先進典型宣傳

A. 如何加強企業典型宣傳工作

隨著我國經濟社會的發展，企業宣傳工作已經成為企業的一項重要而艱巨的工作。立足企業實際，以求真務實的態度是切實做好企業宣傳工作的關鍵，企業宣傳工作做得好，有利於企業長久、持續、健康地發展。

一、企業宣傳工作的作用

社會主義市場經濟環境中，企業的宣傳工作有著鮮明特徵，一般表現在下列幾點：

首先，指導企業的科學發展。企業經營中，宣傳國家的有關政策、經營管理方式和奮斗目標時，一般都是藉助會議或者是宣傳傳達給員工的，這樣能使工作人員明確自己的工作任務和工作責任，實現消除顧慮、一致思想的目標，促進企業的長遠可持續發展。

其次，挖掘員工的潛力。藉助自有宣傳載體和外部媒體積極宣傳模範，發揮其帶頭作用，使廣大員工有學習的目標，能夠感受到先進人物就在自己身邊，只要足夠努力，也能夠成為先進。宣傳這樣的典型人物，就更有感染力、更有示範作用，能夠在企業形成一種學先進、趕先進、銳意創新的精神風貌，同時還能激發廣大員工的工作熱情和創造力，打開廣大職工智慧和力量的「大門」，為企業所用。

再次，創造良好的企業文化。企業孕育和發展企業文化的重要途徑就是宣傳工作。通過宣傳工作所營造的企業氛圍幾乎決定了企業的發展方向，宣傳的效果也決定著員工對核心價值觀判斷，最終決定著企業競爭力的高低，決定著企業的競爭水平。

另外，科學的開展宣傳工作能夠保證企業的健康可持續發展。宣傳工作除了能夠培養員工樹立正確的工作觀念，還能夠為員工的工作提供指導。企業在進行內部改革和跨越式發展期間，很多員工可能都無法正確的解讀國家的有關政策和有關標准，這可能會導致一些或大或小的思想波動，這個時候，就需要宣傳工作做好典型引路和釋疑解惑工作，消除員工疑慮，促進企業和諧穩定。

最後，幫助企業應對各類危機和挑戰。企業宣傳具備危機公關的作用，因此，一旦遭遇突發意外，企業往往會藉助宣傳手段來應對。藉助企業宣傳，企業能夠將第一手的信息傳播給廣大公眾，將話語權掌控在自己手中，將各種不真實的信息扼殺在搖籃中，將其不利影響降到最低。

二、做好企業宣傳工作的措施

宣傳的主要功能是進行思想引導，營造正確的輿論導向，通過傳播正確的思想觀念、價值體系，使員工從中受到教育、啟迪和鼓舞。宣傳的過程既是加強企業管理、提升企業管理水平的過程，又是深化企業改革、推進企業持續有效科學發展的過程，兩者是相輔相成、相生相息的關系。

（一）通過活動的形式加大宣傳力度

充分利用各種宣傳工具，加大宣傳力度，努力探索思想政治工作新途徑。在員工中開展了「愛崗敬業」等主題宣傳活動，配合企業發展戰略，根據施工項目「主業」的要求報道先進經驗，宣傳企業發展的新思路、新措施及涌現出的先進人物和典型事跡。通過員工喜聞樂見的活動傳播企業文化，弘揚企業精神。同時，增強溝通功能和互動性，進一步增強企業的社會影響力，推動企業的發展，形成人人關注宣傳，參與宣傳的格局。

