行政職業能力測驗試題

① 行政職業能力測驗的目錄

《行政職業能力測驗》全真模擬試卷（一）
《行政職業能力測驗》全真模擬試卷（二）
《行政職業能力測驗》全真模擬試卷（三）
《行政職業能力測驗》全真模擬試卷（四）
《行政職業能力測驗》全真模擬試卷（五）
《行政職業能力測驗》全真模擬試卷（六）
《行政職業能力測驗》全真模擬試卷（七）
《行政職業能力測驗》全真模擬試卷（八）
《行政職業能力測驗》全真模擬試卷（一）參考答案
《行政職業能力測驗》全真模擬試卷（二）參考答案
《行政職業能力測驗》全真模擬試卷（三）參考答案
《行政職業能力測驗》全真模擬試卷（四）參考答案
《行政職業能力測驗》全真模擬試卷（五）參考答案
《行政職業能力測驗》全真模擬試卷（六）參考答案
《行政職業能力測驗》全真模擬試卷（七）參考答案
《行政職業能力測驗》全真模擬試卷（八）參考答案

② 行政職業能力測驗考試的內容一般都是什麼

最好去下載一套試題去看看

行政能力測試包括：

1
、言語理解與表達部分版
，總共40個題權目，

2
、數量關系部分
，總共20個題目，；

3、
判斷推理部分
，總共35個題目，

4、
常識部分
，總共25個題目，

5、
資料分析部分
，總共20個題目，

③ 如何迅速和准確的做「行政職業能力測驗」試題

多做題
針對自己的弱項進行強化
我也是這么過來的
一些題型見得多了
做起來就很有感覺了
至於做題速度問題
自己在平時要多以模擬的形式來做題
這樣在速度和准確率方面都會得到鍛煉的

④ 事業單位「職業能力測驗」考的什麼題型呢只有客觀題嗎和公務員考試「行測」有什麼區別啊

從4個方面大概講講，希望對你有幫助。

1、職業能力測試考什麼？

行政職業能力測驗一般為客觀性試題，主要是通過客觀化紙筆測驗方式，測查與職業密切相關的基本素質和能力要素。

行政職業能力測驗一般包括常識判斷、言語理解與表達、數量關系、判斷推理、資料分析等部分。

2、事業單位行測考查方式

事業單位行測考查方式有三種形式，一種形式是與國考、省考一樣，一張試卷只考查行政職業能力測驗。一種形式是，一張試卷中分為公基和行測兩部分，一般各站一半的分值;還有一種形式是，一張試卷中包括公基、行測、寫作三部分。

事業單位行測考查題型與國考、省考的題型基本一致，甚至在事業單位考試的真題中會遇到國考和省考的原題。

3、事業單位職業能力測試考試內容

事業單位職業能力測試考試主要包含：言語、邏輯、數量關系、資料分析四個模塊;具體考試內容如圖：

4、事業單位職業能力測試題型的獨特性

1.除河北、天津、上海、湖北等省市考試內容與公務員考試有區別外，其他省份考試內容題型及題量上與公務員考試是有差別的，比如有些省份的考試會涉及到常識判斷的內容比如遼寧。

