舉報輔警

① 請問一個輔警如果被別人舉報了會受到什麼樣的懲罰呢

嗯嗯，為什麼會被舉報呢？肯定會有事情發生的，對不對？那要看什麼事情了，我覺得應該是這樣子的，要是很嚴重的事情，那肯定輔警這個工作估計都會過丟掉嗯，要是覺得小問題的話，應該不會有很大的事情吧，頂多做個什麼嗯，口頭警告或者罰款之類的吧，應該是這樣子的

② 怎麼舉報輔警呢

如果擔心派出所不予重視，可向分局投訴輔警。

③ 公安輔警辱罵群眾怎樣舉報

首先，根據《國務院關於規范公安機關警務輔助人員管理工作的意見》第十三條 警務輔助人員不得有下列行為：
(一)單獨執法;
(二)玩忽職守，貽誤工作;
(三)違抗上級命令;
(四)弄虛作假，知情不報，欺騙領導;
(五)泄露國家秘密或警務秘密;
(六)體罰、虐待違法犯罪嫌疑人或其他人員;
(七)非法剝奪、限制他人人身自由;
(八)敲詐勒索或者索取、收受賄賂;
(九)參與色情、吸毒、賭博等活動;
(十)在工作時間飲酒，酒後駕駛機動車;
(十一)參與與履行職責有關的經營活動或者受雇於其他個人、組織;
(十二)使用武器;
(十三)其他違法違紀行為。
其次，就該問題而言，如果輔警具有違法違規行為的，當事人可以向當地縣級以上公安機關進行舉報維權。根據《國務院關於規范公安機關警務輔助人員管理工作的意見》第二十八條 縣級以上公安機關應當建立下列警務輔助人員管理制度：
(一)崗位責任制和考核考勤制度;
(二)交接班和檢查制度;
(三)政治業務學習和培訓制度;
(四)工作情況記載和請示報告制度;
(五)涉案財物收繳登記和上交制度;
(六)保密制度;
(七)獎懲制度。
第三十六條 公安機關及其人民警察違反本辦法規定的，由上級主管機關或者其所在單位對負有領導責任人員和直接責任人員，給予批評教育;情節嚴重的，依法給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第三十七條 警務輔助人員違反有關法律、法規以及聘用單位工作規定和紀律要求的，視情給予批評教育、扣發績效工資、扣發年終獎勵等處理;情節嚴重的，依法解除勞動合同或退回勞務派遣、人事代理機構;違法犯罪的，依法追究法律責任。
第三十八條 警務輔助人員違反本辦法規定，應當給予處分的，公安機關應當進行調查，並將調查認定的事實及擬給予處分的依據告知本人，警務輔助人員有權陳述和申辯。
第三十九條 警務輔助人員具有下列情形的，予以解聘：
(一)年度考核不合格的;
(二)曠工或者無正當理由逾期不歸連續超過三天，或者一年內累計超過七天的;
(三)多次違反工作紀律或不履行工作職責，經多次教育不改的;
(四)違反社會公德，造成社會不良影響的;
(五)發現違法犯罪嫌疑行為或人員未及時制止或報告的;
(六)因工作失職導致發生嚴重刑事案件、重大治安事故的;
(七)多次受到社會各界或群眾投訴，查證屬實的;
(八)多次受到上級通報批評的;
(九)身心狀況不適應繼續從事警務輔助工作的;
(十)由於其他原因不適宜繼續從事警務輔助工作的。

④ 求助一下網友，如何投訴輔警不文明執法行為

很簡單的
如果你有看到哪個輔警不文明執法
可以記下他的警號
然後去信訪部門投訴
或者你不知道在哪裡
也可以直接打114詢問打什麼電話

⑤ 公安110接舉報後可以指派輔警強行前去民宅執行公務嗎

公安110指派輔警執行公務是違規行為，因為輔警不是警察身份，沒有獨立的執法權。

⑥ 舉報知法犯法的輔警

拔打12345市民熱線

⑦ 輔警被人舉報。舉報人捏造事實。對被舉報人造成名譽生活，工作上影響。有什麼合法途徑維權嗎。

一、盡管舉報人是捏造事實，但是，這不應該對被舉報人產生影響，之所以產版生影響，這是受理權舉報單位工作人員的問題，是他們處理問題不當造成的，要維權，也是找受理單位，而不是找舉報人，因為，舉報人是受保護的，誰泄露了舉報人，誰把問題泄露了，誰就應該負責。
二、對於捏造事實的舉報人，受理單位應該根據具體情節來處理，構成犯罪的應該移送司法機關。

⑧ 輔警是違法違紀可以給公安機關和監察機關檢舉、控告嗎

答:輔警事實應該是違法違紀事實應該可以給公安機關和監察機關檢舉，控告。

⑨ 輔警破抔別人家庭怎樣舉報

這個你可以到他當地公安機關去反映情況 嗯 破壞家庭這種事情你必須得要拿出證據的 不然的話會讓人家煩 反而告你的