大機關

A. 什麼是四大機關

一、中央四大機關

中國共產黨中央委員會、全國人民代表大會、中華人民共和國國務院、中國人民政治協商會議全國委員會、

二、地方四大機關

中共各級地方黨委、地方各級人民代表大會、地方各級人民政府、中國人民政治協商會議各地方委員會。

黨和國家機構，俗稱四套班子或四大班子，是中華人民共和國的政治術語，指從中央到地方各級政治機構的領導集體，分別為黨委、人大、政府、政協。

除奉行一國兩制的香港、澳門外，中國大陸的31個省級行政區均有設置。

若加上紀委，則稱五套班子或五大班子。2018年，新成立的各省級行政區監察委員會全部組建完成，中華人民共和國國家監察機關宣告成立，與紀委合署辦公。若加上軍事部門，則稱六套班子或六大班子。

(1)大機關擴展閱讀：

分類

一、市委

1.領導下列三個機構的運作，不是一般意義上的領導，而是運作層面上協調組織聯絡。因為市委常委組成一般是下列三個機構的一把手，所以常委開會，就相當於下列三個部門的協調。

2.共產黨駐這個市的最高代表，監督當地政府運作。

二、市人大

市人大是人民監督和選舉機構，政府的重大決策，年度報告等都要通過審議，否則無法實施，平常監督政府運作，開會的時候選舉政府領導人。

三、市政府

市政府是領導經濟建設等建設的，除了工農牧教科文衛要領導，還有領導治安，公共安全等等，只要這個市的公共事務，都是市政府管理的。

四、市政協

市政協是類似統戰的部門，就是由這個市裡面所有人民信任，有影響力的人及民主黨派組成的一個議事機構，簡單的說就是是聽取各方意見的機構。

B. 國家公務員考試報名該如何選崗，選大機關

如果有基層工作經歷，選擇這個限制多的，報名的人會少一些。

C. 省會四大機關是哪些機關

四大機關是指黨委、政府、人大、政協。

D. 部隊裡面什麼樣的機關才算是大機關

大機關是指大軍區級別的機關，你男朋友是空軍，可以去的大軍區級別機關有：南空、廣空、蘭空、成空等，舉個南空的例子，就是南京軍區空軍部隊司令部就屬於大機關了，不過我告訴你，這基本不現實。首先他是國防生，沒下過部隊，肯定是要去基層先鍛煉。國防生在部隊基本受歧視的，所以要做好下部隊挨打擊的准備。其實越是一類地區，對以後的發展越是不太好。

E. 公務員報考, 大機關和小單位哪個更靠譜

公務員考試，無論是大機關還是小單位，都要經過一系列報考程序，對於筆試，所有人都是版一視同仁權的。只有進入到了面試資格，才有可能被錄取。而面試環節，通常考官也是從考官庫中選取，包含有錄用單位的一名考官。應該說，在考試環節，大機關和小單位都要經歷一樣的考試。從報考資格條件說，通常大機關一般是省級以上單位，絕大多數崗位需要具備2年的基層工作經歷；縣以下單位則不需要。從錄用後工作環境來說，小單位人情味會更濃，同事相約、小聚概率高、出差相對多；而大機關同一單位的人可能彼此都不認識，出差少。從個人發展空間來看，大機關平台更大、出路相對多些，但也只是相對；小單位，因職數機構規格限制，晉升空間競爭可能更激烈。

F. 三大機關的具體部門和內容

人民代表大會是國家權力機關，全國人民代表大會是國家最高權力機關，它代表人們行使國家權利，在國家機構體系中居於首要地位！
1.權力：最高立法權、監督權、任免權、最高決定權……
2.與其他國家機關的關系：全國人民代表大會是國家最高權力機關。在國家各級政權機關中，人民代表大會與同級行政機關、司法機關之間是主從關系，是監督與被監督關系。具體表現為，其他國家機關由他產生，對他負責，受他監督。
3.國務院是行政機關，法院、檢察院是司法機關，他們也是權利機關。在法律地位上，他們包括軍事機關都要服從於（全國）人民代表大會，人民代表大會的法律地位是絕對的、全權的！
資本主義國家的權力機關在共和制應該是議會吧。
行政機關就是國家權力機關的執行機關.行政機關即執行機關.
中國的政治體制分為:
國家權力機關,國家主席,國家行政機關,國家審判機關,國家檢察機關.

