整改驗證人

1. 安全隱患整改中，「整改責任人」該填被檢查單位的負責人，還是填實施檢查的人員「跟蹤人」呢

整改責任人應該填寫隱患單位（部門）負責人；跟蹤人應該填寫單位安全管理部門的專職（兼職）負責人。單位有安全管理體系可參照安全管理體系中得負責人。

安全隱患處理方式：

（一）一般性事故隱患：應要求有關區域部門限期排除。

（二）重大事故隱患：應做出暫時局部、全部停產停業或停止使用，並立即上報上級政府主管部門，根據實際情況和具體要求，進行限期整改。

（三）特別重大事故隱患：應立即做出停產停業，立即上報上級政府主管部門，並及時進行人員疏散、加強安全警戒等相應措施，進行徹底整改。

(1)整改驗證人擴展閱讀：

隱患具有普遍性，同時又具有特殊性。由於人、機、料、法、環的本質安全水平不同，其隱患屬性、特徵是不盡相同的。在不同的行業、不同的企業，不同的崗位，其表現形式和變化過程，更是千差萬別的。

即使同一種隱患，在使用相同的設備、相同的工具從事相同性質的作業時，其隱患存在也會有差異。例如，某廠在用的18台行車，所使用的鋼絲繩、吊具規格、質量等方面要求基本相同，

周期性出現斷毛等隱患是其共性，但由於各台行車使用的頻率、作業環境、作業內容，包括操作者的技術素質程度的不同，其使用周期、斷毛磨損的部位、程度是不同的，

其中特別是4、9出鋼主車由於其鋼絲繩有一段被固定在中間定滑輪組的位置上，它的一個端面始終與高溫接觸，並處於受力點，極易引起脆斷。

如果在實踐中不認識這種隱患存在的特殊性，及時採取定期抽出檢查，適時移動受力位置等措施，而運用與其它鋼絲繩相同的監控管理辦法，就很難發現成股脆斷，由此所造成的後果必然是非常嚴重的。

2. 整改落實情況怎麼寫

一、整改報告應由以下內容組成，報告須加蓋公章：
1、缺陷項目表復印件及整改實施方案。整版改方權案內容包括：缺陷內容、時限要求、責任人等；
2、對應缺陷項目表，企業需逐條對整改情況作出詳細的文字說明，包括採取的措施、落實部門、達到效果、完成時間，並須附相關證據材料。
證據材料包括：
涉及軟體的，應提供修訂完善的軟體文本(最好把過期的文本也附上,這樣容易比較)；
涉及硬體設施設備的，應提供設施設備儀器采購合同及結款收據，需計量校驗的需提供校驗合格證書復印件，並須提供安裝位置圖；
涉及廠房改造、布局調整、設施設備調整位置的，應在提供文字說明的同時，提供廠房改造效果圖和車間布局圖、設施設備安裝位置圖等；
涉及人員、機構調整的，提供相應文件和人員資質證明復印件；
涉及標識的，應提供整改後反映標識狀況的照片；
涉及人員培訓的，應提供修訂後的培訓計劃，包括培訓內容、時間、參加人員、考核方式及考核記錄等；
涉及驗證的，應提供驗證報告、有關數據和記錄。

二、省局需組織檢查組對企業對整改落實情況進行核實，並在企業整改報告上簽署意見，加蓋公章。

3. 求《糾正和預防措施整改單》！

糾 正 預 防 措 施 聯 絡 單
R-QA-13
糾措責任部門 負責人
糾措整改來源 委派驗證人
整改內容/不合版格事實描述：

簽名權/日期：
原因分析：

糾措整改方案：

預期完成日期：

責任部門負責人/日期： 管代批准/日期：
實施情況/實際完成日期：

責任部門負責人/日期：
跟蹤驗證結論及效果：

驗證人/日期： 管代/日期：

4. 隱患整改的責任人和跟進人能為同一人嗎

不能是同一個人因為監督與整改是兩個部門

5. 如何驗證內審不符合整改的有效性

驗證糾正措施得以實施
客戶必須驗證糾正措施已經得以實施和提交相應的驗證證據。，包括（程序，記錄，圖片，控制計劃等等）給認證機構。通常，沒有實施的糾正措施是不可以接受的，有時侯，糾正措施是可以接受的，如果有具體的實施日期的要求，那麼認證機構將在以後的監督審核中進行驗證（TS/QS是不可以接受的）

6. 公司要外審，請問審什麼什麼人審不合格怎麼辦流程是怎麼樣呢

體系外審，主要審核抄部門主襲管。不合格就要整改。
首先會發審核表給公司，按職責分部門時間來審核。開首次會議。10分鍾左右，然後主要按體系標准進行審核。日常記錄、庫房擺放、技術更改等等。最後開末次會議，總結你們公司做的不好的地方。然後開具不合格報告。你們要對不合格項目進行整改。整改要有記錄有驗證。

7. 整改通知書當時人拒簽,居委會工作人員見證簽字法院會採信嗎

這也是一種送達的方式