2.數學運算中常考數字推理的題型，而且有的地方甚至考查10個左右的數字推理。

3.言語理解中常考病句、錯別字識別、修辭方法使用的識別、成語使用、文章閱讀等題型，當然每個地方常考的點還有更細致的區分。

4.判斷推理中常考事件排序的題型。

5.在判斷推理和言語理解中有時會涉及到用常識來解決的考題。

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⑤ 求行政職業能力測驗近5年的真題題庫

一、答題思路 不少應試者出了考場後懊悔自己沒有把考題做完，而這些題還是有可能做對的。這多是由於答題方法不正確所致。其實，「行政職業能力測驗」的答題方法主要有三個：一是先易後難，二是先難後易，三是按題順序號做。其中，第三個方法只有在考題都較易或者對考題十分有把握時方可採取，但這種情況是罕見的。第二個方法是冒險的，遇到「攔路虎」一味地硬拼，將自己搞得頭昏腦漲，不僅影響了做題速度，而且後面容易的題也可能選錯答案。所以，第二個方法不可取。多數人認為還是採取第一個方法即「先易後難」為妥。 先易後難有三層意思： 其一，就「行政職業能力測驗」的各部分考題而言，有一些是較易的，也有一些是中等難度的，還有一些是難的。因此，在答題過程中，應先將容易的與中等難度的做完，當遇到了難題，一時又想不出解題方法，或判斷不出哪個選項為正確答案時，應採取先放一放的緩沖策略，集中精力去做會做的題，最後留下些時間(比如十來分鍾)，回過頭來再集中精力打「殲滅戰」。如果某些難題實在做不出，即可採取「猜測法」，猜一個你認為可能正確的選項。這樣做，一來有可能會猜對—些，二來即便是猜錯了，也不會倒扣分(在做某些省市或部門的試卷時不宜使用這種做法，因為有「知覺速度與准確性」，這部分做錯了會倒扣分)。這樣，既可以保證做題的速度，又可以保證做題的質量。如果猜答案，要遵循一定的規律。 其二，難題因人而異。對數學專業的應試者而言，數量關系與資料分析類的試題可能是容易的，而對一些非數學專業的應試者且平時掌握的做題規律又少者，可能就是難題了。對中文與新聞專業的應試者而言，言語理解與表達類的試題可能是容易的，而對於非中文專業的應試者可能就是難題了。對平時能熟讀《十萬個為什麼》、法律知識牢固而又很注意多方面知識積累的應試者而言，常識判斷類的考題就是容易的，而對於那些偏科的應試者來說，常識判斷題則是難題了。 其三，平時要多練習些難題。這幾年，考試中的難題不斷增加，且變化也較多。這些難題並非偏題，而是要求應試者綜合運用某幾種規律或某幾門課的知識方能解答出來。如數字推理中的一些難題需要綜合運用減法規律與平方規律。如常識題的難題，需綜合運用地理、歷史、物理與科技等幾門課的知識方能選擇出正確答案。因此，如果平時多練習些難題，多掌握些破解難題的方法，到了考場上真正不會的難題就少之又少了。 二、高分對策 行政職業能力測驗的性質是一種職業能力傾向測驗，主要考查的是應試者在行政管理方面的潛力和傾向。測試的題目大都為考生所熟悉，所用到的知識也不會超出中學范圍。但由於題量大、時間緊，再加上很多題目只有在找到一種簡便方法後才能在短時間內做出。而很多考生恰恰是在尋找簡便方法上浪費了大量的時間，結果導致無法按時完成所有試題，最終與高分無緣。因此，行政職業能力測驗考查的就是考生做題方法和速度，通過做題方法和速度來反應考生各方面的能力，應試者要想拿到高分，必須掌握正確的方法。 1.方法的選擇至關重要 在公務員考試中方法和速度都是十分重要的。但是速度的提高是以方法的優化為前提的。可以說，沒有好的方法就沒有快的速度。方法是第一位的，是最為關鍵的。 2.學會放棄 好的方法固然能提高做題速度，但並不是每個題目的簡便方法都是一眼即可識破的。有些題目用常規方法做可能要花費很長時間，而尋找簡便方法可能會花費更多的時間。因此，為了保證整體的做題速度，就一定要學會放棄。尤其是在遇到一個新題型時，如果一分鍾之內仍找不到簡便方法的話，就一定要果斷地放棄

⑥ 我怎麼覺得行政職業能力測試題庫這道題是錯的

粉筆公考。你用了絕對捨不得刪。不僅有海量的更新的題目還有課程視頻。

⑦ 國考行政職業能力測驗的分數和題數分別是多少

1、言語理解與表達 40道題 每題0.6分

2、數量關系 15道題 每題1分

3、判斷推理 圖形推理 10道題 每題0.5分 定

義判斷 10道題 每題0.8分

類比推理 5道題 每題0.5分

邏輯判斷 10道題 每題0.8分

4、資料分析 25道題 每題1分

5、常識判斷 25道題 每題0.5分