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區縣級執法

發布時間: 2020-12-01 21:23:55

A. 機構改革中提到「設區的的市與市轄區只設一個執法層級」,請問縣級設置執法層級嗎

市轄區和縣並不是一回事,市轄區的公安局都是設區市的公安局分設機構,直接由設區市公安局負責管理,所以叫某某區公安分局,但普通縣市屬於一級行政主體,某某縣公安局都是由縣政府直接管理。

B. 縣級國土資源行政執法包括哪些內容

第一條 為規范國土資源行政處罰的實施,保障和監督國土資源主管部門依法履行職責,保護自然人、法人或者其他組織的合法權益,根據《中華人民共和國行政處罰法》以及《中華人民共和國土地管理法》、《中華人民共和國礦產資源法》等國土資源管理法律法規,制定本辦法。
第二條 縣級以上國土資源主管部門依照法定職權和程序,對自然人、法人或者其他組織違反國土資源管理法律法規的行為實施行政處罰,適用本辦法。
第三條 國土資源主管部門實施行政處罰,遵循公正、公開的原則,做到事實清楚,證據確鑿,定性准確,依據正確,程序合法,處罰適當。
第四條 國土資源行政處罰包括:
(一)警告;
(二)罰款;
(三)沒收違法所得、沒收非法財物;
(四)限期拆除;
(五)吊銷勘查許可證和采礦許可證;
(六)法律法規規定的其他行政處罰。
第二章 管 轄
第五條 國土資源違法案件由土地、礦產資源所在地的縣級國土資源主管部門管轄,但法律法規以及本辦法另有規定的除外。
第六條 省級、市級國土資源主管部門管轄本行政區域內重大、復雜和法律法規規定應當由其管轄的國土資源違法案件。
第七條 國土資源部管轄全國范圍內重大、復雜和法律法規規定應當由其管轄的國土資源違法案件。
第八條 有下列情形之一的,上級國土資源主管部門有權管轄下級國土資源主管部門管轄的案件:
(一)下級國土資源主管部門應當立案調查而不予立案調查的;
(二)案情復雜,情節惡劣,有重大影響的。
上級國土資源主管部門可以將本級管轄的案件交由下級國土資源主管部門管轄,但是法律法規規定應當由其管轄的除外。
第九條 有管轄權的國土資源主管部門由於特殊原因不能行使管轄權的,可以報請上一級國土資源主管部門指定管轄。
國土資源主管部門之間因管轄權發生爭議的,報請共同的上一級國土資源主管部門指定管轄。
上一級國土資源主管部門應當在接到指定管轄申請之日起七個工作日內,作出管轄決定。
第十條 國土資源主管部門發現違法案件不屬於本部門管轄的,應當移送有管轄權的國土資源主管部門或者其他部門。受移送的國土資源主管部門對管轄權有異議的,應當報請上一級國土資源主管部門指定管轄,不得再自行移送。
第三章 立案、調查和審理
第十一條 國土資源主管部門發現自然人、法人或者其他組織行為涉嫌違法的,應當及時核查。對正在實施的違法行為,應當依法及時下達《責令停止違法行為通知書》予以制止。
《責令停止違法行為通知書》應當記載下列內容:
(一)違法行為人的姓名或者名稱;
(二)違法事實和依據;
(三)其他應當記載的事項。
第十二條 符合下列條件的,國土資源主管部門應當在十個工作日內予以立案:
(一)有明確的行為人;
(二)有違反國土資源管理法律法規的事實;
(三)依照國土資源管理法律法規應當追究法律責任;
(四)屬於本部門管轄;
(五)違法行為沒有超過追訴時效。
違法行為輕微並及時糾正,沒有造成危害後果的,可以不予立案。
第十三條 立案後,國土資源主管部門應當指定案件承辦人員,及時組織調查取證。調查取證時,案件調查人員應當不少於二人,並應當向被調查人出示執法證件。
第十四條 調查人員與案件有直接利害關系的,應當迴避。
第十五條 國土資源主管部門進行調查取證,有權採取下列措施
(一)要求被調查的單位或者個人提供有關文件和資料,並就與案件有關的問題作出說明;
(二)詢問當事人以及相關人員,進入違法現場進行檢查、勘測、拍照、錄音、攝像,查閱和復印相關材料;
(三)依法可以採取的其他措施。
第十六條 當事人拒絕調查取證或者採取暴力、威脅的方式阻礙國土資源主管部門調查取證的,國土資源主管部門可以提請公安機關、檢察機關、監察機關或者相關部門協助,並向本級人民政府或者上一級國土資源主管部門報告。
第十七條 依法取得並能夠證明案件事實情況的書證、物證、視聽資料、計算機數據、證人證言、當事人陳述、詢問筆錄、現場勘測筆錄、鑒定結論、認定結論等,作為國土資源行政處罰的證據。
第十八條 調查人員應當收集、調取與案件有關的書證、物證、視聽資料、計算機數據的原件、原物、原始載體;收集、調取原件、原物、原始載體確有困難的,可以收集、調取復印件、復製件、節錄本、照片、錄像等。聲音資料應當附有該聲音內容的文字記錄。
第十九條 證人證言應當符合下列要求:
(一)註明證人的姓名、年齡、性別、職業、住址、聯系方式等基本情況;
(二)有證人的簽名,不能簽名的,應當按手印或者蓋章;
(三)註明出具日期;
(四)附有居民身份證復印件等證明證人身份的文件。
第二十條 當事人請求自行提供陳述材料的,應當准許。必要時,調查人員也可以要求當事人自行書寫。當事人應當在其提供的陳述材料上簽名、按手印或者蓋章。
第二十一條 詢問應當個別進行,並製作詢問筆錄。詢問筆錄應當記載詢問的時間、地點和詢問情況等。
第二十二條 現場勘測一般由案件調查人實施,也可以委託有資質的單位實施。現場勘測應當製作現場勘測筆錄。
第二十三條 為查明事實,需要對案件中的有關問題進行檢驗鑒定的,國土資源主管部門可以委託具有相應資質的機構進行。
第二十四條 案件調查終結,案件承辦人員應當提交調查報告。調查報告應當包括當事人的基本情況、違法事實以及法律依據、相關證據、違法性質、違法情節、違法後果,並提出依法應當不予行政處罰或者給予行政處罰以及給予何種行政處罰的處理意見。
涉及需要追究黨紀、政紀或者刑事責任的,應當提出移送有權機關的建議。
第二十五條 國土資源主管部門在審理案件調查報告時,應當就下列事項進行審理:
(一)事實是否清楚、證據是否確鑿;
(二)定性是否准確;
(三)適用法律是否正確;
(四)程序是否合法;
(五)擬定的處理意見是否適當。
經審理發現調查報告存在問題的,可以要求調查人員重新調查或者補充調查。