（二）強化對宣傳人才的培養

企業若想持續健康發展，獲得更高的知名度，應加強對宣傳人才的培養，構建高素質、專業化的企業宣傳隊伍，為保證宣傳質量奠定基礎。宣傳人員在整個宣傳工作中扮演著至關重要的角色，處於宣傳的主體地位，應構建專業的人才體系，提升宣傳人員的整體水平。首先，企業應要通過多種形式的選拔，把政治思想堅定、熱愛宣傳工作的優秀人才安排到宣傳工作崗位；其次，要加強學習，打牢基礎。要想做好企業的宣傳工作，沒有深厚的文化基礎是不可能的，宣傳人員必須能在事務繁多的環境下靜下心來，踏踏實實地學習我國的漢語言文化知識以及政治、經濟、科技、管理等領域的知識，豐富自己的文化修養和個人內涵。只有打牢國學根基，努力提高自己的文化素養，熟練掌握企業宣傳工作的寫作技巧，才能打牢基礎；另外，應注重對宣傳人員的在職培訓，全方位地提高他們的道德素養和業務水平，同時建立激勵機制，充分調動員工的積極性，使宣傳工作保持旺盛的生命力。

（三）藉助新媒體拓寬交流渠道

不斷地優化企業所擁有的媒體資源，拓寬交流渠道，企業應藉助互聯網的優勢，打造多元化的宣傳載體，以達到宣傳企業的目的。

宣傳工作的方式正在逐漸發生著改變，宣傳工作原有的傳統宣傳形式已不能滿足職工的需求。隨著互聯網、手機、網路、微博、微信等載體的廣泛應用，新媒體已成為人們接受信息的重要渠道，人們的閱讀方式也越來越向碎片化趨勢發展。因此，如何充分利用這個平台創造性的開展宣傳工作成了今後企業宣傳發展的方向。企業要充分利用新的宣傳手段，創造新的宣傳形式，打破傳統媒體和新媒體之間的界限，使傳統媒體與新媒體緊密結合，增強宣傳工作的吸引力，從而形成主流輿論的影響力。

另外，在當前多變的環境里，企業的宣傳工作者要具備應對復雜環境的能力，主動應對各種突如其來的影響企業信譽、使企業發生危機的事件，能針對變化的環境積極主動地做好宣傳；在企業突發事件發生後及時化解輿情危機。企業的宣傳工作者要根據企業發展的實際需在主要領導者的支持下加強和中央、地方主流媒體網站的聯系，加強與各類媒體人員的交流溝通，使他們了解本企業，認知本企業，宣傳本企業，在本企業發生突發事件後能主動向社會解釋事發原因，表明企業解決事件的立場、觀點和方法，為公司辟謠，化解危機。

綜上所述，宣傳工作對於企業的發展進步是有著非常積極的作用的。在當前競爭如此激烈的環境下，企業要想提高知名度，開拓市場，企業宣傳是必不可少的手段，所以我們必須給予這項工作足夠的重視。只有這樣才能促進企業的發展進步，使企業能夠緊追社會發展潮流，全面實現企業協調、健康、可持續發展。

B. 加大反腐倡廉宣傳力度，深入宣傳黨的什麼和成果，宣傳勤廉兼優的先進典型

加大反腐倡廉宣傳力度。 深入宣傳黨的 工作成果,宣傳勤廉兼優的先進典型。

C. 請給出一個有吸引力的先進事跡材料標題

先進事跡格式要求

1、標題：主標題為華文中宋小二號加粗，上下各空一行，中間空格為兩字元間距，副標題字體為楷體小三號，居中對齊。

2、正文：

（1）標題：正文一級標題用黑體小三號加粗，上下各空一行；二級標題用楷體小三號加粗，三級標題為仿宋小三號加粗。

（2）正文：正文字體為宋體四號，首行縮進2字元，行間距為固定值28磅。

3、圖片和表格

（1） 圖片 如附有圖片，圖片說明置於圖片下方並置中。

（2） 表格 如附有表格，表格說明置於表格上方並置中。

4、排版要求

A4紙型，默認頁面設置，裝訂位置在材料左側。

5、事跡簡介格式

提供個人身份信息、主要經歷和事跡及所獲主要榮譽。標題字體為楷體小三號加粗，上下各空一行，正文字體為楷體四號，行間距為固定值28磅。

工會工作先進個人事跡材料例文

xx同志平時善於學習，關心時事，具有較強的政治敏銳性和政治鑒別力，在行政事務多、人員緊、工作異常繁忙的情況下，積極投身工會和女工工作。在本職崗位上任勞任怨，兢兢業業，出色完成領導交辦的各項工作。

