綜合執法科員
㈠ 安監局執法大隊科員是什麼編制
安監局執法大隊科員是參公編制。
法律法規授權的具有公共事務管理職能的事業單位以及人民團體和群眾團體機關等可以列入參照管理范圍。
根據參照《中華人民共和國公務員法》管理的單位審批辦法(2006年4月9日印發)規定,實行參照管理的單位,應當參照《中華人民共和國公務員法》實施方案對人員進行登記、確定職務與級別、套改工資。
並參照公務員法及其配套政策法規的規定,對單位內除工勤人員以外的工作人員進行管理。參照管理的單位不實行事業單位的專業技術職務、工資、獎金等人事管理制度。
根據《中華人民共和國公務員法》(2018年12月29日第十三屆全國人民代表大會常務委員會第七次會議修訂)第一百一十二條:法律、法規授權的具有公共事務管理職能的事業單位中除工勤人員以外的工作人員,經批准參照本法進行管理。
(1)綜合執法科員擴展閱讀:
安全生產執法支隊工作職責:
一、依法監督檢查企業貫徹執行安全生產法律、法規情況及其安全生產條件、設備設施安全情況,糾正違章違規行為;
二、開展有關行政執法工作,對安全生產違法行為,行使行政處罰;
三、依法監督檢查新建、改建、擴建項目「三同時」執行情況;
四、指導企業查找事故隱患並督促隱患的整改;
五、參與重、特大生產安全事故的應急處理工作;參與調查和處理重、特大生產安全事故和其他一般事故;
六、負責或會同有關部門呢調查核實群眾舉報的生產安全事故隱患,對隱患的整改情況進行督查和復查。
七、承擔上級領導交辦的其他工作。
㈡ 城市管理行政執法大隊科員就是城管嗎
是的。
城市管理局行政執法大隊的工作主要有:
1.負責市容管理工作,負責城市管理行政執法工作。
2.負責街道兩側和公共場地堆放物料、搭建建築物、構築物或者其他設施的管理。
3.負責道路以及其他公共場地的護欄、電線桿、樹木、綠籬等處晾曬衣物或者吊掛物品的管理。
4.負責佔用道路以及公共場地擺攤設點、擺攤經營的管理。
5.負責店外佔道經營、作業或者展示商品的管理。
6.負責對城區亭棚的審批和管理。
7.負責街道兩側非機動車輛的停放的管理。
8.依據《戶外廣告管理辦法》等規章,對從事戶外廣告設置的違章行為進行監察。
9.依據其它有關城市管理法律、法規、規章,查處違法違章行為。這些工作是比較繁瑣的,而且在執法過程中容易與違規市民產生糾紛。
(2)綜合執法科員擴展閱讀:
城管執法,事實上是將過去中國城市各政府機構所擁有的各自范疇內的城市執法職能集中行使,包括市容環境衛生、城市規劃管理(無證違法建設處罰)、道路交通秩序(違法佔路處罰)、工商行政管理(無照經營處罰)、市政管理、公用事業管理、城市供水管理、停車管理、園林綠化管理、環境保護管理、施工現場管理(含拆遷工地管理)、城市河湖管理、黑車、黑導游等各方面需要出動執法的事宜。
主要職責:
貫徹實施國家及本區域有關城市管理方面的法律、法規及規章,治理和維護城市管理秩序。
組織起草本區域有關城市管理執法方面的地方性法規、規章草案,研究提出完善本區域城市管理執法體制的意見和措施。
負責本區域城市管理執法的指導、統籌協調和組織調度工作。
負責本區域城市管理執法隊伍的監督和考核工作。
負責本區域市政設施、城市公用、城市節水和停車場管理中的專業性行政執法工作;負責城市管理執法中跨區域和領導交辦的重大案件的查處工作。
負責本區域城市管理執法系統的組織建設、作風建設、隊伍建設以及廉政勤政建設工作。
承辦區域政府及城市管理市政管委交辦的其它事項。
㈢ 公務員中科員A科員B科員C的區別是什麼
三者的區別在於:考試內容不同、工作內容不同、職位不同。
