公積金舉報

A. 公積金沒有交怎麼投訴

如果單位不給員工繳納公積金，員工應該去市公積金管理中心及各區縣管理部投訴舉報（聯系方式），而不是到勞動仲裁委提起勞動仲裁；勞動仲裁委對住房公積金的爭議是不予受理的，對於這點要特別注意。

B. 給上住房公積金，到有關部門投訴都需要什麼材料

要提供確定勞動關系的證明材料
主要包括：
(1)職工與原單位曾經發生勞動爭議仲裁的，應提供仲裁裁決書或調解書，對仲裁裁決不服提起訴訟的，還應提供一審法院裁決書或調解書；提起上訴的，還應提供二審法院判決書或調解書。
(2)職工系本市城鎮戶籍職工的，應提供勞動合同、勞動手冊、退工證明等材料。
(3)職工系參加綜合保險的外省市城鎮戶籍職工的，應提供勞動合同、勞動手冊，繳交綜合保險證明等材料。持有引進人才A類居住證的職工，應提供勞動手冊、勞動合同、退工證明等證明材料。參加城鎮基本養老保險的外省市城鎮戶口職工，應提供勞動合同、外來從業人員退工備案登記表等材料。 再次，職工要提供工資基數證明材料。包括證明整個投訴期間的工資憑條、銀行工資卡（折）明細等。職工如實在不能
要提供確定勞動關系的證明材料，
主要包括：
(1)職工與原單位曾經發生勞動爭議仲裁的，應提供仲裁裁決書或調解書，對仲裁裁決不服提起訴訟的，還應提供一審法院裁決書或調解書；提起上訴的，還應提供二審法院判決書或調解書。
(2)職工系本市城鎮戶籍職工的，應提供勞動合同、勞動手冊、退工證明等材料。
(3)職工系參加綜合保險的外省市城鎮戶籍職工的，應提供勞動合同、勞動手冊，繳交綜合保險證明等材料。持有引進人才A類居住證的職工，應提供勞動手冊、勞動合同、退工證明等證明材料。參加城鎮基本養老保險的外省市城鎮戶口職工，應提供勞動合同、外來從業人員退工備案登記表等材料。 再次，職工要提供工資基數證明材料。包括證明整個投訴期間的工資憑條、銀行工資卡（折）明細等。職工如實在不能提供或者提供不全的，可以提供社保結帳單或者社保繳費摘錄（包括摘錄時間、摘錄地點、摘錄的年度社保繳費基數、本人的簽名等要素）作為計算的參考。 以上材料，職工應注意保留並作為證據材料提供給公積金管理部門。如暫時沒有取得以上材料，職工應通過與單位交涉或向勞動保障、勞動監察等部門投訴等方式獲取這些材料後再行投訴。

C. 如何投訴公積金中心

那要看你起訴的內容了，民事訴訟是調整平等主體之間的人身財產關系，行政訴訟是調整不平等主體間的糾紛。
事業單位，一般不能與你產生行政關系，除非是國家法律對其授權或其他行政機關委託該事業單位履行部分行政管理職能，在這種情況下方有可能產生行政訴訟，否則有可能是民事訴訟關系。
公積金中心的職能絕大部分是民事行為，應該去進行民事訴訟。你可以去公積金中心所在地的基層人民法院起訴。

D. 公積金投訴找哪個部門

可直接撥打12329公積金熱線進行投訴
住房公積金，是指國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位、民辦非企業單位、社會團體及其在職職工繳存的長期住房儲金。
公積金繳納比例：
住房公積金基本繳存比例為：單位12%，個人9%，且單位和職工個人住房公積金繳存比例均最高不得超過12%；各繳存單位可以根據自身生產經營情況，階段性適當降低住房公積金繳存比例，但最低繳存比例不得低於5%。

E. 如何投訴用人單位未繳存住房公積金

單位不交住房公積金可以向住房公積金管理委員舉報
根據《住房公積金管理條例》第三十七條
違反本條例的規定，單位不辦理住房公積金繳存登記或者不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續的，由住房公積金管理中心責令限期辦理；逾期不辦理的，處1萬元以上5萬元以下的罰款。
第三十八條
違反本條例的規定，單位逾期不繳或者少繳住房公積金的，由住房公積金管理中心責令限期繳存；逾期仍不繳存的，可以申請人民法院強制執行。

F. 怎麼投訴住房公積金管理中心的工作人員

根據我國《住房抄公積金管理襲條例》第三十六條之規定

職工、單位有權查詢本人、本單位住房公積金的繳存、提取情況，住房公積金管理中心、受委託銀行不得拒絕。
職工、單位對住房公積金賬戶內的存儲余額有異議的，可以申請受委託銀行復核；對復核結果有異議的，可以申請住房公積金管理中心重新復核。受委託銀行、住房公積金管理中心應當自收到申請之日起5日內給予書面答復。
職工有權揭發、檢舉、控告挪用住房公積金的行為。

另附，住房公積金管理條件，供參考。