她始終堅持以「提高、參與、維護」作為工作的指導思想，以「自尊、自愛、自珍、自重」的「四自」為做人根本，以「政治強有責任，思想好有精神、業務強有技能，形象佳有內涵」的「四有」為動力，緊緊圍繞大隊的中心工作，立足本職開展各項工作。

一、以身作則，加強思想政治教育，努力提高綜合素質

她始終把學習放在首要位置，貫穿到工作的全過程，通過各種方式努力提高自身綜合素質和工作水平。同時她還認真學習管理所工會制度，配合工會主席充分調動其他職工的學習積極性和主動性，提高了職工隊伍的整體素質，有效提高了管理所工作水平和工作效率。

二、圍繞中心，充分協助工會主席發揮工會職能作用

積極維護職工利益、為職工辦實事辦好事、實施送溫暖活動。一是關心職工身心健康。職工家中的紅白喜事、職工生病以及國慶、元旦、春節等重大節日等，她都能做到提示工作，並提供親自上門探望、慰問等好的建議。

今年11月份，她協助工會組織管理所輔助工進行了體檢工作，保障了職工身體健康。二是關心職工，開展「交心談心」活動。管理所所處的工作環境和性質導致「三遠離」現象。

D. 如何加強先進典型的宣傳工作

一選配寫作功底扎實，能力素質高的專人負責宣傳工作；二制定信息宣傳工作安排意見，明確信息宣傳工作重點，把信息宣傳任務分解到各科室；三加強與上級部門、電視台、報刊等新聞媒體的溝通銜接，及時把我處的工作動態、經驗做法宣傳出去；四加強與各科室的溝通協調、廣泛挖掘宣傳素材；五制定信息宣傳獎勵措施，激勵幹部職工積極投身信息宣傳工作。二 宣傳工作存在的問題和不足 1．宣傳意識不強 由於「業務本位」思想作祟，部分工作人員認為宣傳工作只是園林工作的「副產品」和「衍生物」，忽視了宣傳與業務的統一性，對宣傳工作敷衍了事，消極應付目標考評，在撰寫宣傳材料時，有隻求數量、不講質量的情況，導致宣傳質量不高，宣傳文章出彩不多。 2．宣傳力量較弱 我處主要宣傳力量往往集中在少數人員身上，並且未受過系統的培訓或學習，自身寫作水平尚有待提高，遇到大型宣傳報道及調研任務，往往力不從心。要想真正做到及時、全面地報道園林隊伍建設和業務工作，必須加大宣傳隊伍、提高宣傳水平及能力。 3．宣傳方法單一 宣傳報道大多是以文字宣傳為主，電視、網路宣傳為輔。根據園林工作發展的需要，各個季節階段均有不同的工作重點和宣傳重點，在實際工作中雖然也圍繞這些重點進行宣傳，但仍停留在就事論事的現象報道，未能有效開展全方位、多角度、廣鏡頭的立體性、深刻性的專題宣傳。期刊文章分類查詢,盡在期刊圖書館三 加強宣傳工作的對策建議 1．要勤於學習、提高認識，增強宣傳能力 由於宣傳報道是一項政策性、理論性、業務性都很強，而且涉及面廣的工作，要想做好宣傳報道工作，就必須堅持「用學習促提升」的理念，堅持在學習中感悟，在感悟中練筆，在練筆中提高，努力把握學習時機，注重拓寬學習渠道，著力提高學習深度，力求讓我們的眼界廣一點，視野寬一點，思想深一點，筆鋒尖一點，為准確傳播組織管理理念、宣傳組織典型、報送組織工作信息奠定堅實的基矗 2．抓住特點，及時宣傳 我處應根據工作的特點，針對季節變化和植物生長等問題，及時宣傳。如夏季是樹木生長的旺盛期，對行道樹修剪進行重點報道；防颱防汛期間對拔除風倒樹、險樹進行報道等。 3．關注熱點，多途徑宣傳 熱點問題的宣傳，是新聞宣傳工作的重點，因為熱點問題的報道容易引起人們普遍的重視與關注。比如夏季病蟲害防治、解決樹木擋光問題、義務為公交車通行修剪樹木、義務在校園修剪樹木等社會公益活動；除了板報、報紙等，我們還可以通過網路宣傳。目前，網路宣傳已逐漸成為一種重要的宣傳方式，網路消除了因時間、空間、形式等方面帶來的不便，縮短了雙方間的距離，發揮了網路的優點，使我們無障礙地自由表達和傳遞各種信息及動態，這對於從事宣傳思想工作的人員來說，正是准確把握思想動態的最好渠道，同時也架起了心靈溝通和感情聯絡的橋梁。 4．應急、搶險工作，第一時間宣傳 處理應急、搶險工作快速、安全、圓滿，尤其能體現一個組織強大的凝聚力和無私奉獻的精神。如2010年城-管達標檢查、全國文明城復檢、「7.16」事故搶險、海上清污、苗木移植、汛期險樹、風倒樹搶險及群眾舉報險情等臨時性工作應接不暇，我處都能第一時間進行報道，宣傳了我處員工能吃苦、能戰斗、能奉獻的精神，讓園林精神為大眾傳誦。 5．利用節日活動，巧妙宣傳 利用植樹節、學雷鋒活動、黨員奉獻日、崗位練兵、勞動競賽等一系列主題活動進行專題宣傳，營造了互相協作，團結一致，積極向上的工作氛圍，將我處職工風采盡情展現。 6．新聞宣傳工作要與媒體多溝通 媒體新聞宣傳的價值取向，始終在追求最大的公眾利益。站在公眾的立場上，媒體對各類事件既報喜更報憂，所以也就有了所謂「媒體負面報道」，以及由此而來的「危機公關」，強化「危機公關」意識，盡可能地將「媒體負面報道」降至最低，是組織新聞宣傳的追求目標。

