同學聚會違規嗎

『壹』 參加啥樣的同學會不違規什麼職級才算「領導」

「有關規定」是指2002年中央紀委、中央組織部、總政治部聯合下發的《關於領導幹部不得參加自發成立的「老鄉會」「校友會」「戰友會」組織的通知》。即組織、參加自發成立的老鄉會、校友會、戰友會等行為構成違紀的前提是違反該規定。
該通知明確要求，領導幹部不得參加自發成立的老鄉、校友、戰友之間的各種聯誼會之類的組織，不得擔當這類聯誼會的發起人和組織者，不得在這類聯誼會中擔任相應職務；不得借機編織「關系網」，搞親親疏疏，團團伙伙，更不得有「結盟」「金蘭結義」等行為。
「自發成立」指未經登記注冊，正常范圍內的聚會不違紀。
自發成立的老鄉會、校友會、戰友會，是指未經登記注冊的老鄉會、校友會、戰友會。因此，黨員包括領導幹部在正常范圍內的老鄉、校友、戰友聚會並不違反黨的紀律。
要注意區分該違紀行為與組織參加老鄉、校友、戰友之間的正常聚會活動，只有違反規定組織參加自發成立的老鄉會、校友會、戰友會等才是違紀。
目前，「黨員領導幹部」的范圍主要包括以下三部分：
一是黨政機關中的「黨員領導幹部」，包括黨的機關、人大機關、行政機關、政協機關、審判機關、檢察機關、各民主黨派和工商聯機關以及參照公務員法管理的單位中擔任各級領導職務和副調研員以上非領導職務的中共黨員。
二是國有企業中的「黨員領導幹部」，包括大型、特大型國有和國有控股企業（含國有和國有控股金融企業）中層以上領導人員，中型以下國有和國有控股企業（含國有和國有控股金融企業）領導班子，以及上述企業中其他相當於縣處級以上層次的中共黨員。
三是事業單位中的「黨員領導幹部」，包括事業單位（未列入參照公務員法管理范圍）領導班子和其他六級以上管理崗位的中共黨員。此外，已退出上述領導職務、但尚未辦理退休手續的中共黨員幹部也屬於黨員領導幹部的范圍。

『貳』 中紀委回應「怎樣的同學會被視為違規組織」

第條關於「黨員領導幹部違反有關規定組織、參加自發成立的老鄉會、校友會、戰友會等」的規定，「違反有關規定組織、參加」和「自發成立」的含義是什麼？中學、大學都有同學會，參加這樣同學會的活動是否都視作違紀？怎樣的同學會會被視為違規組織？
中央紀委法規室：《中國共產黨紀律處分條例》第六十八條規定，黨員領導幹部違反有關規定組織、參加自發成立的老鄉會、校友會、戰友會等的，要根據情節輕重給予處分。正確理解該條需要把握三點：一是該條規定的主體僅是「黨員領導幹部」，體現了對黨員領導幹部的高要求。二是該條所稱的「有關規定」是指2002年中央紀委、中央組織部、總政治部聯合下發的《關於領導幹部不得參加自發成立的「老鄉會」「校友會」「戰友會」組織的通知》。即組織、參加自發成立的老鄉會、校友會、戰友會等行為構成違紀的前提是違反該規定。該通知明確要求，領導幹部不得參加自發成立的老鄉、校友、戰友之間的各種聯誼會之類的組織，不得擔當這類聯誼會的發起人和組織者，不得在這類聯誼會中擔任相應職務；不得借機編織「關系網」，搞親親疏疏，團團伙伙，更不得有「結盟」「金蘭結義」等行為。三是該條所稱的自發成立的老鄉會、校友會、戰友會，是指未經登記注冊的老鄉會、校友會、戰友會。因此，黨員包括領導幹部在正常范圍內的老鄉、校友、戰友聚會並不違反黨的紀律。要注意區分該違紀行為與組織參加老鄉、校友、戰友之間的正常聚會活動，只有違反規定組織參加自發成立的老鄉會、校友會、戰友會等才是違紀。
對於「明顯超出正常禮尚往來」的標准怎麼認定？
第83、84條提及收受、贈送「明顯超出正常禮尚往來的禮品、禮金、消費卡等」，對於「明顯超出正常禮尚往來」的標准怎麼認定？發達地區和落後貧困地區對於「正常禮尚往來」標准不同，這個標準是否能做出准確規定？

