅的懲罰太多太大。從公司到個人,一旦被發現逃稅,則進入黑名單。永遠無法享受到優秀納稅人的待遇。
國法庄嚴
國法尊嚴
我國稅法更規定:
稅務局
稅務機關
必須、一定有責任,知會納稅人主動納稅。
在我們這個法律還不完善,僅僅是從1979年彭真同志受到小平同志要求,重回北京,任人大常委會主任任上,開始立法多多的國家,離開戰時經濟的過去還才有經年。這30年來的立法工作的重案和重擔,從僅僅有的幾部法律,知道今天的約3000部;從劉三姐要唱:貧農哪有納稅的?!全國都播放反地主老財向貧農收稅的電影,深入人心。;直到今天,國家與世界接軌,不論貧農這個階級了。凡是符合納稅標準的,都要納稅。 - 並且,還沒有指定同志般的同時的同期的免稅細則;和退稅細則。
一個完整的國稅制度,怎麼能只收。不退。不更免。?!
這還遠遠不是一套給正常的活人的稅務法則。
發達國家,不都是有的嗎?!
國歌