E. 如何進一步解決對先進典型總結宣傳不夠的問題

1、發揮典型示範引領作用，找准典型宣傳與和諧社會建設的結合點在典型的選擇上找准結合點。典型的選擇是典型宣傳工作最基礎的環節。對各行各業涌現出來的典型，只有精心選擇、適時推出，才能取得實實在在的效果。典型的篩選和推出要扣准當今時代和社會的需要，反映社會發展和歷史前進的價值取向，體現時代精神和時代風尚。在典型的宣傳上找准結合點。典型宣傳要善於從先進典型的事跡中發掘新的精神因子，提煉新的思想元素，努力把握先進典型對促進社會和諧的榜樣價值。在典型的學習上找准結合點。開展向先進典型學習活動，應當與建設富裕文明和諧新青海這一宏偉目標的具體步驟有機結合，與和諧社會建設的各項工作同頻共振，與群眾性精神文明創建和思想道德建設活動相互促進。學習活動既要與改善社會風氣、引領時代風尚相結合，又要與解決幹部群眾的思想和實際問題相結合，重在推動各地、各部門、各單位的實際工作。2、發揮典型示範引領作用，進一步創新典型宣傳工作創新工作流程。具體做法上應該注重這樣幾個環節：在基層或有關部門申報基礎上，黨委宣傳部門要會同有關方面調研，進行核查，對典型進行定位，對宣傳報道妥善策劃，做到決定後有部署，采訪前有布置，進行中有策劃，發稿時有安排，報道後有反饋，使典型立得穩，站得住，發揮長效示範引領作用。創新工作機制。要進一步完善典型的發現培養機制、遴選推薦機制、宣傳學習機制、表彰獎勵機制和典型宣傳的評價反饋機制，為典型宣傳工作的有序開展提供較好的機制保障。創新管理模式。把被實踐證明行之有效的做法、經驗上升到規律的總結，用條文加以規范，使典型宣傳工作有章可循、有據可依，實現由經驗型管理向科學型管理轉變，對典型的選擇、分級、申報、宣傳報道程序以及典型宣傳工作機制、組織領導等進行統籌規范，增強典型宣傳的針對性、可操作性，為建設富裕文明和諧新青海提供強有力的榜樣示範和典型引領動力