G. 公務員考試報名大機關與小單位哪個好

很多人對體制內存在一個很常見的誤區就是覺得：「大機關多好多好」、「大機關的人多牛多牛」，對於一些來自於大機關的同志，不光是羨慕，簡直要帶一點崇拜。因此，今天華圖教育就幫助大家理一理大機關、小單位的相關知識，希望考生看後，能在2018年國家公務員考試報考中順利選到心儀的職位。
大機關的優勢：
大機關，顧名思義，牌子響、級別高，所以當然有許多優勢，主要包括：
1、級別高，即職務升遷的「天花板」高。道理很簡單，在中央部委，可能中人之姿，最後也勉強能到達一個廳級幹部。在省直單位，不犯大錯誤，混也能混到個處級幹部。在市直單位，一般人做到個科長副科長還是很有希望的。在縣里工作，可能股長這個層級是大部分同志的歸宿。所以單位越大、級別越高，公務員的仕途「天花板」越高。
2、讓平常人過得更舒坦。公務員隊伍中，應當說有追求的人固然不少，但是沒追求的人也很多。沒追求，就是不求上進、只求安穩，不求快速升遷，但求混個級別混個待遇。所以機關越大，讓這部分人的付出回報比更高。有不少人躺著也能到調研員，而他們的能力和工作態度放到縣里，可能到最後還是個科員。所以對占據公務員隊伍大多數的普通人、平常人而言，大機關讓他們更舒坦。
3、競爭的層次會高很多，小打小鬧上不了檯面。「廟小妖風大、水淺王八多」。單位級別越低、職數越少，往往惡性競爭就會越多、奇葩越會層出不窮、吃相越會難看。相反，單位級別越高，職數越多，對普通人而言，很多位置已經足夠達到他們的期望值了，所以吃相會好很多。
4、榮譽感或者說虛榮心會得到較大的滿足。機關越大，牌子越響，往往別人表面上也會對你越尊重。比如在中央部委工作到地方人家都恭恭敬敬地喊中央領導，比如省直機關的到地市去就會被人叫做省領導，等等。這些外界的尊重，會讓人產生精神上的愉悅感，虛榮心也會得到較大的滿足。
單位級別越高，總體而言會帶給工作人員許多「軟好處」。
小單位也未必是壞事
大機關固然有上面的四點好處，但也有一些比不上小單位的地方。
一是職位的含金量是遠遠不同的。我們常說體制問題體制問題，有一點就表現在同樣級別的幹部，他們的實際權力或者收獲，差了十萬八千里。比如說，在中央部委的一個處級幹部，可能還要坐公交車上班，復印材料還要自己動手。相反，在縣城裡的一個處級幹部，已經是標準的縣領導，手下一幫人了。所以對省直機關的年輕人而言，一個科級幹部屁也不是，小孩上個學求爺爺告奶奶。但是在市直機關里，一個科級幹部已經可以協調許多關系、辦成很多事情了。所以我們要破除單純的級別迷信，不要因為他是省里的處級幹部，我只是市裡的科級幹部，就感到自慚形穢。
二是級別高不代表水平高。還是那句話，中央部委一個司局級幹部，可能就管了幾十號人。相反，地方一個市委書記，手下光公務員就過萬人。因此，不是大機關來的人水平就一定高過小單位的同志。打比方說，省某某廳一個處室的處長，可能他的成長經歷就是從校門到了機關門，然後按部就班科員副科正科副處正處上來，手下最多也就管過十幾個人。那他的水平，未必比基層一個某某所的負責同志來得高，畢竟人家管的人多、基層經歷也豐富、也懂事情該怎麼樣才能辦好。所以大家要堅決破除「級別高水平肯定也高」的迷信。
三是機關越大可能收入越低。相反，在經濟稍微發達的地區，合法收入往往都是省不如市、市不如區縣、區縣不如街道。比如，在長三角、珠三角的許多鄉鎮，一個科員合法年收入達到20萬甚至25萬是很正常的事情，但省直機關的科員可能就只有10萬甚至更少。
四是小單位可能會更加實惠。這種實惠不光是體現在上面所說的收入上，還有一點體現在辦事的日常性上。我們的生活中，當然會有比如孩子上學、調動工作等等的大事，但也有許多包括辦證快慢等等的小事。打比方來說，像我所在的省某辦公廳的同志，想要快速辦理公積金貸款。那他就要托關系找到省會城市的公積金中心領導，好說歹說才辦成了這件事。相反，如果是在地市裡或者縣城裡，可能同樣崗位，他辦成這件事會快速很多。總體而言，省直機關的公務員的分工更加細化，可能跟地方或者基層工作上打交道未必很多，所以在人情社會未必更吃得開。換言之，你在省某某廳，去求派出所民警辦點什麼事情，人家還未必鳥你。你單位大關我什麼事，你管得了我嗎?
所以總體看來小單位未必不好，大機關也未必多好，一切都還是有待權衡和比較。當然還有一點，小單位可以積攢基層工作經驗，這一點也很重要。

H. 軍校畢業後能進什麼大機關

軍校畢業後如果有關系，能進總後勤部，總裝備部，總政治部，總參謀部

I. 人大機關、政協機關、黨的機關、行政機關都是什麼意思

機關就是一套辦事組織機構，裡面有領導幹部、也有一般幹部、辦事員、工勤人員等。人大、政協、黨委、行政都分別有這樣一套機構人員，機構里講職務、排資歷，官大一級壓死人。

J. 公務員「小機關」職位好還是「大機關」含金量高，滿滿

對於大機關的公務員職務來講，大機關的好處也是非常多的。

首先，在大機內關工作的公務員容的升遷空間更高。同樣級別的兩個公務員，大單位的公務員最後升遷的職位會比小單位的公務員升遷職位要高很多。同時競爭的水平也會提高。

另外在大機關工作，跟在大企業工作一樣，會滿足工作者的小小虛榮心及榮譽感，並且會相應的得到外界的尊重，對提升自己的社會地位具有重要作用。

小單位的的職位含金量也是非常高的。最常見的就是同樣級別的幹部，他們的實際權力或者收入是遠遠不同的。同樣級別的公務員有的時候小單位的反而比大機關的公務員更好，工資可能更高。