C. 區與縣級市在行政,執法,地域,許可權有什麼區別求大神幫助

縣級市法律上為省直轄的獨立行政區劃單位,一般為相應的地級市「代管」。市轄區則必須依附於相應的上級直轄市或地級市存在,是非獨立行政區劃單位。
採納哦

D. 縣級公安機關一線執法執勤警力的概念和范圍,以及法律條文依據

1、《公安派出所執法執勤工作規范》第四條 公安派出所執法執勤工作范圍專包括:
(一)責任屬區工作;
(二)戶籍室工作;
(三)值班、備勤;
(四)案(事)件處理;
(五)巡邏;
(六)治安檢查;
(七)特定勤務。
2、第十二條 公安派出所民警對報案、控告、舉報、群眾扭送和投案自首等事項應當受理,不得拒絕、推諉,並分別情況處理:
(一)對於管轄范圍內的事項,應當依法受理,及時處理;
(二)對不屬於管轄范圍內的事項或者管轄范圍不明的,應當先行受理,然後移交有管轄權的公安機關或者有關部門處理;
(三)對不屬於管轄范圍的事項,但情況緊急的,應當依法採取緊急措施後,再進行移交並記錄在案;
(四)跨轄區執行任務時,除緊急情況外,應當事先通知當地公安機關,請求協助。

E. 縣級單位中哪些是行政執法機關

有執法來權的機關都是行源政執法機關。
發改委、住建委、市政市容委、民委、財政局、國土分局、規劃分局、人事局、水務局、民政局、民防局、地震局、司法局、質監局、國稅局、公安分局、體育局、環保局、統計局、檔案局、安監局、工商分局、教委、農委、氣象局、商務委、衛生局、文化委、科委、旅遊局、地稅局、人口計生委、保密局、安全分局、交通支隊、消防支隊、煙草專賣局、葯監分局等。

F. 地方機構改革後,很多縣級政府 新設了綜合行政執法局這個單位,本人現在有機會去這個局上班,但對這個局

機會難得,不要猶豫。這是一個參公單位,對某個行業進行綜合執法,也就是說這個行業涉及到有關政策和法律的事務都在這個單位解決。雖然業務水平要求高,但是確實可以做一番事業。