F. 如何充分發揮先進典型的引導作用，不斷培養，組織，壯大先進典型群體

1、發揮典型示範引領作用，找准典型宣傳與和諧社會建設的結合點
在典型的選擇上找准結合點。
典型的選擇是典型宣傳工作最基礎的環節。
對各行各業涌現出來的典型，只有精心選擇、適時推出，才能取得實實在在的效果。
典型的篩選和推出要扣准當今時代和社會的需要，反映社會發展和歷史前進的價值取向，體現時代精神和時代風尚。
在典型的宣傳上找准結合點。
典型宣傳要善於從先進典型的事跡中發掘新的精神因子，提煉新的思想元素，努力把握先進典型對促進社會和諧的榜樣價值。
在典型的學習上找准結合點。
開展向先進典型學習活動，應當與建設富裕文明和諧新青海這一宏偉目標的具體步驟有機結合，與和諧社會建設的各項工作同頻共振，與群眾性精神文明創建和思想道德建設活動相互促進。
學習活動既要與改善社會風氣、引領時代風尚相結合，又要與解決幹部群眾的思想和實際問題相結合，重在推動各地、各部門、各單位的實際工作。
2、發揮典型示範引領作用，進一步創新典型宣傳工作
創新工作流程。
具體做法上應該注重這樣幾個環節：在基層或有關部門申報基礎上，黨委宣傳部門要會同有關方面展開調研，進行核查，對典型進行定位，對宣傳報道妥善策劃，做到決定後有部署，采訪前有布置，進行中有策劃，發稿時有安排，報道後有反饋，使典型立得穩，站得住，發揮長效示範引領作用。
創新工作機制。
要進一步完善典型的發現培養機制、遴選推薦機制、宣傳學習機制、表彰獎勵機制和典型宣傳的評價反饋機制，為典型宣傳工作的有序開展提供較好的機制保障。
創新管理模式。
把被實踐證明行之有效的做法、經驗上升到規律的總結，用條文加以規范，使典型宣傳工作有章可循、有據可依，實現由經驗型管理向科學型管理轉變，對典型的選擇、分級、申報、宣傳報道程序以及典型宣傳工作機制、組織領導等進行統籌規范，增強典型宣傳的針對性、可操作性，為建設富裕文明和諧新青海提供強有力的榜樣示範和典型引領動力