1、考試內容不同:A類職位總分160分且《行政職業能力測驗》單科50分以上;B類職位總分110分且《行政職業能力測驗》單科50分以上;C類職位總分110分且《行政職業能力測驗》單科50分以上,其中定向招考優秀村黨組織書記的職位總分90分且《行政職業能力測驗》單科50分以上。
2、工作內容不同:A類從事政策、法律法規、規劃等的研究起草工作和政策、法律法規、規劃實施的指導、監督檢查工作;B類從事機關內的專業技術工作;C類職位為江蘇省錄用考試中劃分的專門針對鄉鎮一級的職位。
3、職位不同:A類職位主要包括國家機關和相關機構中,從事機關內部綜合性管理工作的職位;B類職位主要包括國家機關和相關機構中,直接將各項具體規定施於公民、法人和其他組織的行政執法職位。
㈣ 參照公務員管理人員 商務執法大隊科員是干什麼的是在辦公室還是天天在外面執法報考這個職位很糾結。。
別看都是叫執法大隊
其實除了路政執法和城管執法
其他所謂的執法大隊 很少出去的
一般都是應付上頭檢查 出去轉悠幾圈做做樣子
㈤ 國考稅務局職位是一級行政執法員,和以前的科員有什麼區別
一級行政執法員和科員的區別有三點,分別為:
1、崗位類別不同
一級行政執法員屬於行政執法類公務員,在行政機關中直接履行監管、處罰、稽查等現場執法職責。
科員則屬於綜合管理類公務員,是機關中除行政執法類職位、專業技術類職位以外的履行綜合管理以及機關內部管理等職責的職位。
2、所屬層次不同
行政執法類公務員分為11個層次,而一級行政執法員屬於第10層公務員職務序列。
科員作為綜合管理類公務員,有12個層次,一級科員位於第11層次,二級科員位列第12層次。
3、任職管理不同
一級執法員實行任職條件和職數管理,職數由執法單位的主管部門統籌使用,一級執法員職數不得超過本部門行政執法類公務員編制總數的3.5%,且須任二級執法員滿5年才可晉升,且須在晉升後任職前報市政府公務員主管部門備。
科員根據學歷任職定級,大學專科畢業生,任命為科員,定為二十六級;大學本科畢業生、獲得雙學士學位的大學本科畢業生(含學制為六年以上的大學本科畢業生)、研究生班畢業和未獲得碩士學位的研究生,任命為科員,定為二十五級。
㈥ 市交通運輸局一線執法科員,省考進去是事業編還是公務員的行政編
要看你這個省考,是指的「省公務員考試」,還是「省事業編考試」。
前者就是公務員(至少是參公),
後者就是事業編。
不過,既然說是一線執法科員,我個人判斷,很可能是「參照公務員管理事業編人員」
㈦ 普通管理科員與執法科員的區別
科員是行政級別,一般新入職的公務員都是科員,普通管理職位是和行政執法職位相對應而言的,是公務員的職位工作性質,普通管理職位是和行政執法職位的新入職人員都是科員。
新錄用公務員試用期滿合格後,大學專科、大學本科、獲得雙學士學位的大學本科畢業生(含學制為六年以上的大學本科畢業生)、研究生班畢業和未獲得碩士學位的研究生按科員職務。
在公務員制度與參照管理的黨的機關工作人員的職務與級別為九至十四級。
科員其實就是一般工作人員,非領導幹部,分為四種:辦事員、科員、副主任科員、主任科員。
普通管理科員更像想內勤,執法科員更像是外勤。
㈧ 城市管理和綜合行政執法局的執法監察大隊科員有身高視力等要求嗎
造成你差一厘米沒能錄取,有可能夠條件線上的人多,錄用方選擇空間大,你差一厘米落選很正常,不要多想。浙江地區就業選擇空間較大,保持樂觀心態,自然有你能適合的地方。祝你好運!
㈨ 今年考上了天津市公務員,職位是大港區城管局的執法科員,請問待遇是多少
城管局的科員是行政編制,也就是公務員。
待遇的話試用期2500以上,轉正後3500左右,再加上各種補貼,月薪可以達到4000,一年六萬左右吧,待遇不錯的。
要是還嫌低的話,就在上班後找門路往塘沽調。
㈩ 外勤執法科員是什麼
比如路面執勤交警,就是外勤執法崗位,剛參加工作的一般都是科員,像這樣的就是外勤執法科員。