G. 淺談如何做好縣級統計執法工作

2006年至2010年是全國第五個法制宣傳教育五年規劃實施的時期,按照依法治國基本方略的要求,在統計系統深入開展統計法宣傳教育,大力推進依法治企、堅持數字質量與統計法教育並重,統計法教育與統計法實踐相結合,推進統計的改革與發展,為構建社會主義和諧社會,促進社會經濟全面發展做出貢獻。下面,我就如何做好縣(區)統計執法工作談一些粗淺看法,供讀者參考。 一、統計執法工作面臨的新形勢 二、當前統計執法存在的主要問題 1、思想認識上存在誤區和偏差。 《統計法》頒布實施20多年,並且已開展了統計「五五」普法,統計部門的領導對統計法律、法規都非常了解了,但當統計違法行為發生時,往往沒有當機立斷,拿起統計法武器為統計工作保駕護航,總是認為給企業提個醒,要求他們下回注意,以為只要能交報表,完成任務就可以了,使統計執法存在空白,有損權威。 2、統計執法力量相對薄弱。 依照《統計法》和《廣東省統計管理條例》規定,大多數縣級統計部門雖然內設了法制工作機構,但由於種種原因,局內僅僅設一名專職統計法制人員,更不用說是鎮、街道一級了。造成法制力量相對薄弱,這種狀況既不符合統計法制工作的要求,也不利於統計執法工作的開展,難以查處各類統計違法案件。 3、嚴格執法怕得罪人,怕影響當地經濟發展。 「查處一家,教育一片」是樹立統計法權威有效手段,但當案件發生需立案查處時,個別領導心裡就猶豫了,再三考慮怕會帶來不良後果,既擔心對企業實行處罰,怕嚇跑外商,影響地方經濟發展,又擔心引進該企業的當地政府或者部門有意見,出來阻撓。這樣前怕狼後怕虎,往往使執法力度大打折扣。 三、統計執法工作的幾點建議 1、領導帶頭,形成良好的學法用法氛圍。 領導幹部要轉變思想,充分認識到統計執法的重要性和必要性,帶頭學法用法。統計執法可以改進統計工作環境,可以改善統計工作條件,可以減少企業遲報、瞞報、拒報等統計違法現象。只有領導重視統計執法,特別是一把手重視,才能取得顯著效果。多年的統計執法工作實踐證明,哪個縣區的統計局長重視,把它擺到重要的議事議程來抓,哪個縣的統計執法工作就搞得好,反之,統計執法工作就如同一潭死水。 2、加強培訓,打造一支高素質的執法隊伍。 要搞好統計執法檢查工作,必須有專業統計執法隊伍。首先局領導要對統計法制工作的各項建設常抓不懈;其次是把事業心強、業務熟悉、年富力強、能打勝仗的統計幹部,充實到統計執法的隊伍中來;三是加強業務和法律、法規學習,多派他們參加上級統計部門及法制部門舉辦的各類培訓班,提高業務水平和辦案能力,以適應統計工作需要。 3、落實經費,全面保障統計法制宣傳教育。 為了保證統計法宣傳教育工作的順利進行,加強對統計法知識學習和普及活動的管理、指導,要落實統計法制宣傳教育經費保障。按照國家「五五」普法規劃的要求,要將經費主要用於推動對企業普法的規律與特點的研究與探索;組織編寫具有示範性的普法讀本或教材;法制宣傳教育骨乾的培訓和經驗的推廣。 4、切合實際,精心組織統計法制教育宣傳。 局裡每年召開全局黨員幹部進行統計法動員大會,從實際出發,大張旗鼓地宣傳統計法的主要目標,任務對象、方法、步驟,以及工作原則等。在宣傳發動時,除大小各種會議外,還制定出社區統計法宣傳教育的具體規劃(計劃),下廠為企業宣傳統計法活動等。通過各種形式的宣傳,統一了全縣企業群眾的思想,堅持普法與法治實踐相結合,大力開展依法治理。 5、以執法檢查為動力,加大統計普法宣傳力度。 雖然《統計法》頒布實施了二十多年,但仍有部分統計調查對象統計法制意識淡薄,虛報、瞞報、遲報等現象時有發生。總結前幾年的統計工作,我清醒認識到,沒有法律知識的普及,難以打開依法統計的局面,「有法必依、執法必嚴、違法必究」將成為一句空話。所以,要通過多條渠道,多種形式對全縣各種法人進行統計法律、法規的再教育、再提高,增強他們的法制觀念。 綜上可見,我國自上世紀後期開始,現在仍方興未艾的統計執法改革,是一次全方位的改革,其不僅涉及到統計執法管理的方式、方法,而且涉及到統計執法的對象范圍,進而涉及到統計執法的目標、宗旨,是統計執法機制的整體轉換。當然,這種轉換不是一天兩天、一年兩年能完成的,而是需要一個長時期的過程,我們現在的統計執法改革正處在這個過程中。在這個過程中,縣區統計執法工作面臨著更多的挑戰和機遇,只有以科學發展觀指導全區的統計法制宣傳教育工作,全面加強統計執法力度,才能為構建和諧社會,促進我區社會經濟的全面發展作出更大的貢獻。(惠城區統計局 範文傑)

H. 縣級以下交警可以跨轄區執法嗎

這要分是什麼情況,如果交通違法地在轄區內,交警是可以跨轄區辦案的。
比如說交警在轄區內發現套牌車,但駕駛人駕車跑到另外一個城市,交警可以跨轄區扣留嫌疑車輛,並對駕駛人進行處罰。

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