G. 如何發揮基層先進典型示範帶頭作用

1 走群眾路線，選樹群眾認可的先進典型
作為基層單位，為了能更好的發揮榜樣的作用，促進基層單位又好又快的發展，應該著重從本行業入手，從身邊的人入手，善於發現典型，樹立典型。在採油二廠有很多先進人物，以及在實際工作中感人的事跡，這些都值得我們學習和借鑒。熟悉的形象，更容易獲得大家認同和產生共鳴。例如，每年年終，採油二廠都廣泛開展了向十大勞動模範學習的活動，在企業收到了良好的效果。他們以自己堅定的意志、頑強的拼搏精神，克服了常人難以想像的困難，在工作中做出了優秀的業績，在職工中反響強烈，那些讓人感動的事跡，都是他們在實際工作的真實事例，得到大家認可。而這個載體，也正是我廠5000多名員工所為之奮斗的第一線。所以，這些事跡更能引起人的共鳴，成為大家學習的榜樣，激勵大家為企業貢獻力量。
先進典型是時代的先鋒，群眾的楷模。先進模範人物是企業的中堅力量，他們愛崗敬業，無私奉獻，特別是身邊的典型，得到群眾的認可，能夠起到示範作用，帶頭作用，成為企業員工學習的榜樣。www.11665.CoM
2 堅持真實可靠，宣傳群眾信服的先進典型
今天，時代發展了，條件變化了，但大力謳歌先進典型的傳統不能丟。當然，也應該看到，典型的先進性是相對的。企業先進模範同其他職工相比較，只是精神境界和思想覺悟高一些，對企業的貢獻大一些，絕非是十全十美的完人。因此，對先進模範的宣傳一定要堅持實事求是的原則，事跡和經驗要真實可靠，准確無誤，一是一，二是二，切忌添枝加葉，不能把別人的或集體的功勞硬往一個人的頭上扣。真實性是典型的生命，群眾最反感弄虛作假。話說過了頭不僅不是愛護先進典型，而且群眾也不信服，這就失去了先進典型的教育意義。
針對基層單位的特點，給大家講述一個普通典型的例子。有一次，我單位技術組組長寧四群同志突然患了很嚴重的腰椎間盤突出，剛開始都無法下床行走，可是就在他集中治療了15天，剛能慢慢下床行走的時候，他就堅持來單位上班了。領導和同事們都勸他回去休息，但他卻說：「現在正處於農網改造的關鍵時期，我比較熟悉這項業務，我能堅持」。就這樣，寧四群同志依舊堅持上現場，夏天炎熱的天氣，汗水不停的透過衣服滲過來，可他沒有絲毫怨言。他的這種敬業與執著精神深深地感動了身邊的同志，領導也多次在生產會上表揚了寧四群同志。在他的影響下，單位職工的工作態度和敬業精神，有了明顯的好轉，主觀能動性大大的增強，大家工作積極性明顯提高。這些變化，就是榜樣的力量一種潛移默化的體現。基層的先進典型，就如同一面鏡子，讓大家隨時看到先進典型的奉獻、進取、拼搏等好的一面，成為大家學習的榜樣。
只有樹立身邊的先進典型，宣傳先進典型的事跡，讓大家感到先進典型就在身邊，使大家能看得見、學得來，先進典型才能贏得群眾認可，才能成為員工學習的榜樣。
3 關心培養，營造先進典型成長的良好環境
先進典型是活生生的人，而不是脫俗超塵的神。他們既有缺點和不足，也有歡樂和苦惱等情感的表露。在運用他們的事跡教育職工的同時，也要從工作、學習、生活等各個方面關心他們的冷暖和成長，營造先進典型成長的良好環境。
1、用其所長。要在深入調研的基礎上，逐步了解和掌握每一位先進典型的特長愛好、能力水平，然後根據他們的自身特長，給以他們施展能力的空間，這樣，既滿足了先進模範的愛好，發揮了他們的特長，增強了他們的成就感、自豪感和責任感，還能使他們更加珍惜企業提供的這一平台，熱心為單位工作，增強了企業的凝聚力和向心力。
2、增進了解。增進員工和榜樣之間的了解，互相考察學習，互相幫助提高，互相合作共贏。在和諧愉悅的氣氛里，潛移默化地達到團結、培養的目的，效果比較明顯。
3、加強培訓。對企業

進典型進行能力培訓，著重培養進修，使其更好的掌握業務技能和管理水平，能夠整體提高企業的發展水平。
4、薪資鼓勵。薪資鼓勵是培養員工積極性的最有效手段，對先進模範實行薪資福利的鼓勵補償措施，能夠大大增強其主觀能動性，對其他員工也能夠起到激勵作用。
5、表彰獎勵。建立以企業模範為核心的表彰體系，對作出重大貢獻的員工予以表彰，積極推薦上級單位進行表彰獎勵。通過表彰，進一步激發先進模範的使命感、責任感和自豪感，進一步增強他們對企業的發展前景的信心和決心。
只有熱情支持和保護企業先進典型的工作積極性，為他們的成長創造良好的條件，才能使他們在實踐中得到不斷的提高和發展，使其成為其他員工的好榜樣，更好地發揮先進典型的示範榜樣作用。