中央紀委法規室：從近年來的辦案實踐看，從事公務的黨員幹部收受禮品、禮金、消費卡問題比較突出，嚴重影響了黨員幹部形象，破壞了黨群干群關系，是產生腐敗行為的溫床，有必要對這類行為予以紀律規范。《中國共產黨紀律處分條例》沒有對收受禮品、禮金、消費卡等行為搞簡單的「一刀切」，而是區別不同情況分別作出了規定。一是收受可能影響公正執行公務的禮品、禮金、消費卡等，要視情節輕重給予處分，也就是說，對於可能影響公正執行公務的禮品、禮金、消費卡等一律不準收受。二是收受其他明顯超出正常禮尚往來的禮品、禮金、消費卡等的，要予以紀律處分。這是新的規定，即日常生活中收受同事、同學、老鄉、朋友等贈送的禮品、禮金、消費卡等，雖與公正執行公務無關，但如果「明顯超出正常禮尚往來」的，要予以處分。
所謂「明顯超出正常禮尚往來」，一是指在禮節上講究有來有往，換句話說就是你對我怎麼樣，我也對你怎麼樣，不能只來不往。二是指明顯超出了當地正常經濟水平、風俗習慣、個人經濟能力的禮品、禮金價值。具體給予處分時應根據各種因素綜合考慮酌情處理。
「黨員領導幹部」的范圍是什麼？什麼職級算領導幹部？
全文有17處提及「黨員領導幹部」，是否可以理解處分條例全篇是對黨員的紀律要求，這17處寫明「黨員領導幹部」的是對領導幹部規定的更高些的條文？「黨員領導幹部」的范圍是什麼？什麼職級算領導幹部？
中央紀委法規室：分則中以「黨員領導幹部」為主體的條文說明該條針對的是黨員領導幹部，一般黨員不適用該條。
目前，「黨員領導幹部」的范圍主要包括以下三部分：一是黨政機關中的「黨員領導幹部」，包括黨的機關、人大機關、行政機關、政協機關、審判機關、檢察機關、各民主黨派和工商聯機關以及參照公務員法管理的單位中擔任各級領導職務和副調研員以上非領導職務的中共黨員。二是國有企業中的「黨員領導幹部」，包括大型、特大型國有和國有控股企業（含國有和國有控股金融企業）中層以上領導人員，中型以下國有和國有控股企業（含國有和國有控股金融企業）領導班子，以及上述企業中其他相當於縣處級以上層次的中共黨員。三是事業單位中的「黨員領導幹部」，包括事業單位（未列入參照公務員法管理范圍）領導班子和其他六級以上管理崗位的中共黨員。此外，已退出上述領導職務、但尚未辦理退休手續的中共黨員幹部也屬於黨員領導幹部的范圍。

『叄』 工作新職業選擇分析

1.建議選擇國企。穩定，有安全感。
2.50公里不算遠。可以搬家過來。或客服一下。
3.國企屬於體制內。優越性是私人企業無法比擬的，
4:國企即國有企業，是指國務院和地方人民政府分別代表國家履行出資人職責的國有獨資企業、國有獨資公司以及國有資本控股公司，包括中央和地方國有資產監督管理機構和其他部門所監管的企業本級及其逐級投資形成的企業。

二、國企的分類及主要特點
國企分為中央企業和地方國企。
1、中央企業規模大，分支機構多，層級也多。
一般情況下，總體上待遇不錯，越到頂層不一定是最好，但是比較穩定；越到基層待遇越不穩定，有時比頂層高，有時遠遠趕不上頂層，每一層級都要績效考核。
2、地方國企分為省屬國企、市屬國企、縣屬國企。
一般情況下，省一級待遇最好，但也主要看績效，市縣級相對差一些。

三、國企工作的的好處
1、央企、省屬國企屬於大中型國企，工作的好處好主要體現在：
（1）福利待遇好
大中型國企對國家相關政策執行到位，且經濟實力強，同樣的的工資水平，實際上享受的福利待遇遠超過一般私企和市縣級國企。比如五險一金繳費基數高、有些企業還有年金、工會福利、各種補貼等等。
（2）業務培訓到位
大中型國企管理系統化、規范化要求高，對每一個崗位員工培訓到位，再加上師帶徒等制度的實施，員工業務水平提高快，管理相對系統，對年輕人成長有很好的提升機制。
（3）工作相對穩定
大中型國企對剛入職員工要求沒有那麼高，多數都是通過崗前培訓後安排崗位的，經驗可以慢慢積累；只要沒有違規或違法行為，不用擔心被辭退。如果你能服從安排，工資雖然不高，但絕對能夠旱澇保收。今年疫情期間，有不少民企倒閉、裁員、降薪，大概只有國企職工工資正常發放。
（4）職務晉升快
大中型國企人員來自五湖四海，職務晉升更看重能力和業績，晉升渠道都是很透明、很公開的，相對於市縣級國企更公平。
（5）平台效應好
大中型國企是一個非常好的工作平台，在大中型國企單位工作是一種榮耀。每當同學聚會，或回到故鄉，或與陌生人談合作，大中型國企都會給你極大的自信。
2、市縣級國企情況要復雜一些，同時員工大多來自本地區，人脈關系很重要。

『肆』 違規參加老鄉會，同學會是屬於違反什麼紀律行為

打著同學會名義干不法行為

『伍』 怎樣的同學會會被視為違規組織 中紀委解答

很關心，聽說有注冊關系的不被視為違規，比如都是某某大學的同學，新修訂的自律准則和處分條例有說明

『陸』 大學同班同學聚會是否違規違紀

同班同學聚會這屬於學生正常的課余活動，不會是違規違紀，再說了，大學生活本身就是非常自由的，不比中學，當然，具體是不是算作違規違紀還是要看具體所在高校的相關規定，正常聚會沒有任何問題；