行政兩年

『壹』 公務員同時受留黨察看兩年和行政撤職處分期間 降低職務和級別按什麼標准

是重新確定工資。
根據《人事部關於國家機關工勤人員和事業單位工作人員受行政紀律處分回工資問題處理答意見的通知》：受到行政紀律處分的國家機關工勤人員和事業單位工人被解除處分後，其晉升工資檔次的考核年限，從解除處分的次年起重新計算。

『貳』 關於兩年內多次違反行政行為的如何處罰

行政處罰法第二十九條 ，違法行為在二年內未被發現的，不再給予行政處罰。法專律另有規定的除外。
前款屬規定的期限，從違法行為發生之日起計算；違法行為有連續或者繼續狀態的，從行為終了之日起計算。
兩年內多次違反行政行為的，一般認為違反兩次以上就屬於性質嚴重，就要加重處罰，或移交公安局處理

『叄』 已經超過行政訴訟時效兩年了，該怎麼辦

如果超過了法定的訴訟時效，當事人向人民法院提起訴訟的權利就會喪失。一般行政訴訟的訴訟時效為三個月。行政訴訟時效是消滅時效，並不意味著不能提起訴訟，即使訴訟時效過了，法院也應該受理，但是對方當事人可以以此來作為反駁的理由，要求法院審查訴訟時效。

『肆』 行政處罰時效是兩年嗎，超過就不追究了嗎

除法律另有規定的以外，行政處罰的時效期間是兩年，即如果違法行為在兩年沒有被發現的，兩年後即使發現，也不再追究。 當然，如果違法行為已經被發現，只是沒有找到違法行為人或者證據尚不確鑿的，不論經過多長時間，都可以追究。

行政處罰法 第二十九條

違法行為在二年內未被發現的，不再給予行政處罰。法律另有規定的除外。

前款規定的期限，從違法行為發生之日起計算；違法行為有連續或者繼續狀態的，從行為終了之日起計算。

(4)行政兩年擴展閱讀：

案例：

張某某在縣城規劃區的集體土地上有住宅及宅院一處，1997年因生活需要在該宅院上搭建臨時廚房兩間。2013年4月10日縣城管局以張某某在縣城規劃區內未經縣政府城鄉規劃主管部門批准建兩間臨時房，屬嚴重違法行為。

根據2007年施行的城鄉規劃法第六十六條的規定，作出限期自行拆除、逾期不拆除將依法強制拆除的處罰決定。張某某不服，提起行政訴訟。

本案在審理過程中，對張某某的行為是否應予處罰，有三種意見。第一種意見認為張某某在城市規劃區內臨時搭建，屬違法行為，且該違反規劃的行為屬連續或者繼續狀態，行政處罰決定應予維持。

第二種意見認為張某某的建設行為發生在1997年，距離行政處罰時間已經16年，該行為一直未被發現，說明不實際影響城市規劃，應適用行政處罰2年的時效，行政處罰決定應予撤銷。第三種意見認為本案行政處罰應予撤銷，並責令行政機關重作。

在行政處罰時效方面，本案當事人的違法建設行為發生於1997年，2013年被發現並受處罰，雖然表面上超出了二年的時效，但涉及的違法建設行為實質上處於繼續狀態，違法行為尚未終了，二年的處罰時效並未開始計算，當然也就不存在超期的問題，本案第二種意見是錯誤的。

行政處罰法第二十九條規定：「違法行為在二年內未被發現的，不再給予行政處罰。法律另有規定的除外。前款規定的期限，從違法行為發生之日起計算；違法行為有連續或者繼續狀態的，從行為終了之日起計算。」

本案當事人的建設行為雖已停止，但未依法獲得《建設工程規劃許可證》等手續這一事實依然存在，建築物處於違法存繼狀態，故其違法行為處於繼續狀態並未終止，並未超行政處罰的追究時效。

『伍』 行政法中「兩年以上」包不包括兩年邢法，民法中呢

法律中的以上、以下，除特別規定以外，一般都包括本數。
《行版政處罰法》第一百一十八條本權法所稱以上、以下、以內，包括本數。
《刑法》第九十九條【本數涵蓋范圍】 本法所稱以上、以下、以內，包括本數。
《民法通則》第一百五十五條【法律用語適用范圍】 民法所稱的「以上」、「以下」、「以內」、「屆滿」，包括本數；所稱的「不滿」、「以外」，不包括本數。

『陸』 安排大學生上班到行政事業單位上兩年叫什麼

基層工作經驗是指來在縣級自以 下的黨政機關、各企事業單位、村（社）組織等經濟組織和社會組織工作的經驗。以下情況可視為基層工作經驗：（二）有在各級黨和政府機關（不含公務員 、不含管理單位工作人員）工作的經驗，有就業、勞務派遣等經驗。（三）離校生、未進入高校畢業生實習基地（基本單位）參加 企業、事業單位實習或者項目研究的畢業生畢業；在軍隊或同等單位的工作經驗。注意：應屆畢業生的社會經驗不能看作是工作經驗。

『柒』 行政處罰滿兩年還會執行

如你交了處罰金就不會執行。沒交肯定還要執行。逃是逃不掉的，而已還要交滯納金。

『捌』 事隔兩年，行政機關還可以作出行政處罰嗎

根據我國《行政處罰法》第29條的規定，違法行為在二年內未被發現的，不再給予行政處罰。法律另有規定的除外。前款規定的期限，從違法行為發生之日起計算；違法行為有連續或者繼續狀態的，從行為終了之日起計算。

『玖』 做了兩年行政工作，薪資一直很低，如何轉行做運營

或者換個工作單位，或者在本單位轉崗去做運營。
這兩條路都可選。但是關鍵是自己是否適合做運營呢？這需要理智的分析，而不能一廂情願。