H. 如何加大先進典型宣傳力度，用榜樣的力量激勵人

國法庄嚴
國法尊嚴

主席題詞是：為人民服務。！

其實，俗話說來，過上好生活，確實是所有的一切。

I. 論如何打造公安先進典型宣傳精品

收藏推薦 時代需要典型。典型是榜樣,是旗幟。在社會轉型各種價值觀發生碰撞的情況下,如何推出既高大又不脫離實際,既客觀真實又血肉豐滿,讓人們能夠真正從心裡接受的英雄人物,已經成為新時期公安宣傳工作者必須嚴肅面對和考慮的問題。近兩年,任長霞事跡唱響了公安先進典型的主旋律,在千千萬萬老百姓心中留下了深刻的印象。任長霞這個典型之所以能夠在群眾心底產生巨大的反響,得益於先進典型宣傳的推陳出新以及風格的轉變。因此,如何打造公安先進典型宣傳精品,是公安宣傳工作者亟需研究的課題。一、打造公安先進典型要消減典型定性思維長期以來,公安機關在宣傳公安先進典型時總是使用單一的符號和模式,在群眾意識中產生一種定性思維,認為「先進」、「英雄」就是「吃苦耐勞」、「節衣縮食」、「加班加點」、「親人埋怨」等等,似乎他們總有做不完的工作,最後累倒在崗位上;他們事事在前,總是多吃苦流汗、多吃虧;他們不食人間煙火,不休閑享受,不追求時尚;他們不能彷徨徘徊猶豫、不能有思想包袱;他們甚至不能離婚、再婚,往往有家不能回,有苦不能叫,有再大的困難也得咬著牙扛著;他們最終不是被歹徒刺了幾刀住院,就是因為抓歹徒搏鬥而......(本文共計3頁) 如何獲取本文>>

J. 新時期如何發揮先進典型的示範引領作用

1、發揮典型示範引領作用，找准典型宣傳與和諧社會建設的結合點

在典型的選擇上找准結合點。典型的選擇是典型宣傳工作最基礎的環節。對各行各業涌現出來的典型，只有精心選擇、適時推出，才能取得實實在在的效果。典型的篩選和推出要扣准當今時代和社會的需要，反映社會發展和歷史前進的價值取向，體現時代精神和時代風尚。

在典型的宣傳上找准結合點。典型宣傳要善於從先進典型的事跡中發掘新的精神因子，提煉新的思想元素，努力把握先進典型對促進社會和諧的榜樣價值。

在典型的學習上找准結合點。開展向先進典型學習活動，應當與建設富裕文明和諧新青海這一宏偉目標的具體步驟有機結合，與和諧社會建設的各項工作同頻共振，與群眾性精神文明創建和思想道德建設活動相互促進。學習活動既要與改善社會風氣、引領時代風尚相結合，又要與解決幹部群眾的思想和實際問題相結合，重在推動各地、各部門、各單位的實際工作。

2、發揮典型示範引領作用，進一步創新典型宣傳工作

創新工作流程。具體做法上應該注重這樣幾個環節：在基層或有關部門申報基礎上，黨委宣傳部門要會同有關方面展開調研，進行核查，對典型進行定位，對宣傳報道妥善策劃，做到決定後有部署，采訪前有布置，進行中有策劃，發稿時有安排，報道後有反饋，使典型立得穩，站得住，發揮長效示範引領作用。

創新工作機制。要進一步完善典型的發現培養機制、遴選推薦機制、宣傳學習機制、表彰獎勵機制和典型宣傳的評價反饋機制，為典型宣傳工作的有序開展提供較好的機制保障。

創新管理模式。把被實踐證明行之有效的做法、經驗上升到規律的總結，用條文加以規范，使典型宣傳工作有章可循、有據可依，實現由經驗型管理向科學型管理轉變，對典型的選擇、分級、申報、宣傳報道程序以及典型宣傳工作機制、組織領導等進行統籌規范，增強典型宣傳的針對性、可操作性，為建設富裕文明和諧新青海提供強有力的榜樣示範和典型引領動力